Experience

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  Seglemsa (Sevicios Globales Empresariales S.A.)

  • San José, Costa Rica

  • Socio

    • Apr 2011 - Present
    • San José, Costa Rica

    Servicios Globales Empresariales S.A. (Seglemsa) somos una empresa nueva, compuesta por un equipo multidisciplinario que pone a su disposición un servicio especializado en la solución de las siguientes necesidades de Recursos Humanos: Reclutamiento y Selección de recurso humano calificado a nivel operativo y administrativo. Manejo de personal y de planillas. Descripción y Valoración Puestos. Determinación de Necesidades de Capacitación y servicios de Desarrollo Evaluación del Desempeño.Nuestra Visión es proveerle un servicio técnico y de calidad, de acuerdo con las necesidades de su organización. Nos ganaremos con entusiasmo su credibilidad mediante la aplicación de valores de integridad, sentido de urgencia, honestidad y calidad en el servicio.

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  Trisan S.A.

  • Gerente de Recursos Humanos

    • Aug 2002 - Mar 2011

    Responsable directo de Recursos Humanos en Costa Rica, Panamá, Guatemala y República Dominicana, a saber: Administración de Personal, R&S, Inducción, Formación, Evaluación del Desempeño, Compensación, Actividades de Integración, Clima y Cultura, Coordinación de la Asesoría Legal Laboral, Servicio Médico, Salud Ocupacional y la Implementación de políticas de RH y seguimiento al desarrollo de los perfiles profesionales de los colaboradores del Grupo. Logros: Participación activa en la Integración Regional / Estandarización de los procesos Administrativos y de planillas del Grupo / Esquemas de compensación variables en personal de ventas técnicas y gerencias / Disminución de la rotación de personal de 3% a 1.25% mensual / Incremento de la participación de la cantidad de personas en los procesos de formación / Gestión exitosa del Departamento en las Auditorías ISO 9001-2000 Y 14001-2004 / Participación activa en Junta Directiva de Asociación Solidarista.

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  Microcom S.A.

  • Jefe de Recursos Humanos

    • Oct 1999 - Jun 2001

    Propietaria de las Tiendas Hallmark y Tiendas de prendas de vestir de las marcas Pronto y Armi, 24 tiendas distribuidas en el GAM.Responsable directo de planeación, ejecución, control y seguimiento de Recursos Humanos: Administración de Personal, R&S, Inducción, Formación, Evaluación del Desempeño, Compensación, Actividades de Integración y Cultura, Coordinación de la Asesoría Legal Laboral y la Implementación de políticas de RH. Logros: Participación activa en los procesos de Formación orientados en la gestión eficiente de ventas / Definición e implementación de la Cultura de la empresa (Misión, Visión y Valores).

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  Hortifruti

  • Jefe de Recursos Humanos

    • Mar 1998 - Apr 1999

    Empresa comercializadora de frutas y vegetales para Wall-Mart Responsable directo de planeación, ejecución, control y seguimiento de Recursos Humanos para Costa Rica y Nicaragua: Administración de Personal, R&S, Descripción y Valoración de Puestos según metodología HAY, Inducción, Formación, Evaluación del Desempeño, Compensación Variable a todo nivel de la empresa, Actividades de Integración, Fomento de la Cultura Horizontes sin Fronteras, Coordinación de la Asesoría la Asesoría Legal Laboral, Servicio Médico, Salud Ocupacional y la Implementación de políticas de RH. Logros: Definición de políticas RH para las operaciones de UEN en el exterior / Adaptación RH al nuevo concepto de Cultura Horizontes sin Fronteras / Creación del Depto de S.O y Servicio Médico / Integrante del Comité RH Corporativo / Participación activa en Junta Directiva de Asociación Solidarista.