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Bio

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Lucy Ducimetière is an HR professional with experience in recruitment, personnel management, and administration. She has worked in various roles, including HR Business Partner, HR Partner, and Stagiaire RH, in companies such as Implenia, Sicli Matériel-Incendie S.A., and DMB SA. She holds a Bachelor's degree in Gestion des ressources humaines / administration du personnel, général from IPAC and a Bachelor's degree in Psychologie from Université de Savoie.

Experience

  • Groupe Chevalley automobile
    • Région de Genève, Suisse
    • Gestionnaire RH
      • Jan 2019 - Present
      • Région de Genève, Suisse

    • Switzerland
    • Construction
    • 700 & Above Employee
    • HR Business Partner
      • Sep 2017 - Dec 2018

      Gestion complète du cycle de vie du personnel techique et administratif et du personnel d'exploitation (environs 200 collaborateurs) pour la divison Génie Civil à Genève :- Gestion complète des salaires- Entretien d'engagement et traitement des aspects administratifs y relatifs- Conseil et soutien pour les supérieurs dans la gestion du personnel- Rédaction de courriers et participation aux entretiens liés au cycle de vie du collaborateur- Contact avec les sociétés externes ( SSE, CPGO, SUVA, assuance pertes de gain)- Participations aux séances hebdomadaires et mensuelles de la division, ainsi qu'aux séances RH- Facturation des associations d'entreprises et facturation individuelleResponsable des apprentis pour le canton de Genève

    • HR Partner
      • Oct 2014 - Aug 2017

      Gestion du personnel exploitation à Genève• Entretien d’engagement et traitement des aspects administratifs y relatif• Lien avec les supérieurs et soutien pour la gestion du personnel• Rédaction de courriers, attestations et participation à divers entretiens liés au cycle de vie des collaborateurs• Préparation des fiches de qualifications et saisie des résultats• Entretiens de départ (départs naturels et licenciements) et gestion administrative y relative• Attestations pour le chômage• Etablissement des certificats de travail intermédiaires et finaux• Gestion et suivi des permis de séjour• Contact avec les organismes externes• Suivi des apprentis exploitation et organisation des formations continues• Elaboration de calendriers de travail et planning du personnel exploitation• Participation aux séances mensuelles et séances RH• Facturation des associations d’entreprises et facturation individuelle• Soutient la responsable RH dans diverses tâches administratives et la gestion du personnel technique et administratif

    • HR Partner
      • Jan 2014 - Sep 2014

      Dans le cadre d'un remplacement congé maternité:Gestion du personnel technique et administratif à Genève• Recrutement• Entretien de fin de période d’essai• Etablissement des certificats de travail• Formulaires / Attestations diverses • Contacts et échanges d’informations avec la Caisse de Compensation du Bâtiment (CCB)• Mise à jour des informations sur les collaborateurs dans l’intranet• Participation aux séances (séance de direction, séance RH, séance aves les prestataires de santé)• Gestion des apprentis• Recrutement• Entretiens et lien avec l’école et l’OFPC• Gestion des absences et des notes• Gestion des stagiaires « écoles » et « job d’été »• Gestion des avis d’absences• Contacts avec les agences temporaires et validation des contrats et des factures des intérimaires• Contacts et échanges d’informations avec les gestionnaires de paies à Aarau• Correspondances diversesSoutien de la Partner RH pour le personnel d’exploitation:• Collaboration pour gérer les salaires• Déclaration des salaires à la CCB et vérification des factures de la CCB• Gestion des acomptes• Participation à des séances mensuelles Bâtiment et Génie Civil Travaux Hydrauliques• Création et envois mensuels des tableaux des heures variables par section• Transmission de documents à la CCB et à la FAR

  • Sicli Matériel-Incendie S.A.
    • Région de Genève, Suisse
    • Stagiaire RH
      • Aug 2012 - Dec 2013
      • Région de Genève, Suisse

      • Mise à jour des tableaux de bords• Mise à jour des dossiers du personnel• Rédaction des offres d’emplois et réponses aux candidatures• Déclaration des accidents et maladies sur Sunet Plus• Etablissement des annonces, mutations et sorties LPP• Création et rédaction du journal interne mensuel (en collaboration avec le service Marketing)• Vérification des factures des temporaires• Diverses tâches administratives RH (dossiers de demandes d’allocations familiales, demandes de permis, demandes de casiers judiciaires, correspondance diverse, classement et archivage)

  • DMB SA
    • Région de Genève, Suisse
    • Job d’été: Secrétaire- Réceptionniste
      • 2006 - 2012
      • Région de Genève, Suisse

      Tous les étés de 2006 à 2012:• Création de devis et de factures• Prise de rendez-vous pour les techniciens• Accueil des clients• Réponses aux candidatures négatives• Vérification des factures• Correspondance diverse• Classement

Education

  • 2012 - 2013
    IPAC
    Bachelor's degree, Gestion des ressources humaines / administration du personnel, général
  • 2007 - 2010
    Université de Savoie
    Bachelor's degree, Psychologie
  • 2003 - 2007
    Lycée des Glières
    Baccalauréat, Scientifique

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