Overview

DEWAN Développement est un organisme de formation spécialisé dans l'évaluation, l'analyse et l'évolution des comportements et le développement de compétences coginitves. Après 2 ans de Recherche et Développement, nous avons conçu une nouvelle ingénierie pédagogique pour rendre plus efficaces les formations sur le développement des compétences émotionnelles et relationnelles. Nous avons adapté les techniques et ressources du développement personnel au monde de l’entreprise pour permettre à chaque collaborateur de s’enrichir et valoriser son potentiel. Notre objectif : permettre aux individus de développer de nouvelles compétences comportementales pour gagner en efficacité au travail, en aisance relationnelle, en prise de recul émotionnelle. Nos parcours de formation hybrides sont accompagnés par du coaching individuel, soutenus par un apprentissage en mobile learning et mesurés scientifiquement pour suivre le développement des capacités. Notre approche et nos outils basés sur la formation mobil learning et le coaching en situation de travail développent l'auto-questionnement et l'auto-efficacité pour apprivoiser les émotions et appréhender celles des autres afin d'améliorer efficacement et durablement la qualité relationnelle au sein des équipes et avec les clients. Organisme de conseil, nous intervenons également dans votre écosystème pour des formations ou ateliers sur la gestion du stress, les problématiques intergénérationnelles, le management, les individualités dans le collectif, la gestion de crise...