2000年の創業当時、人材ビジネスの経験が全くなかった私たちは、「お客様の成長に繋がるサービスを提供し続ける」という熱い想いだけを持ち、必死にお客様の声に耳を傾けて参りました。そして、お客様から採用に関するご要望や悩みをお伺いしていく中で、様々なサービスが生まれ、今では延べ1万社近くの採用をご支援させて頂いております。 今、日本の労働環境は急激な変化の時を迎えています。少子高齢化による労働力人口の減少。「若者」「女性」「シニア」「外国人」にとって働きやすい労働環境の構築もなかなか進まず、非常に深い課題を抱えております。 第二次産業からスタートした企業の海外進出においても、今や第三次産業であるサービス業の進出がより活発化しつつあり、大きな変化を迎えています。また、昨今のテクノロジー急激な発達により、私たちの生活インフラも急激に変化していく中で、新しい時代に向けた「雇用の在り方」「働き方」の創出が求められる時代となってきています。 私たちに求められることは、こうした一つ一つの課題と真剣に向き合い、解決し続けていくこと。未来に向け、時代の変化に合わせたサービスを生み出し続けていくこと。これこそが、社会に対して大きな役割と責任を果たしていくことだと感じております。 この度、社会に対する約束“mission”として ー「ヒト」と「テクノロジー」で一人ひとりの価値ある未来を実現するー を新たに掲げました。あわせて、ロゴの変更も行い、私達ネオキャリアは更なる進化を遂げていきます。 1万人には1万通りの未来があり、1万社には1万社の思い描く未来があります。一人ひとりの価値ある未来の実現に向け、そしてその先にある地域、国家、社会の価値ある未来のため、より一層貢献できるよう取り組んで参ります。 そのためにも、私たちが最も大切にしている「成長し続ける」ーお客様に対する価値の向上、能力の向上、人間力の向上ー という思想を何よりも大切にし、今後もお客様の成長に繋がるサービスを提供し続けていきます。 ----- 「ともにえがく、みらいを」 キャリアの語源はラテン語で「轍(わだち)」「軌跡」を意味します。 しかし、私たちが見ているキャリアは過去ではなく未来です。 まだ誰も見たことない未来だからこそ、現状に満足せず、ときに否定し、革新を起こして未来を創造することが必要。 私たちは「ヒト」と「テクノロジー」でそれを実現します。 お客様、仲間、未来の自分……。多様なステークホルダーと手を携え、常に挑戦し、成長し、一歩一歩進んでいきます。 "Future is you. Future with you" The word “career” has its origins in the Latin word “cararia,” meaning a “track for wheeled vehicles.”. When we think of a career though, we think to the future, not to the past. The very fact that the future is unknown requires us to be dissatisfied with and occasionally reject the status quo to create our future through innovation. We are creating that future through people and technologies. As we continually take on these challenges, grow and steadily make our way forward, we join forces with a diverse range of stakeholders – our customers, our colleagues and our future selves. -----
