L’homo sapiens se distingue des autres êtres vivants par sa quête de sens. C’est pourquoi les marques porteuses de sens surperforment les marchés boursiers de 206% et les personnes trouvant du sens dans leur travail s’y investissent 1,4 fois davantage que les autres*. Cette soif de sens est encore plus forte lorsque le contexte opérationnel d’une entreprise est instable, ce qui amplifie le besoin de repères chez ses parties prenantes. De fait, seule une entreprise prescriptive de sens favorise à la fois la croissance de sa performance et celle de ses collaborateurs. Croisens, la communication par le sens au service du développement. Conseil stratégique et contenus, communication de crise, formation, coaching de start-ups. * Etudes Havas Media de 2017 et The Energy Project/The Harvard Business Review de 2013. His quest for meaning differentiates man from other living species. This is why meaningful brands outperform the stock market by 206% and employees who derive meaning and significance from their work are 1.4 times more engaged*. This thirst for meaning is even stronger when a company's business position is precarious, which amplifies its stakeholders’ need for stability. Only meaningful companies foster both the growth of their performance and that of their employees. Croisens, growth driven by meaningful communications. Strategic consulting and content development, crisis communications, training, startup coaching. *Havas Media and The Energy Project/The Harvard Business Review studies published in 2017 and 2013 respectively. Contact : christophe@croisens.se
