Experience

GRUPO OPSA

• Honduras
• Broadcast Media Production and Distribution
• 100 - 200 Employee

• Ejecutivo de SAC

  • Oct 2018 - Present

  Elaboración de contratos para el equipo de distribución y reparto zona centro surProcesar información de nóminas de contratistas que se envía a contabilidadTeam leader de ventas campo ZCS Entrevistar a los solicitantes de empleo en el área de suscripciones (ventas campo) para obtener información sobre su historial laboral Inducción al equipo de ventas ZCSSupervisar que el nuevo talento de ventas se desempeñe correctamente con el cliente,ya sea en campo o mediante llamadas telefónicas Orientar y motivar al equipo de ventas en el cumplimiento de sus metasFunción de ventas- cierre de ventasAtender clientes que se presentan a oficina para realizar sus pagos o reclamosLlamar a los clientes para brindarles seguimiento respecto a sus reclamosCoordinar la entrega de regalías a clientesBrindar solución a las observaciones de los clientesMonitorear periódicamente el servicio de entrega brindado a los clientesLlevar un control de la distribución diaria y mensual de los productos editorialesPreparar facturas, informes, memorandos,cartas y otros documentos utilizando, software de procesamiento de datos, hojas de cálculo y presentacionesCreación de nuevas rutas de distribuciónOrdenar diariamente los aumentos y disminuciones en rutas de la zona centro surCustodiar revistas y diarios para entregar a reparto y que puedan iniciar distribución Show less

• Asistente ejecutivo de recursos humanos

  • Aug 2018 - Nov 2018

  Creación de plazas disponibles en plataformas digitalesRevisar solicitudes de empleo que ingresan a las plataformasSeleccionar a los candidatos que se alinean al perfil deseadoLlamar a candidatos para acordar cita de entrevistaEntregar formulario de solicitud de empleo a los candidatos y revisar que no falten datos importantesEntrevistar a los solicitantes de empleo seleccionadosEnviar pruebas psicométricas a candidatosInformar a los solicitantes de empleo el estado de sus solicitudes Confirmar referencias laboralesLlamar al candidato seleccionado para la firma de contrato Inducción general al nuevo colaboradorCrear huellas dactilares en sistema para permitir la entrada y salida de los colaboradores Planificar, organizar, dirigir las actividades para el personal como celebraciones, cumpleaños, reconocimientos por antigüedad, aniversario de la empresaAnalizar el clima laboral de las distintas áreas de la empresa y proponer recomendaciones en beneficio de los colaboradores Show less