Wafa Jarboui, CRME
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Arabe Native or bilingual proficiency
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Français Native or bilingual proficiency
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Anglais Full professional proficiency
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Italien Limited working proficiency
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Coréen Elementary proficiency
Topline Score
Bio
Abdelwahed MNASRI
J’ai eu le grand plaisir de travailler avec M Wafa Jarboui au courant de mon passage à la chaine Laicohotels opérant sur le continent Africain. Dotée d’un savoir faire de ses aptitudes managériales et de ses qualités humaines Wafa a su s’adapter rapidement dans son nouvel environnement très rapidement. Elle a assuré son poste de Group Revenu Manager en toute autonomie, s’est investie avec un grand professionnalisme dans l’ensemble de ses missions qui lui ont été confiée. Curieuse, responsable, très impliquée et naturellement dotée d’un esprit critique et de synthèse, M Wafa Jarboui est un moteur qui aime les challenges et s’investi spontanément dans tous nouveaux projets. Dotée d’un fort esprit d’équipe, elle a également toujours su travailler en parfaite autonomie et responsabilité tout au long de ses missions. Je suis convaincu que M Wafa Jarboui apportera, par son expérience professionnelle et sa force de caractère, une réelle valeur ajoutée à tout projet dans lequel elle sera intégrée.
Maher GHIDAOUI
J’ai eu l’occasion de travailler avec Wafa pendant plus de 2 ans. Rigoureuse, compétente et toujours agréable, je lui souhaite bonne continuation dans sa carrière professionnelle.
Abdelwahed MNASRI
J’ai eu le grand plaisir de travailler avec M Wafa Jarboui au courant de mon passage à la chaine Laicohotels opérant sur le continent Africain. Dotée d’un savoir faire de ses aptitudes managériales et de ses qualités humaines Wafa a su s’adapter rapidement dans son nouvel environnement très rapidement. Elle a assuré son poste de Group Revenu Manager en toute autonomie, s’est investie avec un grand professionnalisme dans l’ensemble de ses missions qui lui ont été confiée. Curieuse, responsable, très impliquée et naturellement dotée d’un esprit critique et de synthèse, M Wafa Jarboui est un moteur qui aime les challenges et s’investi spontanément dans tous nouveaux projets. Dotée d’un fort esprit d’équipe, elle a également toujours su travailler en parfaite autonomie et responsabilité tout au long de ses missions. Je suis convaincu que M Wafa Jarboui apportera, par son expérience professionnelle et sa force de caractère, une réelle valeur ajoutée à tout projet dans lequel elle sera intégrée.
Maher GHIDAOUI
J’ai eu l’occasion de travailler avec Wafa pendant plus de 2 ans. Rigoureuse, compétente et toujours agréable, je lui souhaite bonne continuation dans sa carrière professionnelle.
Abdelwahed MNASRI
J’ai eu le grand plaisir de travailler avec M Wafa Jarboui au courant de mon passage à la chaine Laicohotels opérant sur le continent Africain. Dotée d’un savoir faire de ses aptitudes managériales et de ses qualités humaines Wafa a su s’adapter rapidement dans son nouvel environnement très rapidement. Elle a assuré son poste de Group Revenu Manager en toute autonomie, s’est investie avec un grand professionnalisme dans l’ensemble de ses missions qui lui ont été confiée. Curieuse, responsable, très impliquée et naturellement dotée d’un esprit critique et de synthèse, M Wafa Jarboui est un moteur qui aime les challenges et s’investi spontanément dans tous nouveaux projets. Dotée d’un fort esprit d’équipe, elle a également toujours su travailler en parfaite autonomie et responsabilité tout au long de ses missions. Je suis convaincu que M Wafa Jarboui apportera, par son expérience professionnelle et sa force de caractère, une réelle valeur ajoutée à tout projet dans lequel elle sera intégrée.
Maher GHIDAOUI
J’ai eu l’occasion de travailler avec Wafa pendant plus de 2 ans. Rigoureuse, compétente et toujours agréable, je lui souhaite bonne continuation dans sa carrière professionnelle.
Abdelwahed MNASRI
J’ai eu le grand plaisir de travailler avec M Wafa Jarboui au courant de mon passage à la chaine Laicohotels opérant sur le continent Africain. Dotée d’un savoir faire de ses aptitudes managériales et de ses qualités humaines Wafa a su s’adapter rapidement dans son nouvel environnement très rapidement. Elle a assuré son poste de Group Revenu Manager en toute autonomie, s’est investie avec un grand professionnalisme dans l’ensemble de ses missions qui lui ont été confiée. Curieuse, responsable, très impliquée et naturellement dotée d’un esprit critique et de synthèse, M Wafa Jarboui est un moteur qui aime les challenges et s’investi spontanément dans tous nouveaux projets. Dotée d’un fort esprit d’équipe, elle a également toujours su travailler en parfaite autonomie et responsabilité tout au long de ses missions. Je suis convaincu que M Wafa Jarboui apportera, par son expérience professionnelle et sa force de caractère, une réelle valeur ajoutée à tout projet dans lequel elle sera intégrée.
Maher GHIDAOUI
J’ai eu l’occasion de travailler avec Wafa pendant plus de 2 ans. Rigoureuse, compétente et toujours agréable, je lui souhaite bonne continuation dans sa carrière professionnelle.
Credentials
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Certified Hospitality Revenue Management Executive (CRME)
HSMAIJan, 2023- Nov, 2024 -
Hotel Real Estate Investments and Asset Management
Cornell UniversityNov, 2022- Nov, 2024 -
Performance Management & Competency Based interviewing skills
Carlson Rezidor Hotel GroupDec, 2017- Nov, 2024 -
Manage, Lead, Succeed programme
MoortgatJul, 2017- Nov, 2024
Experience
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Blue Diamond Resorts
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Barbados
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Hospitality
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400 - 500 Employee
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Corporate Director Reservations and Inventory
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Oct 2020 - Present
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Sunwing
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Canada
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Leisure, Travel & Tourism
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300 - 400 Employee
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Corporate Inventory and Reservations Director
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Apr 2023 - Present
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Corporate Inventory and Reservations Manger
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Apr 2021 - May 2023
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Revenue Manager, Analytics
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Oct 2020 - Apr 2021
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-
Haven Plant Based Eatery Inc.
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Toronto, Ontario, Canada
-
Front Manager
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Apr 2020 - Oct 2020
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-
Radisson Hotel Group
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Belgium
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Hospitality
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700 & Above Employee
-
Assistant General Manager
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Apr 2017 - Apr 2020
-
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-
Kempinski Hotels
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Germany
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Hospitality
-
700 & Above Employee
-
Revenue Manager
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Jul 2016 - Mar 2017
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LAICO Hotels & Resorts
-
Tunisia
-
Hospitality
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100 - 200 Employee
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Corporate Revenue Manager
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Apr 2014 - Jun 2016
Implement and embed a revenue management culture Develop revenue management concepts and lead revenue management practises Challenge and influence hotels to follow best practise Find new revenue opportunities Prepare detailed weekly and monthly reports that inform Sales & Marketing strategy Ensure that we are working with the best 3rd party vendors Build and maintain strong working relationships Work in liaison with sales initiatives as part of a team Implement and embed a revenue management culture Develop revenue management concepts and lead revenue management practises Challenge and influence hotels to follow best practise Find new revenue opportunities Prepare detailed weekly and monthly reports that inform Sales & Marketing strategy Ensure that we are working with the best 3rd party vendors Build and maintain strong working relationships Work in liaison with sales initiatives as part of a team
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Carlson Rezidor Hotel Group
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Belgium
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Hospitality
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500 - 600 Employee
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Director of Sales i/c Revenue
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Aug 2012 - Apr 2014
Preopening team of the new unit of Rezidor Hotel Group in Hammamet, Open July 2013 Preopening team of the new unit of Rezidor Hotel Group in Hammamet, Open July 2013
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Mövenpick Hotels & Resorts
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France
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Hospitality
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700 & Above Employee
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Revenue Manager
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Jan 2012 - Jul 2012
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Revenue Manager i/c Sales
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Sep 2009 - Jan 2012
Inventory management, Pricing and positioning, Market intelligence, Revenue analysis and tracking, Revenue improvement, Training, managing and motivating the reservations and meeting & events agents Inventory management, Pricing and positioning, Market intelligence, Revenue analysis and tracking, Revenue improvement, Training, managing and motivating the reservations and meeting & events agents
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Radisson Blu Djerba
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Djerba
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Sales Manager Leisure
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Apr 2007 - Nov 2009
Tour Operator contracting and negotiation, Prospection of new accounts in different markets, attending international fairs and road shows with Tour operators and different partners, E commerce and Distribution, participating in Revenue and budget elaboration and reporting, knowledge on MICE segment and press trips. Tour Operator contracting and negotiation, Prospection of new accounts in different markets, attending international fairs and road shows with Tour operators and different partners, E commerce and Distribution, participating in Revenue and budget elaboration and reporting, knowledge on MICE segment and press trips.
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Sales & Marketing assistant
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May 2006 - Mar 2007
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Education
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2006 - 2008
Institut Supérieur de Gestion Tunis - Université de Tunis
Master, Marketing -
2002 - 2004
Institut Supérieur de Gestion Tunis - Université de Tunis
Maîtrise, Marketing -
2000 - 2002
Institut Supérieur des Etudes Technologiques Sousse
Technicien Supérieur, Gestion hôtelière et touristique -
1995 - 1999
Lycée Habib Maazoun
Baccalauréat, Sciences Expérimentales
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