Virginia Resende
Estagiária de treinamento e desenvolvimento at Gramcell - Parceiro Vivo- Claim this Profile
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English Professional working proficiency
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Português Native or bilingual proficiency
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Espanhol Elementary proficiency
Topline Score
Bio
Credentials
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Curso de Finanças - Meu Salário, Minhas Regras
Me Poupe!Jan, 2023- Sep, 2024 -
Inciando um Pequeno Negócio
SebraeJan, 2023- Sep, 2024 -
Certificado de Participação - Feira: Dia "D" empregabilidade
Even3Nov, 2022- Sep, 2024 -
Tudo Sobre Supply Chain
Faculdade UnimedFeb, 2022- Sep, 2024 -
Aprenda Warren Buffett
Faculdade UnimedJan, 2022- Sep, 2024 -
Cooperativismo e Sistema Unimed
Faculdade UnimedNov, 2021- Sep, 2024 -
Entec - Encontro Técnico 2021 - 2ª edição
Unimed Federação MinasNov, 2021- Sep, 2024 -
Gerenciar Projetos
Faculdade UnimedNov, 2021- Sep, 2024 -
Integração do Novo Colaborador Unimed
Faculdade UnimedNov, 2021- Sep, 2024 -
PDI - Plano de desenvolvimento individual
Sólides TecnologiaNov, 2021- Sep, 2024 -
Recrutamento e seleção comportamental
Sólides TecnologiaNov, 2021- Sep, 2024 -
Gestão da Execução
Faculdade UnimedOct, 2021- Sep, 2024 -
Sonho Grande, Protagonismo, Execução e Gente Boa (rede), que compõem o modelo de Liderança da Fundação Estudar.
Fundação EstudarAug, 2020- Sep, 2024 -
Treinamento de Vendas
Hackeando ProcessosApr, 2020- Sep, 2024 -
IX COEN - Congresso de Engenharias da Universidade Federal de São João del Rei (UFSJ), durante o período de 23/09/2019 a 27/09/2019,
Universidade Federal de São João del-Rei - UFSJSep, 2019- Sep, 2024
Experience
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Gramcell - Parceiro Vivo
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Brazil
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Telecommunications
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1 - 100 Employee
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Estagiária de treinamento e desenvolvimento
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Dec 2022 - Present
• Planejamento, criação e divulgação em mídias sociais sobre as datas comemorativas, vagas e campanhas da Vivo; • Criação e publicação interna de artes sobre aniversários dos colaboradores, tempo de casa dos colaboradores, promoção de colaboradores, aniversários das operações e boas-vindas aos novos colaboradores; • Orientação aos gerentes de loja, e envio dos conteúdos para produção de brandings para os clientes e colaboradores nos aniversários das operações; • Produção de arte, realização de pedido e distribuição de crachás de identificação e assinaturas de e-mail; • Produção de carta de promoção de colaboradores e pedido de presente ao fornecedor; • Compra do kit maternidade e produção de arte da carta do kit; • Cálculo dos valores da confraternização de toda a rede, distribuição dos valores no cartão corporativo e comunicação aos respectivos responsáveis pelas operações; • Participação de projetos, eventos e squads planejando, produzindo e executando conteúdos; • Auxílio aos colaboradores sobre a Universidade Corporativa Gramcell, inclusão/ exclusão de usuários e manutenção da Universidade; • Manutenção da planilha de gamificação de atividades extras computadas na Feedz; • Ações de Employer Experience; • Ações de Employer Branding - Estratégias de marca empregadora; • Idealização, Publicação e Tratamento de dados da Pesquisa de pulso mensal; • Auxílio no mapeamento de competências dos cargos e das equipes, a fim de identificar e criar melhores ações de treinamento e desenvolvimento; • Auxilio nas ações de melhoria a partir dos motivos de turnover. Show less
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BOZEL BRASIL
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Brazil
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Mining
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1 - 100 Employee
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Estagiária de comércio exterior
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Feb 2022 - Dec 2022
• Auxílio no processo de exportação de produtos Bozel; • Elaboração e apoio para a emissão de documentos de embarques - modal marítimo; • Envios de amostras de materiais para clientes; • Conferência de NFs e preparação para pagamento e lançamentos contábeis; • Controle dos documentos relacionados à cadeia logística; • Interação com terminais portuários, despachantes e armadores para obtenção de informações relacionados aos processos de embarque; • Interação com as áreas de Qualidade, PCP, Financeiro, Fiscal e Controladoria; • Monitoramento dos lotes embarcados até a entrega ao cliente. Show less
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Coordenadora de marketing
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Jan 2021 - Dec 2022
• Desenvolvi e coordenei junto à professora Mayara Borges, o projeto "Desapega Uniptan", uma iniciativa do NEUNI que possui como objetivo fomentar a economia circular e o consumo consciente por meio de um site de desapego. • Responsável pela coordenação das atividades de marketing do projeto, incluindo a promoção do site www.desapegauniptan.uaizapp.com.br; • Colaborei com a plataforma, uma startup em mentoria pelo NEUNI, para o desenvolvimento do site de compra e venda; • Organizei oficinas e eventos para promover a discussão sobre desenvolvimento sustentável; • Contribuí para o alinhamento do projeto com o 12º Objetivo de Desenvolvimento Sustentável da ONU, relacionado a assegurar padrões de produção e consumo sustentáveis; • Auxiliei na divulgação e visibilidade da Uaizapp, startup fundada por um egresso do curso de Administração e apoiada pelo NEUNI; • Essa experiência demonstra meu envolvimento ativo na promoção de práticas sustentáveis, conscientização sobre consumo consciente e contribuição para metas estabelecidas na Agenda 2030. Show less
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Unimed São João del Rei
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Hospitals and Health Care
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1 - 100 Employee
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Estagiário de recursos humanos
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Oct 2021 - Feb 2022
• Processos Seletivos (divulgação de vagas, triagem de currículos, entrevistas individuais, processos de contratação e onboarding dos novos colaboradores); • Gestão dos contratos de estagiários, aprendizes, colaboradores em período de experiência, substituições ou aumento de quadro de funcionários; • Gestão das informações gerais sobre os colaboradores; • Gestão de demandas e solicitações de uniformes e crachás em todos os departamentos; • Gerenciamento dos certificados, treinamentos e diplomas dos colaboradores; • Assistência ao processo de desenvolvimento e manutenção do Sistema de Gestão da Qualidade; • Gestão dos registros e indicadores do Setor de Qualidade; • Assistência aos processos de endomarketing; • Gestão de benefícios dos colaboradores. Show less
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Ômega Júnior - Projetos Mecânicos e de Produção
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Brazil
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Industrial Machinery Manufacturing
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1 - 100 Employee
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Feb 2020 - Aug 2020
Como Diretora de Projetos, trabalhei com o objetivo de desenvolver e capacitar o time incentivando o trabalho em equipe e buscando sempre inovar e formar novos líderes. Utilizei as ferramentas Excel (VBA), Trello, Pipefy e Canvas. Antes do fim da minha gestão, a empresa já se encontrava no farol verde, com um faturamento de 50 mil reais, e com as metas de NPS e projetos de impacto alcançadas.
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Dec 2019 - Feb 2020
Enquanto Coordenadora da Qualidade na Ômega Júnior, trabalhei junto à minha equipe na organização e atualização das documentações da empresa utilizando a metodologia 5S. Além disso, desde o trainee participei ativamente de projetos de Engenharia Mecânica, desenvolvendo conhecimentos de desenhos mecânicos.
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Recepcionista e Operadora de Caixa
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Apr 2018 - Oct 2018
Atuando como porta de entrada da empresa, pude desenvolver a oratória no atendimento ao cliente (agendamentos, vendas e pós-venda). Além disso, pude desenvolver as seguintes soft skills: organização devido à variedade de tarefas; resolução de problemas, principalmente com os agendamentos; inteligência emocional ao trabalhar com frente de caixa e comunicação interna e externa eficazes. Atuando como porta de entrada da empresa, pude desenvolver a oratória no atendimento ao cliente (agendamentos, vendas e pós-venda). Além disso, pude desenvolver as seguintes soft skills: organização devido à variedade de tarefas; resolução de problemas, principalmente com os agendamentos; inteligência emocional ao trabalhar com frente de caixa e comunicação interna e externa eficazes.
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Education
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UNIPTAN
Bacharelado, Administração e Negócios -
Sesi Dom Bosco
Ensino Médio