Valérie Louckx
HR-partner at Randstad Group Belgium- Claim this Profile
Click to upgrade to our gold package
for the full feature experience.
-
Frans Professional working proficiency
-
Engels Limited working proficiency
Topline Score
Bio
Credentials
-
Bachelor Communicatie
Arteveldehogeschool
Experience
-
Randstad Group Belgium
-
Belgium
-
Human Resources Services
-
100 - 200 Employee
-
HR-partner
-
Apr 2016 - Present
Randstad Group heeft vanuit een centrale positie op de arbeidsmarkt een massa aan knowhow opgebouwd. Als marktleider bieden we een brede waaier aan oplossingen voor 'uw' personeelsbeleid en loopbaantraject! Randstad Group heeft zich ontwikkeld tot een all-round dienstverlener op het gebied van Human Resources. Voor de 'Special Devisions' binnen Randstad Group HR Solutions maak ik deel uit van het HR Team voor de verschillende HR Centra in Vlaanderen. Ik volg een 160-tal collega's op van 4 divisies; Randstad Risesmart Employability, Tempo-Team, Tempo-Team@home en Search & Selection. - Selectiegesprekken - Employee experience - Great Conversation - Talent Review - Talent Management - Sparringpartner van de managers - Implementeren van HR Projecten en uitdragen van onze HR Filosofie als HR Ambassadeur. Show less
-
-
-
Petersime
-
Belgium
-
Machinery Manufacturing
-
100 - 200 Employee
-
HR Officer
-
Nov 2015 - Apr 2016
Petersime, gevestigd te Olsene-Zulte, is wereldleider in de markt van industriële eierbroedmachines. Deze hoogtechnologische, computergestuurde systemen staan wereldwijd in meer dan 100 landen opgesteld. 230 medewerkers in R&D, engineering, productie, service en verkoop waarborgen de technologische voorsprong van Petersime. Bedrijf in volle expansie. Rekrutering & selectie: - Initiëren en opvolgen van vacatures - Selectiegesprekken - Samenwerking met externe partners - Introduceren van nieuwe medewerkers Loonadministratie en personeelsadministratie van de arbeiders: - Payroll, loonbeslagen, sociale documenten, ... - Arbeidsongevallen en verzekeringen Personeelscommunicatie: - Organiseren van interne events - Verzorgen van interne communicatie Participatie overleg met syndicale Delegatie. Organisatorische en administratieve ondersteuning in andere HR domeinen als bijdrage tot realisatie van de HR doelstellingen van Petersime. Pakketten: Blox (SD Worx) ProTime (Tijdsregistratiesysteem) Show less
-
-
-
Durabrik
-
Belgium
-
Construction
-
1 - 100 Employee
-
HR Medewerker
-
Aug 2011 - Nov 2015
Ik was verantwoordelijk voor de personeelsadministratie en payroll van een 100 tal arbeiders. Daarnaast deed ik de rekrutering van de arbeiders en samen met mijn collega’s verzorgde ik de interne communicatie en het onthaalbeleid. Het opvolgen van het loonbeleid, het ziekteverzuim en de rapportering vielen ook onder mijn bevoegdheid. Pakketten: HDP Link (Hdp) HR Accent (Securex) Intellitracer Track & Trace (Geodynamics) Gerealiseerde projecten: - Implementatie Track & Trace - Overschakeling van Sociaal Secretariaat HR Award 2015 Show less
-
-
-
-
HR Medewerker
-
Jan 2011 - Jun 2011
Mijn takenpakket bestond vooral uit het dagelijks beheer van de personeelsadministratie, het ingeven en controleren van de prestaties van de werknemers om een foutloze payroll te garanderen. Mijn takenpakket bestond vooral uit het dagelijks beheer van de personeelsadministratie, het ingeven en controleren van de prestaties van de werknemers om een foutloze payroll te garanderen.
-
-
-
Randstad
-
France
-
Human Resources Services
-
Consultant
-
Apr 2005 - Dec 2010
Ik was o.a. verantwoordelijk voor de selectie van bediendeprofielen voor de regio Gent en de bijhorende administratie. Daarnaast stond ik in voor het onderhouden van commerciële contacten, en dit onder de vorm van bedrijfsbezoeken, met de bedrijven die vielen onder mijn klantenportefeuille. Ik was o.a. verantwoordelijk voor de selectie van bediendeprofielen voor de regio Gent en de bijhorende administratie. Daarnaast stond ik in voor het onderhouden van commerciële contacten, en dit onder de vorm van bedrijfsbezoeken, met de bedrijven die vielen onder mijn klantenportefeuille.
-
-
-
ArcelorMittal
-
Luxembourg
-
Mining
-
700 & Above Employee
-
Support staff medewerker
-
Feb 2005 - Apr 2005
Binnen het team bestond mijn taak er vooral in de wekelijkse en maandelijkse rapportering op te stellen voor het management, het uitwerken van presentaties en het up-to-date houden van de database. Binnen het team bestond mijn taak er vooral in de wekelijkse en maandelijkse rapportering op te stellen voor het management, het uitwerken van presentaties en het up-to-date houden van de database.
-
-
-
Mobistar
-
Telecommunications
-
Teleconsultant
-
Jun 2004 - Jan 2005
De job hield zowel inbound als outbound in met betrekking tot klantendossiers van wanbetalers, waarbij het essentieel was klantgericht oplossingen te bieden en betalingsplannen voor te stellen en uit te werken in overleg met de klanten. Daarbij hoorden allerlei administratieve taken, de opvolging van de dossiers en de registratie van de gegevens. De job hield zowel inbound als outbound in met betrekking tot klantendossiers van wanbetalers, waarbij het essentieel was klantgericht oplossingen te bieden en betalingsplannen voor te stellen en uit te werken in overleg met de klanten. Daarbij hoorden allerlei administratieve taken, de opvolging van de dossiers en de registratie van de gegevens.
-
-
-
-
Secretariaatsmedewerker
-
Jul 2003 - May 2004
Administratieve ondersteuning bieden aan de directiesecretaresse op allerlei vlak. Het ging hier om een starbaanovereenkomst van 1 jaar. Administratieve ondersteuning bieden aan de directiesecretaresse op allerlei vlak. Het ging hier om een starbaanovereenkomst van 1 jaar.
-
-
Education
-
1998 - 2003
Arteveldehogeschool
Bachelor Communicatiemanagement, Commerciële communicatie
Community
