Ulpu Tiittanen
Recruitment Manager at Diakonissalaitos- Claim this Profile
Click to upgrade to our gold package
for the full feature experience.
-
Finnish Native or bilingual proficiency
-
English Full professional proficiency
-
Swedish Full professional proficiency
-
German Professional working proficiency
Topline Score
Bio
Anna-Maija Trygg
Työskentelin lähes puolitoista vuotta Ulpun kanssa Rinnekoti-Säätiön HR-osastolla. Ulpu työskenteli ensin työsuhdepäällikkönä ja tuki kaikissa työsuhteen elinkaaren HR-asioissa useita eri palveluliiketoiminta-alueita. Kesällä 2017 nimitin Ulpun rekrytointipäälliköksi kehittämään Rinnekodin rekrytointia ja luomaan siihen uuden toimintatavan. Olen oppinut tuntemaan Ulpun erittäin sitoutuneena, huolellisena, joustavana, tarkkana ja humaanina. Hän on suoriutunut työtehtävistään erinomaisesti ja hänen kanssaan on helppo tehdä yhteistyötä. Kevään 2017 HR-digitalisaatiohankkeessa hän osoitti erinomaista resilienssiä ja kykyä ymmärtää asiakkaidemme - palveluliiketoiminnan esimiehiä - mikä osaltaan vaikutti siihen, että erittäin iso muutoshanke onnistui erinomaisesti. Suosittelen Ulpua lämpimästi monipuolisiin HR-tehtäviin ja toivon, että meillä on mahdollisuus työskennellä yhdessä tulevaisuudessakin.
Anna-Maija Trygg
Työskentelin lähes puolitoista vuotta Ulpun kanssa Rinnekoti-Säätiön HR-osastolla. Ulpu työskenteli ensin työsuhdepäällikkönä ja tuki kaikissa työsuhteen elinkaaren HR-asioissa useita eri palveluliiketoiminta-alueita. Kesällä 2017 nimitin Ulpun rekrytointipäälliköksi kehittämään Rinnekodin rekrytointia ja luomaan siihen uuden toimintatavan. Olen oppinut tuntemaan Ulpun erittäin sitoutuneena, huolellisena, joustavana, tarkkana ja humaanina. Hän on suoriutunut työtehtävistään erinomaisesti ja hänen kanssaan on helppo tehdä yhteistyötä. Kevään 2017 HR-digitalisaatiohankkeessa hän osoitti erinomaista resilienssiä ja kykyä ymmärtää asiakkaidemme - palveluliiketoiminnan esimiehiä - mikä osaltaan vaikutti siihen, että erittäin iso muutoshanke onnistui erinomaisesti. Suosittelen Ulpua lämpimästi monipuolisiin HR-tehtäviin ja toivon, että meillä on mahdollisuus työskennellä yhdessä tulevaisuudessakin.
Anna-Maija Trygg
Työskentelin lähes puolitoista vuotta Ulpun kanssa Rinnekoti-Säätiön HR-osastolla. Ulpu työskenteli ensin työsuhdepäällikkönä ja tuki kaikissa työsuhteen elinkaaren HR-asioissa useita eri palveluliiketoiminta-alueita. Kesällä 2017 nimitin Ulpun rekrytointipäälliköksi kehittämään Rinnekodin rekrytointia ja luomaan siihen uuden toimintatavan. Olen oppinut tuntemaan Ulpun erittäin sitoutuneena, huolellisena, joustavana, tarkkana ja humaanina. Hän on suoriutunut työtehtävistään erinomaisesti ja hänen kanssaan on helppo tehdä yhteistyötä. Kevään 2017 HR-digitalisaatiohankkeessa hän osoitti erinomaista resilienssiä ja kykyä ymmärtää asiakkaidemme - palveluliiketoiminnan esimiehiä - mikä osaltaan vaikutti siihen, että erittäin iso muutoshanke onnistui erinomaisesti. Suosittelen Ulpua lämpimästi monipuolisiin HR-tehtäviin ja toivon, että meillä on mahdollisuus työskennellä yhdessä tulevaisuudessakin.
Anna-Maija Trygg
Työskentelin lähes puolitoista vuotta Ulpun kanssa Rinnekoti-Säätiön HR-osastolla. Ulpu työskenteli ensin työsuhdepäällikkönä ja tuki kaikissa työsuhteen elinkaaren HR-asioissa useita eri palveluliiketoiminta-alueita. Kesällä 2017 nimitin Ulpun rekrytointipäälliköksi kehittämään Rinnekodin rekrytointia ja luomaan siihen uuden toimintatavan. Olen oppinut tuntemaan Ulpun erittäin sitoutuneena, huolellisena, joustavana, tarkkana ja humaanina. Hän on suoriutunut työtehtävistään erinomaisesti ja hänen kanssaan on helppo tehdä yhteistyötä. Kevään 2017 HR-digitalisaatiohankkeessa hän osoitti erinomaista resilienssiä ja kykyä ymmärtää asiakkaidemme - palveluliiketoiminnan esimiehiä - mikä osaltaan vaikutti siihen, että erittäin iso muutoshanke onnistui erinomaisesti. Suosittelen Ulpua lämpimästi monipuolisiin HR-tehtäviin ja toivon, että meillä on mahdollisuus työskennellä yhdessä tulevaisuudessakin.
Experience
-
Diakonissalaitos
-
Finland
-
Civic and Social Organizations
-
100 - 200 Employee
-
Recruitment Manager
-
Jan 2020 - Present
-
-
-
Rinnekoti
-
Finland
-
Hospitals and Health Care
-
1 - 100 Employee
-
Recruitment Manager
-
May 2017 - Dec 2019
-
-
Employment Specialist
-
Nov 2014 - Apr 2017
-
-
-
-
Employment Manager
-
Feb 2016 - Apr 2017
-
-
-
Stockmann
-
Finland
-
Retail
-
700 & Above Employee
-
HR Specialist
-
Aug 2011 - Nov 2014
-
-
-
-
Recruitment Specialist
-
Sep 2007 - Aug 2011
-
-
-
Mercuri Urval
-
Sweden
-
Executive Search Services
-
400 - 500 Employee
-
Recruiter
-
2005 - 2007
-
-
Education
-
-
Hanken School of Economics
-
-
Helsinki Business Polytechnic
-
-
Lohjan lukio
Community
