Experience

Teracom Samhällsnät

• Sweden
• Telecommunications
• 200 - 300 Employee

• Arbetsmiljöspecialist

  • Dec 2021 - Present



Swedish Armed Forces

• Armed Forces
• 700 & Above Employee

• HR-specialist arbetsmiljö

  • Sep 2020 - Nov 2021



Arbetsmiljöverket

• Sweden
• Government Administration
• 400 - 500 Employee

• Arbetsmiljöinspektör

  • Mar 2017 - Sep 2020



NCC

• Sweden
• Construction
• 700 & Above Employee

• Strategic health & safety developer

  • Sep 2016 - Jan 2017

• Arbetsmiljöutvecklare

  • Sep 2015 - Aug 2016

  -Utifrån interna arbetsmiljörutiner, lagar och myndigheters krav arbetar jag för ett fungerande systematiskt arbetsmiljöarbete inom NCC Sverige. -Som sakkunnig inom arbetsmiljöområdet samordnar och stöttar jag avdelningar inom NCC och dess arbetsplatser. -Driver tillsammans med projektgrupp implementering av nytt system för arbetsmiljörapportering, Synergi, inom NCC i norden. -Deltar i spridandet av information inom arbetsmiljöområdet samt förändringar i lagstiftning och NCC:s… Show more -Utifrån interna arbetsmiljörutiner, lagar och myndigheters krav arbetar jag för ett fungerande systematiskt arbetsmiljöarbete inom NCC Sverige. -Som sakkunnig inom arbetsmiljöområdet samordnar och stöttar jag avdelningar inom NCC och dess arbetsplatser. -Driver tillsammans med projektgrupp implementering av nytt system för arbetsmiljörapportering, Synergi, inom NCC i norden. -Deltar i spridandet av information inom arbetsmiljöområdet samt förändringar i lagstiftning och NCC:s rutiner. -Handlägger arbetsskador, analyserar och sammanställer olycksfallsstatistik. -Medverkar i arbetsmiljökampanjer kopplat till hälsa och säkerhet.



Stockholms tjejjour

• Projektledare och samordnare

  • Sep 2013 - Jul 2015

  -Initierat och drivit projektet ”STOPP! - Om sex som självskadebeteende”. Projektet syftar till att stärka tjejers ställning i samhället. Det första projektåret resulterade i en handbok i bemötande av målgruppen. -Föreläst för myndigheter och andra organisationer i civilsamhället och utbildat tjejjourer i bemötandemodellen. -Samordnat arbetet i projektet med ideella jourtjejer, konsulter och forskare. -Ansvarig över projektbudgeten, ansökt om övriga medel till verksamheten, redovisat… Show more -Initierat och drivit projektet ”STOPP! - Om sex som självskadebeteende”. Projektet syftar till att stärka tjejers ställning i samhället. Det första projektåret resulterade i en handbok i bemötande av målgruppen. -Föreläst för myndigheter och andra organisationer i civilsamhället och utbildat tjejjourer i bemötandemodellen. -Samordnat arbetet i projektet med ideella jourtjejer, konsulter och forskare. -Ansvarig över projektbudgeten, ansökt om övriga medel till verksamheten, redovisat projektansökningar och gjort uppföljningar på beviljade medel. -Ansvar över rekrytering och utbildning av nya jourtjejer. Show less -Initierat och drivit projektet ”STOPP! - Om sex som självskadebeteende”. Projektet syftar till att stärka tjejers ställning i samhället. Det första projektåret resulterade i en handbok i bemötande av målgruppen. -Föreläst för myndigheter och andra organisationer i civilsamhället och utbildat tjejjourer i bemötandemodellen. -Samordnat arbetet i projektet med ideella jourtjejer, konsulter och forskare. -Ansvarig över projektbudgeten, ansökt om övriga medel till verksamheten, redovisat… Show more -Initierat och drivit projektet ”STOPP! - Om sex som självskadebeteende”. Projektet syftar till att stärka tjejers ställning i samhället. Det första projektåret resulterade i en handbok i bemötande av målgruppen. -Föreläst för myndigheter och andra organisationer i civilsamhället och utbildat tjejjourer i bemötandemodellen. -Samordnat arbetet i projektet med ideella jourtjejer, konsulter och forskare. -Ansvarig över projektbudgeten, ansökt om övriga medel till verksamheten, redovisat projektansökningar och gjort uppföljningar på beviljade medel. -Ansvar över rekrytering och utbildning av nya jourtjejer. Show less



Naturskyddsföreningen (SSNC)

• Sweden
• Non-profit Organizations
• 100 - 200 Employee

• Handläggare

  • Apr 2012 - Feb 2014

  -Samordning av kurser, konferenser, seminarier, workshops och delaktig i framtagandet av anmälningsformulär till webbsidan. -Huvudansvar över ekonomiska delar så som inkommande betalningar, fakturahantering, autogirobetalningar, reseersättningar. -Hantering av medlemsärenden, ge service och support till medlemmar och andra aktörer via telefon och mail på svenska och engelska. -Samordning av kurser, konferenser, seminarier, workshops och delaktig i framtagandet av anmälningsformulär till webbsidan. -Huvudansvar över ekonomiska delar så som inkommande betalningar, fakturahantering, autogirobetalningar, reseersättningar. -Hantering av medlemsärenden, ge service och support till medlemmar och andra aktörer via telefon och mail på svenska och engelska.



PerformIQ AB

• Sweden
• Staffing and Recruiting
• 1 - 100 Employee

• Konsultchef

  • Oct 2011 - Apr 2012

  -Huvudansvar över rekryteringsprocessen; Skriva kravprofiler, annonsera, hantera CV:n, hålla intervjuer, ta referenser. -Schemaläggning, lönehantering, personalrapportering, skriva anställningsavtal och hantera anställningar. -Vara den anställda konsultens närmaste ansvarig. -Huvudansvar över rekryteringsprocessen; Skriva kravprofiler, annonsera, hantera CV:n, hålla intervjuer, ta referenser. -Schemaläggning, lönehantering, personalrapportering, skriva anställningsavtal och hantera anställningar. -Vara den anställda konsultens närmaste ansvarig.