Thamirys Fortunato

Headhunter at 99Hunters
  • Claim this Profile
Contact Information
us****@****om
(386) 825-5501
Location
BR

Topline Score

Topline score feature will be out soon.

Bio

Generated by
Topline AI

5.0

/5.0
/ Based on 2 ratings
  • (2)
  • (0)
  • (0)
  • (0)
  • (0)

Filter reviews by:

Luis Alonso Tinco

Thamirys é uma professional com muito foco nas entregas quanto a qualidade e em tempo da entrega. Ela sabe capturar a essência do briefing de posições chaves na área administrativa e trazer candidatos adequados as expectativas quanto alinhados com a cultura da empresa.

Beatriz Navarro

Thamirys é uma profissional dedicada, humana e preocupada com as suas entregas e clientes internos. Além disso, tem um cuidado especial com os seus candidatos e com o seu trabalho. Sem dúvida alguma, é um privilégio tê-la no time!!!

You need to have a working account to view this content.
You need to have a working account to view this content.

Credentials

  • Comunicação Empresarial
    Senac São Paulo
    Nov, 2022
    - Nov, 2024
  • Formação de Business Partner-RH estrategista
    Udemy
    Nov, 2022
    - Nov, 2024

Experience

    • Brazil
    • Staffing and Recruiting
    • 100 - 200 Employee
    • Headhunter
      • Dec 2021 - Present

    • Chile
    • Manufacturing
    • 700 & Above Employee
    • Analista de Recrutamento e seleção Pleno
      • Oct 2022 - Jan 2023

      Projeto temporario • Era responsável por realizar o alinhamento dos perfis das vagas junto as área de negócios; • Realizava divulgações na página de carreiras, executando a triagem inicial dos candidatos; • Realizava entrevistas por competências, garantindo aderência ao cargo em questão; • Era responsável pela elaboração e registro de pareceres sobre os candidatos na ferramenta de R&S; • Encaminhava os aprovados para avaliação com o gestor na empresa; • Garantia que todos os candidatos recebessem retorno acerca do aproveitamento do processo seletivo; • Elaborava e encaminhava a carta oferta ao candidato aprovado no processo; • Acompanhava o processo de onboarding no nosso novo talento e acompanhava os indicadores da área; • Propunha soluções e melhorias nos processos. Show less

    • Netherlands
    • Human Resources Services
    • 700 & Above Employee
    • Talent Acquisition - RPO
      • Mar 2021 - Sep 2022

      Heineken- Responsável pelo alinhamento de perfil junto ao cliente e execução do ciclo completo de recrutamento e seleção para vagas de diversos níveis;  Via Varejo- Responsável recrutamento e Seleção de expansão nível Brasil, conduzindo posições de todos os níveis de uma organização, conforme alinhamento com o cliente. Emitia relatórios e indicadores e assegurava que as informações fossem atualizavas dentro do sistema da empresa.  Localiza- Atuante como RPO, conduzindo processos seletivos estratégicos e de alta complexidade voltados ao segmento Auto-motivo. Show less

    • Retail
    • 700 & Above Employee
    • Analista de RH
      • Mar 2020 - Dec 2020

      Projeto temporario • Responsável pela realização de todo o processo de recrutamento e seleção, desde a triagem até a parte da contratação dos candidatos aprovados; • Realizava implantação dos processos da área; • Elaborava relatórios; • Gestão de vagas estratégicas; • Aplicação de dinâmicas em grupo; • Solicitava o exame médico admissional. Projeto temporario • Responsável pela realização de todo o processo de recrutamento e seleção, desde a triagem até a parte da contratação dos candidatos aprovados; • Realizava implantação dos processos da área; • Elaborava relatórios; • Gestão de vagas estratégicas; • Aplicação de dinâmicas em grupo; • Solicitava o exame médico admissional.

    • Assistente de Recursos Humanos
      • Jul 2015 - Jul 2017

      • Levantamento de perfil, realizando abertura de vagas e triagem de currículos, identificando os perfis mais aderentes para a vaga em questão; • Admissão de colaborares, realizando elaboração de contrato de trabalho; • Atualização de informações nos sistemas, elaborando planos de ação. • Levantamento de perfil, realizando abertura de vagas e triagem de currículos, identificando os perfis mais aderentes para a vaga em questão; • Admissão de colaborares, realizando elaboração de contrato de trabalho; • Atualização de informações nos sistemas, elaborando planos de ação.

    • Aprendiz RH
      • Sep 2014 - Jul 2015

    • Brazil
    • Outsourcing and Offshoring Consulting
    • 700 & Above Employee
    • Aprendiz RH
      • Dec 2013 - Jul 2014

Education

  • Centro Universitário FMU | FIAM-FAAM
    MBA Gestão estratégica de Pessoas
    2021 - 2022
  • Faculdade de Sumaré
    Graduação, Gestão de Recursos Humanos
    2015 - 2017

Community

You need to have a working account to view this content. Click here to join now