Thais Arcaide Carneiro

Assistente de Pessoal at Amil
  • Claim this Profile
Contact Information
us****@****om
(386) 825-5501
Location
São Paulo, São Paulo, Brazil, BR

Topline Score

Topline score feature will be out soon.

Bio

Generated by
Topline AI

You need to have a working account to view this content.
You need to have a working account to view this content.

Experience

    • Brazil
    • Hospitals and Health Care
    • 700 & Above Employee
    • Assistente de Pessoal
      • Mar 2012 - Present

      Administração de Benefícios: Vale Refeição, Alimentação, Vale Transporte, Assistência Médica, Odontológica, Seguro de Vida e Convênio Farmácia, solicitações, inclusões, alterações, exclusões e controle dos pagamentos e de reembolsos; Conhecimentos de administração de pessoal: Atualização de CTPS; Controle e cadastro de admissão; Recrutamento e Seleção: cadastro de vagas, busca de currículos, triagem, agendamento, aplicação de dinâmicas de grupo e entrevistas de níveis administrativos, Atendimento aos colaboradores pessoalmente e por telefone; Treinamento: Integração aos Novos Colaboradores; Suporte aos Treinamentos Externos e Internos, desde a inscrição até a finalização, com a apresentação do Certificado. - Elaboração de Cartas e Relatórios diversos; - Organização de Eventos diversos – Páscoa, Dia da Mulher, Dia das Mães, dos Pais, Dia da Secretária, Festa de Confraternização e outros; - Cotações diversas de prestadores de serviços, entre outros; - Arquivos diversos; - Conhecimentos de informática; > Disponibilidade de horário. Show less

  • Promobom Autopass LTDA
    • Avenida Rebouças - São Paulo
    • Analista Administrativo
      • Oct 2009 - Mar 2011

      Segue abaixo principais funções desenvolvidas em experiências anteriores: Monitorias com foco na qualidade de atendimento. Vendas e suportes para compra de vale transporte para funcionários tratamento direto com empresas terceirizadas (VB, TICKET,BENEFICIO FÁCIL,SODEXHO) entre outras. Cartas e e-mails de retratação aos nossos clientes. Apresentação de indicadores junto á planos de ação. Desenvolvimento de projetos com propostas de melhorias. Relatórios. Treinamentos com reciclagens. Desenvolvimento de campanhas motivacionais. Tratamento direto a casos esporádicos por serem mais complexos sendo necessário até mesmo contato direto com os usuários. Vasto conhecimento no setor de bilhetagem eletrônica, cartões de gratuidades entre outros. Show less

Education

  • Universidade Paulista / UNIP
    Gestão em Recursos Humanos
    2011 - 2012

Community

You need to have a working account to view this content. Click here to join now