Susana Urbano Velasco
Recruiting and Training Specialist at TUI MAGIC LIFE Calabria- Claim this Profile
Click to upgrade to our gold package
for the full feature experience.
Topline Score
Bio
Experience
-
TUI MAGIC LIFE Calabria
-
Italy
-
Hospitality
-
1 - 100 Employee
-
Recruiting and Training Specialist
-
Jun 2022 - Present
-
-
-
Sabor y Precio S.L
-
Spain
-
Restaurants
-
1 - 100 Employee
-
Encargada de Recursos Humanos
-
Jun 2021 - Oct 2021
-
-
-
-
Gerente de RRHH
-
Apr 2019 - Apr 2020
Procesos de Selección y Formación del personal Elaboración de Manuales de Protocolos y Estandarización Control de Personal y Rotación Supervisión de los Locales de la Empresa Supervisión de Medidas de Calidad e Higiene Coordinación con Gerencia del funcionamiento de los Locales Control de Horarios y Asistencia Procesos de Selección y Formación del personal Elaboración de Manuales de Protocolos y Estandarización Control de Personal y Rotación Supervisión de los Locales de la Empresa Supervisión de Medidas de Calidad e Higiene Coordinación con Gerencia del funcionamiento de los Locales Control de Horarios y Asistencia
-
-
-
-
-
Jul 2016 - Jul 2017
– Anticipar de forma proactiva las necesidades de la organización para disponer de las personas adecuadas en tiempo y plazo (Gestión de Plantillas). – Gestionar los procesos relacionados con la incorporación, mantenimiento y desvinculación de las personas de la organización (Administración de Personal).– Identificar los perfiles (conocimientos, habilidades, rasgos de personalidad, actitudes y valores) así como determinar cuáles deben ser los sistemas de retribución más competitivos (Descripción de Puestos de Trabajo). – Atraer a las personas con los perfiles más adecuados para cubrir las vacantes existentes (Selección). – Facilitar la incorporación e integración de las personas dentro de la organización (Acogida). – Estimular, involucrar y fidelizar a esas personas para favorecer su compromiso con la organización (Motivación). – Desarrollar competencias de los trabajadores (Formación). Show less
-
-
-
Sep 2014 - Jul 2016
Funciones:- Gestionar la imagen del hotel de cara al público en general para que obtengan una imagen satisfactoria del establecimiento. Manejo de Redes Sociales (Community Manager)- Colaborar en la organización de actividades para los huéspedes, y la organización de eventos, actividades, conferencias y acciones de patrocinio- Ejecutar programas de acción y comunicación para garantizar la satisfacción de los clientes (manejo de quejas y reclamaciones)
-
-
-
Jun 2014 - Sep 2014
Funciones- Mejorar la competencia del equipo- Reforzar los recursos para los procesos de cambio- Reforzamiento del liderazgo- Orientación hacia la excelencia
-
-
-
Telefonía
-
Spain
-
Coordinadora equipos Atención al Cliente
-
May 2013 - May 2014
- Atender las reclamaciones e incidencias del servicio y analizar sus causas para hallar soluciones. - Atender las sugerencias y consultas de los clientes - Medir el grado de satisfacción de los clientes y, en función de los resultados, establecer mecanismos de mejora. - Examinar con clientes y proveedores los ámbitos de colaboración para mejorar el servicio, y lanzamiento las propuestas adecuadas. - Atender las reclamaciones e incidencias del servicio y analizar sus causas para hallar soluciones. - Atender las sugerencias y consultas de los clientes - Medir el grado de satisfacción de los clientes y, en función de los resultados, establecer mecanismos de mejora. - Examinar con clientes y proveedores los ámbitos de colaboración para mejorar el servicio, y lanzamiento las propuestas adecuadas.
-
-
-
Centro Badían
-
India
-
Consumer Services
-
Directora RRHH y Selección de Personal
-
Jan 2010 - Jan 2013
- Garantizar una buena comunicación entre todos los niveles de la organización - Elaborar y controlar el proceso de reclutamiento, selección, ingreso e inducción del personal - Proyectar y coordinar programas de capacitación y entrenamiento a fin de cumplir con los planes de formación, desarrollo, mejoramiento y actualización Durante este periodo realicé colaboraciones como formadora en RRHH en: - Universidad de La Habana, Cuba. En la Facultad de Psicología - Escuela de Aduanas de La Habana, Cuba Show less
-
-
-
-
Capacitadora
-
Oct 1997 - Oct 2007
- Cursos de Coach, Motivación, Lenguaje No Verbal - Cursos de Coach, Motivación, Lenguaje No Verbal
-
-
Education
-
Universidad de Granada
Licenciatura, Psicología del trabajo -
Asociación Nacional de Expertos en Grafística y Documentoscopia
Experta en Grafoanálisis aplicado a la Selección de Personal y Recursos Humanos, Psicología del trabajo -
Universidad de Granada
Certificado de Aptitud Pedagógica -
Universidad de Granada
Licenciatura, Psicología -
Universitat Autònoma de Barcelona
Perito Judicial Calígrafo -
Escuela Financiera
Técnico, Gestión de recursos humanos/Administración de personal, general