Experience

JLP Gestion&Associés

• Switzerland
• Insurance
• 1 - 100 Employee

• Consultant

  • Jun 2022 - Present

  Missions principales: - Accompagnement des frontaliers, - Optimisation fiscale, - Prévoyance retraite, - Dynamisation des investissements financiers, - Conseils personnalisés (protection de la famille, assurances, constitution d'un patrimoine...), C'est avec plaisir que je vous apporterais mon expertise dans l'ensemble de vos démarches & événements de vie. Le but : faire valoir vos droits & optimiser votre situation pour réaliser l'ensemble de vos projets. Missions principales: - Accompagnement des frontaliers, - Optimisation fiscale, - Prévoyance retraite, - Dynamisation des investissements financiers, - Conseils personnalisés (protection de la famille, assurances, constitution d'un patrimoine...), C'est avec plaisir que je vous apporterais mon expertise dans l'ensemble de vos démarches & événements de vie. Le but : faire valoir vos droits & optimiser votre situation pour réaliser l'ensemble de vos projets.



Crédit Agricole des Savoie

• France
• Banking
• 700 & Above Employee

• Conseiller clientèle

  • Oct 2016 - Jul 2022

  * Conseiller clientèle haut de gamme: Développer l'activité du groupe, assurer la gestion & le suivi d'un portefeuille client. Conquête, banque au quotidien, crédit habitat & conso, épargne, assurance / prévoyance. * Résultats: Réalisation de nombreux projets d'une clientèle particuliers en accord avec la politique de développement du groupe Crédit Agricole, satisfaction clients, maitrise de son poste, accompagnement & conseils. * Conseiller clientèle haut de gamme: Développer l'activité du groupe, assurer la gestion & le suivi d'un portefeuille client. Conquête, banque au quotidien, crédit habitat & conso, épargne, assurance / prévoyance. * Résultats: Réalisation de nombreux projets d'une clientèle particuliers en accord avec la politique de développement du groupe Crédit Agricole, satisfaction clients, maitrise de son poste, accompagnement & conseils.



Integrated Deicing Services, LLC

• United States
• Airlines and Aviation
• 100 - 200 Employee

• Aircraft de-icer

  • Sep 2015 - Apr 2019

  * Dégivreur d'avions: Appliquer des fluides dégrivrant sur les zones contaminées de l'avion, conseils aux pilotes lors de basse température. *Résultats: Optimisation des conditions de vol. Occupation de ce poste durant 4 saisons hivernales: 2015/2016 - 2016/2017 - 2017/2018 - 2018/2019. * Dégivreur d'avions: Appliquer des fluides dégrivrant sur les zones contaminées de l'avion, conseils aux pilotes lors de basse température. *Résultats: Optimisation des conditions de vol. Occupation de ce poste durant 4 saisons hivernales: 2015/2016 - 2016/2017 - 2017/2018 - 2018/2019.



KIABI

• France
• Retail
• 700 & Above Employee

• Manager des ventes

  • Mar 2015 - Aug 2015

  * Responsable secteur femme: Suivi hebdomadaire des ventes et des stocks, mise en place d'opérations commerciales, développer la satisfaction clients, vente & conseils. *Résultats: Augmentation du chiffre d'affaires du secteur, accroissement du volume des ventes, amélioration des prix de vente moyens dans le rayon femme. * Responsable secteur femme: Suivi hebdomadaire des ventes et des stocks, mise en place d'opérations commerciales, développer la satisfaction clients, vente & conseils. *Résultats: Augmentation du chiffre d'affaires du secteur, accroissement du volume des ventes, amélioration des prix de vente moyens dans le rayon femme.



CT Infodream

• France
• Software Development
• 1 - 100 Employee

• Mission consultante: Diagnostic d'entreprise

  • Sep 2014 - Feb 2015

  * Comprendre dans son intégralité l'entreprise: Etude des outils stratégiques, analyse des variables "sous contrôle", proposition de pistes pour améliorer la situation actuelle. *Résultats: Réalisation du Business Model Canvas (outil de gestion stratégique et d'amélioration continue). * Comprendre dans son intégralité l'entreprise: Etude des outils stratégiques, analyse des variables "sous contrôle", proposition de pistes pour améliorer la situation actuelle. *Résultats: Réalisation du Business Model Canvas (outil de gestion stratégique et d'amélioration continue).



Nü signage

• France
• Software Development

• Mission consultante: Développement d'un portefeuille client

  • Oct 2013 - Mar 2014

  * Prospection de la clientèle: Réalisation d'un business plan, analyse du processus de fidélisation, enquête de satisfaction. * Résultats: Taux de conversion client de 25%, fidélisation du portefeuille. * Prospection de la clientèle: Réalisation d'un business plan, analyse du processus de fidélisation, enquête de satisfaction. * Résultats: Taux de conversion client de 25%, fidélisation du portefeuille.



Carrefour

• France
• Retail
• 700 & Above Employee

• Emploi étudiant

  • Jul 2013 - Feb 2014

  * Magasinier: Vente et conseil (vins et spiritueux), gestion des stocks, mise en rayon des produits, manutention des marchandises. * Resultats: Etude qualitative liée à l'ouverture du drive, amélioration de la satisfaction client, augmentation du chiffre d'affaires du secteur. * Magasinier: Vente et conseil (vins et spiritueux), gestion des stocks, mise en rayon des produits, manutention des marchandises. * Resultats: Etude qualitative liée à l'ouverture du drive, amélioration de la satisfaction client, augmentation du chiffre d'affaires du secteur.



Awaiting Eyes Foundation

• London, Royaume-Uni Internship:

• Assistant Manager

  • Feb 2013 - Jul 2013

  * Coordinateur du département " Business Development ": Recherche de donateurs, analyse sectorielle des levées de fonds, organisation d'événements. * Résultats: Développement d'un business plan, recherche de nouveaux partenaires et donateurs : Contribution totale de 3 600 £ en trois mois. * Coordinateur du département " Business Development ": Recherche de donateurs, analyse sectorielle des levées de fonds, organisation d'événements. * Résultats: Développement d'un business plan, recherche de nouveaux partenaires et donateurs : Contribution totale de 3 600 £ en trois mois.