Stéfanie Brisson, M. Sc.

Cheffe de service santé et mieux-être au travail at CIUSSS du Centre-Sud-de-l'Île-de-Montréal
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us****@****om
(386) 825-5501
Location
Montreal, Quebec, Canada, CA

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Bio

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Experience

    • Canada
    • Hospitals and Health Care
    • 700 & Above Employee
    • Cheffe de service santé et mieux-être au travail
      • Nov 2022 - Present

    • Canada
    • Hospitals and Health Care
    • 700 & Above Employee
    • Conseillère-cadre, Environnement de travail respectueux et exempt de violence et de harcèlement
      • Nov 2021 - Nov 2022

    • Canada
    • Hospitals and Health Care
    • 700 & Above Employee
    • Chef de service, Service de santé, sécurité et mieux-être au travail – Volet Prévention
      • Nov 2019 - Nov 2021

      Diriger une équipe de services professionnels et techniques dont la mission est de fournir l’expertise dans les secteurs de la santé, sécurité et du mieux-être au travail.Effectuer et optimiser la gestion des ressources humaines, matérielles, financières et informationnelles du service.Définir les priorités du service offert en tenant compte des besoins, des ressources disponibles et des lignes directrices établies par le CIUSSS COIM et par le MSSS.Développer et implanter les politiques et procédures pour assurer l’application des bonnes pratiques en prévention en SSMET dans le CIUSSS en fonction des réalités des équipes.Orienter, guider et conseiller les gestionnaires et leur transmettre des informations fiables et à jour en matière de prévention en SSMET. Show less

    • Agente de la gestion du personnel, Chef d’équipe, Soutien à l’amélioration continue de la prévention
      • Jan 2019 - Nov 2019

      Définir des stratégies innovantes et intégrées dans le but de réduire le nombre d’absences en assurance-salaire et en CNESSTDégager les éléments favorables et défavorables au développement et au maintien d’un environnement de travail sain,sécuritaire, mobilisateur et attractif.Concevoir et actualiser les programmes d’identification, d’évaluation et de surveillance de l’ensemble des composantes de la qualité du milieu du travail.Formuler des recommandations jugées appropriées aux différents intervenants en santé et sécurité du travail.• Supporter et conseiller les gestionnaires et les employés en cette matière.Participer à l’identification, à la prévention et au contrôle des risques physiques et psychosociaux dans l’organisation.En tant que chef d’équipe, exercer un rôle-conseil auprès de son équipe, des gestionnaires et des employés Show less

    • Agente de gestion du personnel en relations de travail
      • Jan 2017 - Jan 2019

      Documenter les dossiers et procéder au traitement nécessaire à la mise en œuvre de tout règlement, entente ou décision.Développer et assurer le suivi de tout outil nécessaire à la bonne gestion des dossiers de relations de travail.• Fournir une assistance aux gestionnaires sur différentes questions relatives aux relations de travail (administration et interprétation de conventions collectives, lois du travail, etc).Organiser des rencontres de conciliation et de négociation avec les représentants syndicauxAssister le conseiller des relations de travail dans son secteur dans l’analyse des dossiers et des documents• Initier l’analyse des dossiers, de la documentationFaire des enquêtes de harcèlement psychologique, produire des rapports d’analyse et émettre des recommandationsParticiper aux rencontres du comité contre la violence en milieu de travail et participer à l’analyse des données trimestrielles sur la violence en milieu de travailFaire de la médiation dans les situations appropriées Show less

    • Agente de gestion du personnel, gestion de la présence au travail
      • Jan 2015 - Jan 2017

      Gestion médico-administrative des dossiers d’assurance salaire, de CSST, d’IVAQ et de la SAAQ Assister les gestionnaires dans la gestion de la présence au travail Développer des interventions paritaires diverses (gestion de conflits, amélioration du climat de travail, etc) Fournir les indicateurs de performance en RH et en santé et sécurité afin d’élaborer des plans d’action appropriés• Collaborer avec les médecins traitants et les médecins experts pour favoriser un retour au travail rapide et dans les meilleures conditions possibles Responsable d’assurer la coordination des activités en SST afin de répondre aux Normes d’Agrément Canada Show less

    • Technicienne en administration - santé, sécurité et mieux-être au travail
      • May 2013 - Jan 2015

    • Canada
    • Higher Education
    • 700 & Above Employee
    • Assistante de recherche
      • Jun 2011 - Oct 2011

Education

  • Université Laval
    Microprogramme de deuxième cycle, Équité, diversité et inclusion au travail
    2022 - 2023
  • Université Laval
    Microprogramme de deuxième cycle, Développement des organisations
    2019 - 2021
  • Université de Montréal - HEC Montréal
    Maîtrise en gestion, Gestion des ressources humaines
    2010 - 2011
  • Université de Montréal - HEC Montréal
    B.A.A, Ressources Humaines
    2006 - 2009

Community

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