Experience

B-Harmonist

• Netherlands
• Architecture and Planning

• Harmoniste

  • 2019 - Present

  Harmoniste est un nouveau métier qui combine approches de conseil, de coaching et méthodologies innovantes de libération des énergies. La société B-Harmonist offre un accompagnement aux entreprises pour leur permettre de construire un succès durable en lien avec leur raison d'être et leur caractère unique. Une façon de les reconnecter aux sources de leur singularité, de leur différentiation, de leur cohésion, de leur cohérence et donc de leur performance. Trois étapes dans ce processus :… Show more Harmoniste est un nouveau métier qui combine approches de conseil, de coaching et méthodologies innovantes de libération des énergies. La société B-Harmonist offre un accompagnement aux entreprises pour leur permettre de construire un succès durable en lien avec leur raison d'être et leur caractère unique. Une façon de les reconnecter aux sources de leur singularité, de leur différentiation, de leur cohésion, de leur cohérence et donc de leur performance. Trois étapes dans ce processus : -Donner du sens par l'Identité Forte (Why, How, What, Where) -Mettre en cohérence opérationnelle l'organisation -Développer l'autonomie et l'agilité des individus et du système Show less Harmoniste est un nouveau métier qui combine approches de conseil, de coaching et méthodologies innovantes de libération des énergies. La société B-Harmonist offre un accompagnement aux entreprises pour leur permettre de construire un succès durable en lien avec leur raison d'être et leur caractère unique. Une façon de les reconnecter aux sources de leur singularité, de leur différentiation, de leur cohésion, de leur cohérence et donc de leur performance. Trois étapes dans ce processus :… Show more Harmoniste est un nouveau métier qui combine approches de conseil, de coaching et méthodologies innovantes de libération des énergies. La société B-Harmonist offre un accompagnement aux entreprises pour leur permettre de construire un succès durable en lien avec leur raison d'être et leur caractère unique. Une façon de les reconnecter aux sources de leur singularité, de leur différentiation, de leur cohésion, de leur cohérence et donc de leur performance. Trois étapes dans ce processus : -Donner du sens par l'Identité Forte (Why, How, What, Where) -Mettre en cohérence opérationnelle l'organisation -Développer l'autonomie et l'agilité des individus et du système Show less



Co&Axial le cercle du coaching

• Responsable de comité

  • Aug 2018 - Present

  Co&Axial est un collectif qui fédère ses membres autour du coaching. Aux professionnels de l'accompagnement, ce réseau, fondé sur le partage, l'échange et la consolidation des connaissances, offre supervision, workshops, ateliers d'intervision et de co-construction d'outils, ou encore une promotion de votre activité par un chargé d'affaires. Co&Axial est également une plateforme de coachs pour les managers, dirigeants et DRH. Vous avez besoin d'un coach ou d'une équipe de coachs pour vous… Show more Co&Axial est un collectif qui fédère ses membres autour du coaching. Aux professionnels de l'accompagnement, ce réseau, fondé sur le partage, l'échange et la consolidation des connaissances, offre supervision, workshops, ateliers d'intervision et de co-construction d'outils, ou encore une promotion de votre activité par un chargé d'affaires. Co&Axial est également une plateforme de coachs pour les managers, dirigeants et DRH. Vous avez besoin d'un coach ou d'une équipe de coachs pour vous accompagner sur une problématique spécifique : une personne en charge des relations entreprises vous proposera une réponse sur-mesure, adaptée à vos problématiques ... et à votre culture d'entreprise. Show less Co&Axial est un collectif qui fédère ses membres autour du coaching. Aux professionnels de l'accompagnement, ce réseau, fondé sur le partage, l'échange et la consolidation des connaissances, offre supervision, workshops, ateliers d'intervision et de co-construction d'outils, ou encore une promotion de votre activité par un chargé d'affaires. Co&Axial est également une plateforme de coachs pour les managers, dirigeants et DRH. Vous avez besoin d'un coach ou d'une équipe de coachs pour vous… Show more Co&Axial est un collectif qui fédère ses membres autour du coaching. Aux professionnels de l'accompagnement, ce réseau, fondé sur le partage, l'échange et la consolidation des connaissances, offre supervision, workshops, ateliers d'intervision et de co-construction d'outils, ou encore une promotion de votre activité par un chargé d'affaires. Co&Axial est également une plateforme de coachs pour les managers, dirigeants et DRH. Vous avez besoin d'un coach ou d'une équipe de coachs pour vous accompagner sur une problématique spécifique : une personne en charge des relations entreprises vous proposera une réponse sur-mesure, adaptée à vos problématiques ... et à votre culture d'entreprise. Show less



Echo

• Netherlands
• Performing Arts
• 1 - 100 Employee

• Présidente

  • Dec 2016 - Present

  COACHING Coaching en entreprise, individuel, d'équipes et d'organisations : accompagnement au changement, culture d'entreprise, gestion du stress, accompagnement dans la réalisation de projets, gestion de conflits, communication non violente, aide à trouver sa place... Coaching de particuliers : amélioration de la confiance en soi, développement de compétences, changement de carrière, orientation, équilibre vie personnelle et vie professionnelle ... Coaching d'indépendants :… Show more COACHING Coaching en entreprise, individuel, d'équipes et d'organisations : accompagnement au changement, culture d'entreprise, gestion du stress, accompagnement dans la réalisation de projets, gestion de conflits, communication non violente, aide à trouver sa place... Coaching de particuliers : amélioration de la confiance en soi, développement de compétences, changement de carrière, orientation, équilibre vie personnelle et vie professionnelle ... Coaching d'indépendants : identifier son identité et savoir la communiquer. Accompagnement narratif (en entreprise ou de particuliers). CONSEIL EN COMMUNICATION Plateformes de marque, conception de stratégies de communication corporate et d'influence (relations presse et relations avec les élus), activation de plans d'actions, direction éditoriale, rédaction (print, web, tribunes d'opinion, livres d'entreprise, rapports annuels, outils presse...), storytelling, conception et organisation d'événements. Clients : Unapei, Fondation Sanofi Espoir, ONF, Cancer@Work, CCFD Terre Solidaire, FIPHFP (Fonds pour l'insertion des personnes handicapées dans la fonction publique), Adoma (logement à vocation sociale), Terrena, Agence France Locale, la Coopérative Agricole, CFA Afanem (formation aux métiers de l'efficacité énergétique), OPPBTP, Bayard, Club Med, Danone, Volvo, Suez, PWC, facebook, instagram, Rakuten, ADLPerformance, PUM, Fortuneo, PME, ETI, strat ups... Show less COACHING Coaching en entreprise, individuel, d'équipes et d'organisations : accompagnement au changement, culture d'entreprise, gestion du stress, accompagnement dans la réalisation de projets, gestion de conflits, communication non violente, aide à trouver sa place... Coaching de particuliers : amélioration de la confiance en soi, développement de compétences, changement de carrière, orientation, équilibre vie personnelle et vie professionnelle ... Coaching d'indépendants :… Show more COACHING Coaching en entreprise, individuel, d'équipes et d'organisations : accompagnement au changement, culture d'entreprise, gestion du stress, accompagnement dans la réalisation de projets, gestion de conflits, communication non violente, aide à trouver sa place... Coaching de particuliers : amélioration de la confiance en soi, développement de compétences, changement de carrière, orientation, équilibre vie personnelle et vie professionnelle ... Coaching d'indépendants : identifier son identité et savoir la communiquer. Accompagnement narratif (en entreprise ou de particuliers). CONSEIL EN COMMUNICATION Plateformes de marque, conception de stratégies de communication corporate et d'influence (relations presse et relations avec les élus), activation de plans d'actions, direction éditoriale, rédaction (print, web, tribunes d'opinion, livres d'entreprise, rapports annuels, outils presse...), storytelling, conception et organisation d'événements. Clients : Unapei, Fondation Sanofi Espoir, ONF, Cancer@Work, CCFD Terre Solidaire, FIPHFP (Fonds pour l'insertion des personnes handicapées dans la fonction publique), Adoma (logement à vocation sociale), Terrena, Agence France Locale, la Coopérative Agricole, CFA Afanem (formation aux métiers de l'efficacité énergétique), OPPBTP, Bayard, Club Med, Danone, Volvo, Suez, PWC, facebook, instagram, Rakuten, ADLPerformance, PUM, Fortuneo, PME, ETI, strat ups... Show less



Fédération des APAJH

• France
• Individual and Family Services
• 1 - 100 Employee

• Responsable communication externe - presse - relations avec les élus

  • Mar 2012 - Dec 2016

  INFLUENCE : élaboration et mise en oeuvre de plans de communication, gestion des relations avec la presse, organisation d’évènements (colloques, conférences de presse, …), réalisation de cartographies, d’une veille hebdomadaire politique et parlementaire du handicap, préparation des rencontres politiques, coordination du travail de l’agence... CONTENU : rédactrice en chef de la Revue des APAJH, rédaction d'ouvrages (l'APAJH, 50 ans de combat), conception d’outils de communication… Show more INFLUENCE : élaboration et mise en oeuvre de plans de communication, gestion des relations avec la presse, organisation d’évènements (colloques, conférences de presse, …), réalisation de cartographies, d’une veille hebdomadaire politique et parlementaire du handicap, préparation des rencontres politiques, coordination du travail de l’agence... CONTENU : rédactrice en chef de la Revue des APAJH, rédaction d'ouvrages (l'APAJH, 50 ans de combat), conception d’outils de communication (mallette du député, livret d'intégration du salarié…), coordination de films ... Show less INFLUENCE : élaboration et mise en oeuvre de plans de communication, gestion des relations avec la presse, organisation d’évènements (colloques, conférences de presse, …), réalisation de cartographies, d’une veille hebdomadaire politique et parlementaire du handicap, préparation des rencontres politiques, coordination du travail de l’agence... CONTENU : rédactrice en chef de la Revue des APAJH, rédaction d'ouvrages (l'APAJH, 50 ans de combat), conception d’outils de communication… Show more INFLUENCE : élaboration et mise en oeuvre de plans de communication, gestion des relations avec la presse, organisation d’évènements (colloques, conférences de presse, …), réalisation de cartographies, d’une veille hebdomadaire politique et parlementaire du handicap, préparation des rencontres politiques, coordination du travail de l’agence... CONTENU : rédactrice en chef de la Revue des APAJH, rédaction d'ouvrages (l'APAJH, 50 ans de combat), conception d’outils de communication (mallette du député, livret d'intégration du salarié…), coordination de films ... Show less



Terra Nova- think tank

• France
• Public Policy Offices
• 1 - 100 Employee

• Co-responsable du pôle de lutte contre les discriminations

  • Jun 2012 - May 2015

  Rédaction de notes, animation de groupes d’experts, participation à la rédaction d’ouvrages. Thématiques : actions de groupe en matière de lutte contre les discriminations, laïcité, lutte contre l'homophobie, égalité hommes-femmes … Rédaction de notes, animation de groupes d’experts, participation à la rédaction d’ouvrages. Thématiques : actions de groupe en matière de lutte contre les discriminations, laïcité, lutte contre l'homophobie, égalité hommes-femmes …



TBWA Corporate

• France
• Public Relations and Communications Services
• 100 - 200 Employee

• Consultante senior en influence (RP - lobbying), en communication publique et politique

  • Sep 2006 - Jul 2012

  - Communication territoriale (Bordeaux Gironde, Ville de Reims, Reims Métropole, Grand Dax) Intervention en RP sur des problématiques variées (éco industries, attractivité économique, TIC santé…). Conseil sur la mise en place de stratégies de marketing territorial : déploiement d’une marque ombrelle, mise en place d’une gouvernance pour fédérer les forces vives du territoire, animation d'ateliers de sensibilisation des forces vives du territoire au marketing territorial. … Show more - Communication territoriale (Bordeaux Gironde, Ville de Reims, Reims Métropole, Grand Dax) Intervention en RP sur des problématiques variées (éco industries, attractivité économique, TIC santé…). Conseil sur la mise en place de stratégies de marketing territorial : déploiement d’une marque ombrelle, mise en place d’une gouvernance pour fédérer les forces vives du territoire, animation d'ateliers de sensibilisation des forces vives du territoire au marketing territorial. Conseil en communication publique et politique. Élaboration de plans de communication globaux, gestion et coordination de campagnes de communication (affichage, presse, web), rédaction de dossiers de presse, de tribunes d’opinion. - CEMAGREF : conseil stratégique en lobbying. - APAJH : conseil en stratégie d’influence. - Mission de conseil en élaboration de discours pour Gares et Connexions (5ème branche de la SNCF). En détachement chez le client pendant deux mois, rencontre des principaux interlocuteurs pour mettre en place une Bible de messages. - Co-responsable du lancement de deux offres : l’une destinée à accompagner les collectivités locales en communication dans la réforme de 2014 (« Territoires 2014 ») ; l’autre portant sur le marketing territorial avec le cabinet Ernst&Young. - Mission ponctuelle de gestion de crise. Élaboration d’outils de gestion de crise (statements, Q and A, … ) à destination notamment de l’interne et des médias. - Accompagnement de dirigeants. - Responsable des relations presse de TBWA\CORPORATE. - Autres budgets : ICP, Conférence des Grandes Ecoles, la HALDE, ... Show less - Communication territoriale (Bordeaux Gironde, Ville de Reims, Reims Métropole, Grand Dax) Intervention en RP sur des problématiques variées (éco industries, attractivité économique, TIC santé…). Conseil sur la mise en place de stratégies de marketing territorial : déploiement d’une marque ombrelle, mise en place d’une gouvernance pour fédérer les forces vives du territoire, animation d'ateliers de sensibilisation des forces vives du territoire au marketing territorial. … Show more - Communication territoriale (Bordeaux Gironde, Ville de Reims, Reims Métropole, Grand Dax) Intervention en RP sur des problématiques variées (éco industries, attractivité économique, TIC santé…). Conseil sur la mise en place de stratégies de marketing territorial : déploiement d’une marque ombrelle, mise en place d’une gouvernance pour fédérer les forces vives du territoire, animation d'ateliers de sensibilisation des forces vives du territoire au marketing territorial. Conseil en communication publique et politique. Élaboration de plans de communication globaux, gestion et coordination de campagnes de communication (affichage, presse, web), rédaction de dossiers de presse, de tribunes d’opinion. - CEMAGREF : conseil stratégique en lobbying. - APAJH : conseil en stratégie d’influence. - Mission de conseil en élaboration de discours pour Gares et Connexions (5ème branche de la SNCF). En détachement chez le client pendant deux mois, rencontre des principaux interlocuteurs pour mettre en place une Bible de messages. - Co-responsable du lancement de deux offres : l’une destinée à accompagner les collectivités locales en communication dans la réforme de 2014 (« Territoires 2014 ») ; l’autre portant sur le marketing territorial avec le cabinet Ernst&Young. - Mission ponctuelle de gestion de crise. Élaboration d’outils de gestion de crise (statements, Q and A, … ) à destination notamment de l’interne et des médias. - Accompagnement de dirigeants. - Responsable des relations presse de TBWA\CORPORATE. - Autres budgets : ICP, Conférence des Grandes Ecoles, la HALDE, ... Show less