Sanny Norlin
HR-konsult at Region Västmanland- Claim this Profile
Click to upgrade to our gold package
for the full feature experience.
-
Svenska Native or bilingual proficiency
-
Engelska Professional working proficiency
-
Spanska Elementary proficiency
Topline Score
Bio
Maria T.
Under hösten 2018 arbetade jag och Sanny tillsammans i skapandet och implementeringen av en ny kompetensförsörjningsprocess i Västerås stad. Sanny är en person med skicklighet och stark handlingskraft, något som märktes genom hela processen. Proaktivitet och initiativtagande är också några av hennes styrkor, hon är inte rädd för att utmana, tänka nytt och ta egna beslut. Jag är innerligt tacksam för hennes stora engagemang och brinn i frågorna och tacksam för att ha henne som kollega i staden. Jag ger Sanny de varmaste rekommendationerna!
Maria T.
Under hösten 2018 arbetade jag och Sanny tillsammans i skapandet och implementeringen av en ny kompetensförsörjningsprocess i Västerås stad. Sanny är en person med skicklighet och stark handlingskraft, något som märktes genom hela processen. Proaktivitet och initiativtagande är också några av hennes styrkor, hon är inte rädd för att utmana, tänka nytt och ta egna beslut. Jag är innerligt tacksam för hennes stora engagemang och brinn i frågorna och tacksam för att ha henne som kollega i staden. Jag ger Sanny de varmaste rekommendationerna!
Maria T.
Under hösten 2018 arbetade jag och Sanny tillsammans i skapandet och implementeringen av en ny kompetensförsörjningsprocess i Västerås stad. Sanny är en person med skicklighet och stark handlingskraft, något som märktes genom hela processen. Proaktivitet och initiativtagande är också några av hennes styrkor, hon är inte rädd för att utmana, tänka nytt och ta egna beslut. Jag är innerligt tacksam för hennes stora engagemang och brinn i frågorna och tacksam för att ha henne som kollega i staden. Jag ger Sanny de varmaste rekommendationerna!
Maria T.
Under hösten 2018 arbetade jag och Sanny tillsammans i skapandet och implementeringen av en ny kompetensförsörjningsprocess i Västerås stad. Sanny är en person med skicklighet och stark handlingskraft, något som märktes genom hela processen. Proaktivitet och initiativtagande är också några av hennes styrkor, hon är inte rädd för att utmana, tänka nytt och ta egna beslut. Jag är innerligt tacksam för hennes stora engagemang och brinn i frågorna och tacksam för att ha henne som kollega i staden. Jag ger Sanny de varmaste rekommendationerna!
Credentials
-
Kompetensbaserad rekrytering
Lindelöw & partnersJul, 2017- Sep, 2024
Experience
-
Region Västmanland
-
Government Administration
-
700 & Above Employee
-
HR-konsult
-
May 2022 - Present
-
-
-
Västerås stad
-
Sweden
-
Government Administration
-
700 & Above Employee
-
HR-konsult (generalist)
-
Mar 2019 - May 2022
Konsultativt stöd i strategiska som operativa frågor till verksamhetsledning och chefer i linjen i en förvaltning med ca 5000 medarbetare. Jag har lyxen att få operativt stötta chefer i en stor bredd av frågor rörande hela medarbetarskapet samtidigt som jag får fokusera lite extra på mina hjärtefrågor strategisk kompetensförsörjning och employer branding på en förvaltningsövergripande nivå.
-
-
HR-konsult inom rekrytering
-
Jan 2017 - Mar 2019
Som HR-konsult inom rekrytering var mitt uppdrag att stötta och coacha chefer i rekryteringsprocessen - från behovsanalys, författande av annons och val av annonseringskanaler till kontakt med kandidater, intervjuer, referenstagning och beslut. I den här rollen har jag medverkat i rekryteringar av en mängd olika yrken - lärare, brandmän, terapeuter, ingenjörer, administratörer, trädgårdsmästare och chefer för att nämna ett urval. Jag gillade bredden i uppdragen och att oavsett tjänst bidrar alla till att få en hel stad att fungera! I denna roll fick jag även möjligheten att arbeta med stadens HR-direkt. Jag var även uthyrt 50% under ett halvår till stadsledningskontoret för att arbeta fram en ny kompetensförsörjningsprocess från stadsnivå till enhets- och individnivå och utbildningsmaterial till stadens alla chefer i detta. Show less
-
-
-
IKEA Group
-
Italy
-
Design Services
-
1 - 100 Employee
-
HR Intern
-
Nov 2016 - Jan 2017
Under denna praktik genomförde jag mitt examensarbete, en nulägesanalys av mångfald. Jag fick även möjlighet att vara delaktig i andra delar av HR-arbetet, exempelvis kompetenskartläggning. Under denna praktik genomförde jag mitt examensarbete, en nulägesanalys av mångfald. Jag fick även möjlighet att vara delaktig i andra delar av HR-arbetet, exempelvis kompetenskartläggning.
-
-
-
-
HR-assistent
-
Oct 2016 - Nov 2016
Ett tillfälligt uppdrag för Verksamhets- och ledningsstöd som bedrivs vid sidan om studierna. Arbetet gick ut på att sammanställa den NKI-enkät som genomförts gentemot interna kunder. Ett tillfälligt uppdrag för Verksamhets- och ledningsstöd som bedrivs vid sidan om studierna. Arbetet gick ut på att sammanställa den NKI-enkät som genomförts gentemot interna kunder.
-
-
-
-
HR-assistent
-
Jun 2016 - Aug 2016
Semestervikariat vid enheten för HR-Stöd. Arbetet innefattar främst förberedning av underlag till lönestrategiska projekt, registrering av yrkeslegitimationer i HR-system samt löneadministration. Semestervikariat vid enheten för HR-Stöd. Arbetet innefattar främst förberedning av underlag till lönestrategiska projekt, registrering av yrkeslegitimationer i HR-system samt löneadministration.
-
-
-
Örebro University
-
Sweden
-
Higher Education
-
700 & Above Employee
-
Testledare
-
Jan 2015 - Jun 2016
Extrajobb. Som testledare hjälper man till vid datainsamlingen för olika forskningsprojekt som bedrivs vid Örebro Universitetet. Datainsamlingen tar form av enkätundersökningar och bedrivs vid skolor i Örebro och Västerås. Arbetet har även kommit att erbjuda mer administrativa uppgifter för projektens räkning som kodning av enkäter, utskick av informationsbrev till föräldrar och förberedelser inför kommande datainsamlingar. Extrajobb. Som testledare hjälper man till vid datainsamlingen för olika forskningsprojekt som bedrivs vid Örebro Universitetet. Datainsamlingen tar form av enkätundersökningar och bedrivs vid skolor i Örebro och Västerås. Arbetet har även kommit att erbjuda mer administrativa uppgifter för projektens räkning som kodning av enkäter, utskick av informationsbrev till föräldrar och förberedelser inför kommande datainsamlingar.
-
-
-
-
HR-assistent
-
Jun 2015 - Aug 2015
Semestervikariat vid enheten för HR-stöd. Bland arbetsuppgifterna fanns personalbudgetering, bereda underlag för omvärldsanalys av löneläget samt mer administrativa uppgifter som enklare löneadministration och arkivering. Semestervikariat vid enheten för HR-stöd. Bland arbetsuppgifterna fanns personalbudgetering, bereda underlag för omvärldsanalys av löneläget samt mer administrativa uppgifter som enklare löneadministration och arkivering.
-
-
-
QSC Restauranger
-
Sweden
-
1 - 100 Employee
-
Arbetsledare (McDonald's Västerås)
-
May 2012 - Jan 2015
-
-
Education
-
2013 - 2017
Örebro universitet
Kandidatexamen, HR/personaladministration -
2009 - 2012
Rudbeckianska Gymnasiet
Gymnasial examen, Samhällsvetenskap, internationell profil
Community
