Sérgio Sartor
Diretor comercial at Call Daniel- Claim this Profile
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Grego arcaico (até 1453) Full professional proficiency
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Bio
Daniel Burd
Sérgio é um profissional raro. Combina competência e foco em resultados com compaixão e cuidado com as pessoas. Sérgio atua mais como consultor do que como vendedor. Mais como líder do que chefe. Tem uma capacidade de adaptação e aprendizado fantástica e uma garra tremenda para enfrentar grandes desafios.
Daniel Burd
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Daniel Burd
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Daniel Burd
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Credentials
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Authorized Blanchard Licensee (Global Partner)
The Ken Blanchard CompaniesMar, 2022- Nov, 2024 -
Planejamento Estratégico
ESPM Escola Superior de Propaganda e MarketingMar, 2021- Nov, 2024
Experience
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CallDaniel
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Brazil
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Professional Training and Coaching
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1 - 100 Employee
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Diretor comercial
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2014 - Present
-Montagem do time comercial; -Capacitação do time comercial; -Criação do playbook de vendas; -Definição de ferramentas, processos e métricas de vendas; -Capacitação do time sendo um mentor para eles; -Customização de uma metodologia de vendas apropriada para o negócio; -Gestão da área de marketing; -Marketing e vendas trabalhando em conjunto; -Contratação e retenção de talentos; -Montagem do time comercial; -Capacitação do time comercial; -Criação do playbook de vendas; -Definição de ferramentas, processos e métricas de vendas; -Capacitação do time sendo um mentor para eles; -Customização de uma metodologia de vendas apropriada para o negócio; -Gestão da área de marketing; -Marketing e vendas trabalhando em conjunto; -Contratação e retenção de talentos;
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Crucial Learning
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United States
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Professional Training and Coaching
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100 - 200 Employee
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Consultor de relacionamento
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2015 - Dec 2019
Alguns dos clientes: Itaú, Marsh, E&Y, Johnson & Johnson, GVT, Sicredi, Unimed, Renault, etc. Habilidades: • Cold calling e prospecção de novos clientes; • Venda consultiva; • Realização de visitas comerciais com o objetivo de traçar programas e treinamentos de desenvolvimento; • Prospecção de clientes; • Palestras; • Realização de levantamento de necessidades de treinamento junto ao RH; • Realização de diagnóstico de necessidade de treinamento e promover programas sustentáveis de desenvolvimento; • Elaboração de propostas técnicas e treinamentos comportamentais; • Busca de oportunidades dentro das empresas para realizar programas sustentáveis de desenvolvimento; • Elaborar conteúdos, levando em consideração a linguagem adequada ao público-alvo. Show less
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Integer Ethical Funds
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Mexico
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Education Administration Programs
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1 - 100 Employee
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Coordenador de recursos humanos
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Aug 2008 - Nov 2013
Gestão do time de professores e coordenadores de formação, Coach individual, assessement, sinergia entre diferentes áreas do colegio, organização de eventos, et.
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Foundraiser
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Jan 2007 - Dec 2008
Trabalho voluntário de arrecadação de fundos:-Prospeção;-Visitas de apresentação do projeto;-Relação com doadores;
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Administrador
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Aug 2005 - Aug 2007
Principais atribuições:-responsável pelo compra de produtos;-relação com fornecedores;-Preparação, revisão e análises de budget;-Controle de estoque.
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Education
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Kellogg Executive Education
Mastering Sales: A Toolkit for Success, Vendas, Merchandising e Marketing -
Pontifical Athenaeum Regina Apostolorum
Mestrado, Filosofia -
Pontifical Athenaeum Regina Apostolorum
Bacharelado, Filosofia -
Center for Humanistic Studies
Pos-graduação, Setor clássico, cultural e expressivo