Rodrigo Becker Fingler
Gerente de Risco de Crédito at Sicoob Unique Br- Claim this Profile
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Topline Score
Bio
Experience
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Sicoob Unique Br
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Brazil
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Financial Services
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100 - 200 Employee
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Gerente de Risco de Crédito
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Jun 2022 - Present
Gestão dos setores: Recuperação de Crédito, Jurídico, Cadastro e Risco de Crédito. Coordenação de Gestão de Risco. Desenvolvimento das atividades dos setor envolvidos, no atendimento às agências. melhorando rotinas e traçando planos de ação. Gestão dos setores: Recuperação de Crédito, Jurídico, Cadastro e Risco de Crédito. Coordenação de Gestão de Risco. Desenvolvimento das atividades dos setor envolvidos, no atendimento às agências. melhorando rotinas e traçando planos de ação.
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OTTO Assessoria & Consultoria Empresarial
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Campo Grande, Mato Grosso do Sul, Brasil
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Diretor
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Jul 2021 - Jun 2022
Direção estratégica e planejamento comercial da região de atuação das Cooperativas. Desenvolvemos projetos por produtos, carteiras, comunidades, e áreas de atuação que a Cooperativa vai atuar. Nosso objetivo é levar inovação para Cooperativas, através de planos de ação organizados e estruturados para apoiar o planejamento estratégico. Tais projetos visam captar e fidelizar cooperados, e de rentabilizar a cooperativa em crédito e pela utilização de seus produtos e Serviços. Desenvolvemos equipes gerenciais e de Assessores, para incremento de receita em P&S e captação de novos cooperados. Show less
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Gerente PJ
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May 2020 - May 2021
Gerente de Negócios e Relacionamento - PJ. Com certificado de agente de inovação e transformação de cooperativa. Atendimento a carteira Pessoa Jurídica, com foco no desenvolvimento e expansão dos negócios de crédito e produtos e serviços. Gerente de Negócios e Relacionamento - PJ. Com certificado de agente de inovação e transformação de cooperativa. Atendimento a carteira Pessoa Jurídica, com foco no desenvolvimento e expansão dos negócios de crédito e produtos e serviços.
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Sicoob Central Rondon
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Campo Grande e Região, Brasil
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Assessor de Negócios
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Apr 2017 - Apr 2020
Desenvolvimento de Pessoas, através de produtos & serviços, das equipes em todo Estado de Mato Grosso do Sul. Responsável pelo desenvolvimento e projetos dos produtos financeiros, apresentação e capacitação específica em P&S, desenvolvimento de técnicas de vendas, e de como lidar com objeções. Focando na Analise de perfil de cooperado e de como efetivar uma venda consultiva. Atualmente responsável por 8(oito) agências. Gestão de negócios com grandes empresas, atendimento a demanda (junto a gerente e assistentes) das agências. Oportunizando criação de campanhas de incentivo, desenvolvimento em educação financeira, e novas alternativas em apoio a(s) cooperativa(s). Habilidades: Planejamento & Organização; Estratégias Comerciais; Treinamentos específicos; Gestão em Consultoria Empresarial Foco em Resultado. Show less
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OTTO Assessoria & Consultoria Empresarial
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Campo Grande e Região, Brasil
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Diretor
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Jan 2015 - Mar 2017
Responsável pela empresa em Gestão Empresarial, com foco em gestão financeira para redução de custo, objetivando o gerenciamento em melhorias na Organização, e com foco na orientação para Resultado. Oportunizando campanha de vendas para os funcionários, promoções de vendas para incremento da carteira de clientes, capacitação profissional da equipe por setor. Relacionamento com contadores, e visitas estratégicas de negócios para apresentação do trabalho. Criando planos de ação para apoiar o empresário. Realizações: Plano de Negócio Projeção de Vendas/Receitas Mapeamentos de Processos/Pessoas Analise Financeira Desenvolvimento de Metas Soluções Empresariais Habilidades: Comunicação corporativa e marketing; Visão de negócio; Relacionamento Interpessoal; Cooperativismo; Bom Relacionamento; Desenvolvimento de ação comerciais; Organização; Prospecção e visita de Relacionamento; Empatia; Show less
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Agibank
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Campo Grande MS
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Gerente de Vendas - Regional
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Feb 2014 - Dec 2014
REGIONAL responsável pelo resultado de Mato Grosso e do Mato Grosso do Sul, em Vendas da área Comercial de Varejo, também responsável pela Gestão das equipes, delegar, treinar, motivar, desenvolver a região e pela expansão de novos pontos comerciais. Acompanhamento através de visita nas Lojas filiais, para verificar novas estratégias e ações em vendas, também acompanhamento dos desafios e cobrança de metas. Vendas de produtos que atendam naquele momento a necessidade do cliente. Distribuir e avaliar as execuções das atividades e administrar as despesas e recursos da região. Responsável pela abertura de novo ponto comercial (unidade), e por 19(dezenove) colaboradores entre Supervisores e Consultores de Vendas em 2(dois) Estados. Habilidades: Organização; Mapeamento de processos; Gestão de custos da regional; Gestor Comercial. Show less
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Unicred
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1 - 100 Employee
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Gerente Geral
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Sep 2013 - Dec 2013
Gerente de Agência, responsável pela expansão e liderança da equipe formada por 5 colaboradores. Responsável pelo contato junto a comunidade, visita de prospecção e de relacionamento. Orientação a atividades operacionais de cobrança, e campanha internas. Habilidades: Relacionamento com o cooperado; Visita Técnica; Gestor Comercial. Gerente de Agência, responsável pela expansão e liderança da equipe formada por 5 colaboradores. Responsável pelo contato junto a comunidade, visita de prospecção e de relacionamento. Orientação a atividades operacionais de cobrança, e campanha internas. Habilidades: Relacionamento com o cooperado; Visita Técnica; Gestor Comercial.
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Sicredi
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Brazil
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Financial Services
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700 & Above Employee
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Gerente de Negócios
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Sep 2007 - Mar 2013
Gerente de carteira de clientes PF e PJ, atendimento interno e externo da necessidade do cliente. Venda de produtos e serviços da empresa. Ótima relação interpessoal com a equipe. Crescimento profissional e pessoal com a dedicação do sistema da organização. Característica forte em trabalhar com equipes. Realização de visitas constantes. Com auxilio de uma assistente operacional. Habilidades: Gestão de Carteira; Relacionamento Interno; Vendas de produtos/serviços. Gerente de carteira de clientes PF e PJ, atendimento interno e externo da necessidade do cliente. Venda de produtos e serviços da empresa. Ótima relação interpessoal com a equipe. Crescimento profissional e pessoal com a dedicação do sistema da organização. Característica forte em trabalhar com equipes. Realização de visitas constantes. Com auxilio de uma assistente operacional. Habilidades: Gestão de Carteira; Relacionamento Interno; Vendas de produtos/serviços.
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Education
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Anhanguera - Uniderp
MBA Executico em Gestão de Pessoas, Gestão de Recursos Humanos -
Intituto Graduarte
MBA Executivo em Gestão de Cooperativas, Gestão Bancária -
FACSUL - Unip
Administração com ênfase em Marketing, Administração de Empresas