Rebekka van Belzen

Coördinator afdeling HR at Huisartsenposten Amsterdam
  • Claim this Profile
Contact Information
Location
Diemen, North Holland, Netherlands, NL

Topline Score

Bio

Generated by
Topline AI

5.0

/5.0
/ Based on 1 ratings
  • (1)
  • (0)
  • (0)
  • (0)
  • (0)

Filter reviews by:

You need to have a working account to view this content. Click here to join now
Ylonka Bark

Rebekka is a great listener. She also has a great way of gathering information and making it her own. Working in an environment with no HR role models it is a great challenge for her to set up an HR department. She excellently uses her knowledge to write plans in order to create a firm HR department within SOS kinderdorpen.

0

/5.0
/ Based on 0 ratings
  • (0)
  • (0)
  • (0)
  • (0)
  • (0)

Filter reviews by:

No reviews to display There are currently no reviews available.
You need to have a working account to view this content. Click here to join now

Experience

    • Hospitals and Health Care
    • 1 - 100 Employee
    • Coördinator afdeling HR
      • Dec 2022 - Present

      Aansturing en coaching van de medewerkers binnen de afdeling HR. Adviseur van bestuur en management over (strategische) HR thema's, beleid, instrumenten en processen.Belangrijke thema's: basis op orde van de HR processen en administratie, strategisch HR beleid, arbo & verzuim en arbeidsmarktcommunicatie.

    • HR-adviseur
      • Sep 2019 - Mar 2023

    • HR adviseur
      • Feb 2007 - Present

      Intern: Adviseren directeur en kantoormanager rondom alle lopende HR zaken alsmede de uitvoering daarvan onder andere in- door- en uitstroom, ziekteverzuim, arbeidsvoorwaarden en HR cyclus. Verantwoordelijk voor de salarisadministratie, opstellen van arbeidsovereenkomsten, regel- en wetgeving, vakantiedagen en verzekeringen. Extern: Adviseren en meedenken met MKB klanten over organisatorisch en personele kwesties. Uitwerken van vraagstukken. Processen in kaart brengen en waar nodig optimaliseren. Show less

    • Netherlands
    • Fundraising
    • 1 - 100 Employee
    • HR Adviseur
      • Jul 2012 - Nov 2016

      Adviseren en ondersteunen van managers/managementteam en directie bij onder andere in- door- en uitstroom, ziekteverzuim, arbeidsvoorwaarden en HR cyclus, ook op individuele dossier. Actief bijdragen aan de ontwikkeling en realisatie van personeelsbeleid en personeelsinstrumenten. Het opstellen van het HR jaarplan, de personeelsbegroting en zorgdragen voor de gehele werving & selectie. Daarnaast was ik verantwoordelijk voor de salarisadministratie, het opstellen van arbeidsovereenkomsten, bijhouden van vakantiedagen, contactpersoon arbodienst en bedrijfsarts en andere HR gerelateerde administratieve handelingen. Show less

    • Coördinator financiën & HR Adviseur
      • Jan 2005 - Jun 2012

      Maand & kwartaal rapportages maken, intern en extern budgetbeheer, samenstellen jaarrekening, verzorgen financiële administratie, verantwoordelijk voor de financiële projecten in het buitenland.

    • Financieel administratief medewerkster
      • Aug 2003 - Dec 2004

      Coderen & inboeken en controleren van administraties, samenstellen jaarrekeningen & tussentijdse rapportages en het verzorgen van aangiften omzet- en vennootschapsbelasting. Ondernemers ondersteunen bij opzetten van de boekhouding. Ondersteunen bij aangiften inkomstenbelasting. Coderen & inboeken en controleren van administraties, samenstellen jaarrekeningen & tussentijdse rapportages en het verzorgen van aangiften omzet- en vennootschapsbelasting. Ondernemers ondersteunen bij opzetten van de boekhouding. Ondersteunen bij aangiften inkomstenbelasting.

Education

  • NCOI Personeelsmanagement
    Bachelorgraad, HBO Personeelsmanagement
    2010 - 2015
  • de Baak
    Leren Leiden
  • De Baak
    Coach, de Professional als Coach
    2016 - 2017
  • PDL
    Praktijkdiploma Loonadministratie
    2009 - 2009
  • Bedrijfsadministrateur
    Economie & Financieel

Community

You need to have a working account to view this content. Click here to join now