Experience

LEKSTEDEwonen

• Netherlands
• Real Estate
• 1 - 100 Employee

• Manager Bedrijfsvoering

  • Jul 2023 - Present



Woonbron

• Netherlands
• Real Estate
• 300 - 400 Employee

• Teammanager Vastgoedbeheer

  • May 2021 - Jul 2023



Dunavie

• Netherlands
• Real Estate
• 1 - 100 Employee

• Teamleider Leefbaarheid

  • May 2020 - May 2021



SOR | comfortabel wonen

• Netherlands
• Real Estate
• 1 - 100 Employee

• Projectleider Onderhoud & Vastgoed

  • Jun 2019 - May 2020

  Als Projectleider heb ik diverse vastgoed projecten gerealiseerd. Daarbij heb ik de verschillende fases doorlopen van initiatiefase tot in beheer name. Ik heb grootschalige renovatie en onderhoud projecten gedraaid als ook kleinere vastgoed projecten. Daarnaast besteedde ik aandacht aan onderwerpen als gasloos wonen, verduurzaming als ook juridische trajecten van bestaande bouwproblematiek. Als Projectleider heb ik diverse vastgoed projecten gerealiseerd. Daarbij heb ik de verschillende fases doorlopen van initiatiefase tot in beheer name. Ik heb grootschalige renovatie en onderhoud projecten gedraaid als ook kleinere vastgoed projecten. Daarnaast besteedde ik aandacht aan onderwerpen als gasloos wonen, verduurzaming als ook juridische trajecten van bestaande bouwproblematiek.



Stedin

• Netherlands
• Utilities
• 700 & Above Employee

• Teamleider Grondzaken

  • Apr 2017 - Jun 2019

  Als Teamleider van de afdeling Grondzaken houd ik mij bezig met de dagdagelijkse aansturing en ontwikkeling van een team met professionals. Het team heeft verschillende disciplines op het gebied van aankopen grond, opstalrechten rechtszaken, vergunningen, financiële administratie onroerende goed, concern verkopen. Totaal 36 mensen. Ik schakel daarin van strategisch tot operationeel niveau, waarbij ik eveneens verantwoordelijk ben voor het stakeholdermanagement, eigenaar ben van ontwikkelingen, innovaties, wet- en regelgeving op het vakgebied, ontwikkeling beleid en mij bezig houd met verschillende strategische thema's.In het team houd ik mensen aan de gemaakte afspraken en ben resultaatgericht, zonder daarbij het menselijke aspect uit het oog te verliezen. Ik houd daarbij rekening met de diverse belangen maar ben ook kritisch. Voor het behalen van resultaat en doelen vind ik het belangrijk om gebruik te maken van de kwaliteiten en expertise van het team en de individuele mensen. Ik vind het daarbij van belang om vertrouwen naar mensen uit te stralen, omdat ik van mening ben dat iedereen hier beter van gaat presteren. Per situatie stel ik mijzelf daarin meer begeleidend en ondersteunend op, of juist richtingbepalend. Show less

• Change Consultant BlackBelt

  • Sep 2015 - Oct 2017

  Als Change Consultant, projectleider, binnen Stedin, heb ik mij beziggehouden met het optimaliseren van processen. Ik ben opgeleid en gecertificeerd Lean Six Sigma Blackbelt in zowel theorie als praktijk. In deze functie heb ik in verschillende business units gewerkt, waarbij ik steeds in korte tijd het werkveld eigen moest maken en de juiste verbinding moest leggen met de mensen. Ik ben onderdeel geweest om het continue verbeteren in het DNA van de Stedin organisatie te krijgen. Draagvlak creëren, strategiebepaling, medewerkers motiveren en prikkelen, changemanagement, maar ook statistieken en opstellen van financiële businesscases waren onderdeel van mijn werk. Show less

• Teamcoördinator Bedrijfsbureau MO KVB

  • Jan 2014 - Sep 2015

  Als Teamcoördinator houd ik mij bezig met de dagelijkse aansturing en koersbepaling van de afdeling Bedrijfsbureau, bestaand uit 22 medewerkers. Deze afdeling houdt zich bezig met de technische administratie van elektra- en gasmeter. Ik doe dit op een energieke en spontane manier waarbij ik een duidelijke visie voor de afdeling creëer en er naar streef om het beste uit de medewerkers te halen en de bedrijfsprocessen/ketens te optimaliseren.



Fit For Free

• Spectator Sports
• 100 - 200 Employee

• Spinninginstructrice

  • Aug 2012 - Jul 2014

  Als spinninginstructrice stel ik uitdagende trainingen met inspirerende muziek samen. Door de leden (mijn team) te motiveren en te stimuleren, probeer ik het beste uit hun naar boven te halen, zodat ze alles geven. Als spinninginstructrice stel ik uitdagende trainingen met inspirerende muziek samen. Door de leden (mijn team) te motiveren en te stimuleren, probeer ik het beste uit hun naar boven te halen, zodat ze alles geven.



VVE Bergen III (400 woningen)

• Capelle aan den ijssel

• Voorzitter

  • May 2012 - 2014

  Als voorzitter geeft ik sturing op hoofdlijnen, brengen ik verschillende aspecten samen en sta ik voor de beslissingen die worden genomen. Ik draag dit uit naar belanghebbenden en stackholders. Ik doe dit op spontane wijze, waarbij ik aandacht heb voor verschillende belangen en meningen. Als voorzitter geeft ik sturing op hoofdlijnen, brengen ik verschillende aspecten samen en sta ik voor de beslissingen die worden genomen. Ik draag dit uit naar belanghebbenden en stackholders. Ik doe dit op spontane wijze, waarbij ik aandacht heb voor verschillende belangen en meningen.



Stichting QuaWonen

• Projectleider

  • May 2011 - Dec 2013

  Als projectleider mag ik samenwerken met verschillende mensen (teams), waarbij we steeds een andere uitdaging aan gaan. Op basis van businesscases/projectopdrachten en de toetsing daaraan, voortgangsrapportages en de connectie met de rest van de organisatie, houd ik zicht op het project. Ik doe dit op een energieke en spontane manier, waarbij ik streef naar het beste resultaat én aandacht heb voor de mensen in en om het project.

• Sociaal Procesbegeleider

  • Aug 2009 - Dec 2013

  Als Sociaal Procesbegeleider houd ik mij bezig met alle processen en vraagstukken rondom herstructurering, energiebesparende maatregelen, (groot) onderhoud en gerelateerde beleidsvraagstukken. Ik functioneer als spin in het web waarbij ik gezamenlijk optrek met de technisch projectleider en de sociale kant zelfstandig coördineer en tot uitvoering breng. Ik doe dit op een energieke en creatieve manier, waarbij ik ook buiten de geeikte processen denk en zo de klant en de organisatie bij elkaar breng. Show less



Alliantie Gooi & Vechtstreken

• Bewonersbegeleider

  • Dec 2009 - May 2010

  Als bewonersbegeleider heb ik mij bezig gehouden met de processen rondom een grootschalig renovatie project. Ik heb verschillende mensen leren kennen en ook de mens achter de mens. Als bewonersbegeleider heb ik mij bezig gehouden met de processen rondom een grootschalig renovatie project. Ik heb verschillende mensen leren kennen en ook de mens achter de mens.



Detachering projectontwikkeling

• Detachering

  • Sep 2008 - Jul 2009

  Algemene medewerker Taken en verantwoordelijkheden - Regelen van bouwborden - Communicatie met externe partijen - Aanvraag van vergunningen - Verdieping oprichten van een VVE Algemene medewerker Taken en verantwoordelijkheden - Regelen van bouwborden - Communicatie met externe partijen - Aanvraag van vergunningen - Verdieping oprichten van een VVE



Rotterdam University of Applied Sciences

• Netherlands
• Higher Education
• 700 & Above Employee

• Projectleider

  • 2006 - 2009

  Project Herbestemmen Project Stedelijke herstructurering (gemeente Ommoord) Project Vastgoedbelegging: Verhuur en portfolio Project Bedrijfsovername Project Mergers and acquisitions in Real Estate Project bedrijfskunde (INK, Balanced scorecard, Poorter, 7S) Project Herbestemmen Project Stedelijke herstructurering (gemeente Ommoord) Project Vastgoedbelegging: Verhuur en portfolio Project Bedrijfsovername Project Mergers and acquisitions in Real Estate Project bedrijfskunde (INK, Balanced scorecard, Poorter, 7S)