Experience

Rotter & Krauss

• Chile
• Retail
• 200 - 300 Employee

• JEFE DE PERSONAL Y REMUNERACIONES

  • Mar 2022 - Present



Legislacion Laboral y Remuneraciones

• Human Resources Consultant

  • Dec 2020 - Present

  Profesional con importante experiencia en reconocidas empresas productivas y comerciales. Logros reconocidos en la gestión de Recursos Humanos, administración de personal y remuneraciones, apoyando procesos de integración de empresas con los respectivos procesos de cambio, negociaciones colectivas, e implementación de Sistemas informáticos. Con sólidos conocimientos en Legislación Laboral, remuneraciones, bienestar y legislación tributaria. Profesional con importante experiencia en reconocidas empresas productivas y comerciales. Logros reconocidos en la gestión de Recursos Humanos, administración de personal y remuneraciones, apoyando procesos de integración de empresas con los respectivos procesos de cambio, negociaciones colectivas, e implementación de Sistemas informáticos. Con sólidos conocimientos en Legislación Laboral, remuneraciones, bienestar y legislación tributaria.



CIAL Alimentos S.A.

• Chile
• Food and Beverage Services
• 500 - 600 Employee

• Sub Gerente de Personal y Remuneraciones

  • Sep 2018 - Nov 2020

  Grupo de Empresas líder en Chile en la Industria de Alimentos, producción, comercialización y Distribución de productos cárnicos (La Preferida, San Jorge, Winter) y Agroindustria. Dotación del Grupo más de 3.000 trabajadores.-Gestión integral del Departamento de Personal y Remuneraciones de la Gerencia de Recursos Humanos Corporativa del Holding CIAL (9 Empresas).-Definición, administración y control de la Nómina de Remuneraciones- Rol General y Rol Privado.-Apoyo al plan estratégico de Recursos Humanos, gestión de presupuestos, beneficios, negociaciones colectivas (4 sindicatos), subcontratación. -Participación activa en la Implementación y Certificación de la Ley N° 20.393.-Implementación de Payroll Citrix.-Apoderado Judicial del Holding, que incluye representar a la Empresa en todos los procesos judiciales ante cualquier tribunal de la Republica y ante la Inspección del Trabajo. Show less

• Jefe de Personal

  • Nov 2006 - Aug 2018

  Administración del Departamento de Personal y Remuneraciones.-Automatización (SAP/Payroll) de procesos de Compensaciones e Incentivos Variables.-Implementación exitosa, adquisición y fusión de Cecinas Winter.-Administración de Contratos y Convenios colectivos.-Construcción de Presupuesto de Mano de Obra de la Compañía (33 MM)-Regularización de DNPA y mora presunta Tribunales, absolver posiciones en Juicios Laborales. -Elaboración de Informes de Gestión, con indicadores relevantes de la gestión de personas. Show less



Opticas GMO

• Retail
• 300 - 400 Employee

• Jefe de Personal y Remuneraciones

  • Mar 2004 - Nov 2006

  Encargado de la gestión de área, encabezando un proceso de reorganización, desarrollando e implementando mejoras a los Sistemas de Personal y Remuneraciones. Encargado de la gestión de área, encabezando un proceso de reorganización, desarrollando e implementando mejoras a los Sistemas de Personal y Remuneraciones.



Emel

• Utilities
• 1 - 100 Employee

• Supervisor de Recursos Humanos

  • May 1995 - Jun 2003

  Responsable del proceso de pago de remuneraciones de la Compañía, Administración de los beneficios, Rol Ejecutivo, Administración de Contrato Colectivo y participación en la elaboración del Prepuesto de Remuneraciones. Responsable del proceso de pago de remuneraciones de la Compañía, Administración de los beneficios, Rol Ejecutivo, Administración de Contrato Colectivo y participación en la elaboración del Prepuesto de Remuneraciones.