Experience

SEMI

• Spain
• Utility System Construction
• 500 - 600 Employee

• Responsable Departamento Formación y Desarrollo

  • Nov 2022 - Present



Enasui

• Spain
• Food and Beverage Services
• 1 - 100 Employee

• RESPONSABLE DE SELECCION Y FORMACION

  • Sep 2018 - Oct 2022

  Elaboración del Plan anual de Formación de empresa (más de 600 empleados)  Evaluación del desempeño, detección de necesidades, elaboración de material didáctico, gestión de proveedores, calendario, evaluación)  Programación e impartición de actividades formativas.  Gestión de bonificaciones a través de FUNDAE  Gestión íntegra de los procesos de selección; criba curricular, entrevistas, gestión de portales de empleo  Coordinación de la actividades preventivas junto con el Servicio de Prevención Ajeno Show less



VIRENSIS

• Spain
• Education Management
• 1 - 100 Employee

• Tecnico de RRHH

  • Sep 2015 - Sep 2018

  Gestión de formación para empresas cliente (FCC, Ayuntamiento de Moncloa-Aravaca, Clientes sector comercio y turismo)  Diseño y ejecución de planes de formación anuales  Evaluación del desempeño, detección de necesidades, elaboración de material didáctico, gestión de proveedores, calendario, evaluación)  Programación e impartición de actividades formativas.  Gestión de bonificaciones a través de FUNDAE MODELO DE CURRICULUM VITAE EUROPEO  Gestión íntegra de los procesos de selección: criba curricular, entrevistas, gestión de portales de empleo Show less



Grupo Formar-se

• Técnico de Seleccion y Formación

  • Sep 2009 - Dec 2014

  • Labores comerciales para la gestión y ampliación de la cartera de clientes. Elaboracion de propuestas comerciales y gestión de planes de formación. . Criba curricular y entrevistas para cubrir necesidades de personal •Publicación de ofertas en portales de empleo y redes sociales •Entrevistas personales y grupales. Dinámicas de grupo para proceso de selección. •Elaboración de informes estadísticos para control de altas. •Clima laboral •Definición de puestos y Evaluación del Desempeño •Perfiles seleccionados: comerciales, administrativos, docentes, Retail, financieros •Detección de necesidades formativas •Elaboración de Manuales y Materiales Didácticos •Gestión de proveedores de Plataformas de formación e-learning •Selección de docentes; criba curricular, entrevista personal /filtro telefónico •Temática cursos impartidos: Habilidades Directivas (liderazgo, comunicación, negociación, trabajo en equipo, motivación,…), Gestión del Estrés, Organización del Tiempo, Oratoria, Habilidades de Atención al Cliente y Técnicas de venta •Total horas impartidas: más de 700 horas Show less



x

• Hospitality
• 1 - 100 Employee

• Técnico de Selección y Formación

  • Sep 2007 - Sep 2009

  •Criba curricular y entrevistas para cubrir necesidades de personal base y encargados de los diferentes establecimientos a nivel nacional. •Entrevistas personales y grupales. Dinámicas de grupo para proceso de selección. •Elaboración de informes estadísticos para control de altas. •Clima laboral en las tiendas de la comunidad de Madrid. •Detección de necesidades formativas •Programación e impartición de actividades formativas. •Elaboración de Manuales y Materiales Didácticos. •Seguimiento y Evaluación del Plan de Desarrollo Profesional de Encargados. •Total de horas impartidas; 600 horas •Temática cursos impartidos: Habilidades Directivas (liderazgo, comunicación, negociación, trabajo en equipo, motivación,…), Gestión del Estrés, Organización del Tiempo, Oratoria, Habilidades de Atención al Cliente y Técnicas de Venta, Técnicas de Selección. Show less



2i External Research

• Researcher

  • Jan 2006 - Jun 2007

  •Búsqueda directa y selección de directivos y mandos intermedios •Criba curricular, entrevistas personales y elaboración de informes. •Trabajando para empresas de Servícios Profesionales (KPMG, Deloitte), Ingeniería y Consultoría (IDOM) Banca y Retail. •Búsqueda directa y selección de directivos y mandos intermedios •Criba curricular, entrevistas personales y elaboración de informes. •Trabajando para empresas de Servícios Profesionales (KPMG, Deloitte), Ingeniería y Consultoría (IDOM) Banca y Retail.