Experience

Ministère de l'Immigration, de la Francisation et de l'Intégration

• Canada
• Government Administration
• 200 - 300 Employee

• Conseiller en politiques et programmes

  • Oct 2019 - Present

• Conseiller en recherche et statistiques

  • Aug 2017 - Oct 2019

• Conseiller en reconnaissance des compétences des personnes immigrantes

  • May 2015 - Aug 2017

  À titre de conseiller, j'ai participé à la conception, à l'élaboration et à la planification des orientations, des politiques et des programmes de reconnaissance des compétences des personnes immigrantes. Plus précisément, j'ai été appelé à :• Assurer une veille prospective et stratégique des facteurs qui influencent la reconnaissance des compétences des personnes immigrantes, documenter les obstacles et formuler des recommandations;• Contribuer à la recherche et à l'analyse documentaire, en exploitant des bases de données, réalisant des revues de littérature des contributions théoriques en reconnaissance des compétences, et rédiger des analyses en vue d'éclairer l'élaboration de nouveaux programmes et de nouvelles mesures;• Rédiger ou participer à la rédaction de rapports en matière de reconnaissance des compétences des personnes immigrantes ainsi que d'assurer la réalisation de toutes tâches connexes, dont l'arbitrage et l'intégration de commentaires;• Participer à l'étude des crédits, à la préparation de la rentrée parlementaire et à l'information des autorités ministérielles en rédigeant tout document permettant d'offrir une vue synthétique des enjeux en matière de reconnaissance des compétences.Dans le cadre de mes fonctions, j'ai également assuré l'engagement des professionnelles et professionnels des autres ministères impliqués dans le dossier de la reconnaissance des compétences. À cette fin, j'ai dû : • Organiser des réunions de comités et veiller à leur efficacité en s'assurant de rendre disponible, en temps opportun, la documentation nécessaire;• Établir les contacts interministériels requis pour assurer le suivi de l'état d'avancement des travaux;• Formuler des avis et suggérer des modifications aux ministères et organismes pour faciliter la prise de décision;• Animer les rencontres de comités;• Rédiger les comptes rendus de rencontres et assurer le suivi des engagements pris.



ENAP - École nationale d'administration publique

• Canada
• Higher Education
• 300 - 400 Employee

• Assistant de recherche

  • Sep 2013 - Sep 2014

  Expériences acquises et perfectionnées lors des trois contrats consécutifs d'assistanat de recherche : • Effectuer des recherches approfondies dans des bases de données, des périodiques scientifiques et des documents gouvernementaux; • Analyser et résumer des politiques publiques ainsi que des documents légaux d'États américains et de provinces canadiennes; • Rédiger des fiches résumée en vue de simplifier et d'organiser l'information nécessaires à la réalisation du projet de recherche. • Participer à l'élaboration de stratégies de recherche; • Rédiger des rapports de recherche; • Rédiger des textes en vue d'être publié dans une revue scientifique.