Pernille Stoltze

HR Business Partner at Mermaid Medical Group
  • Claim this Profile
Contact Information
us****@****om
(386) 825-5501
Location
Copenhagen Metropolitan Area, DK

Topline Score

Topline score feature will be out soon.

Bio

Generated by
Topline AI

You need to have a working account to view this content.
You need to have a working account to view this content.

Credentials

  • Insights Discovery
    Insights
    May, 2022
    - Nov, 2024
  • PTL
    People Test Systems A/S
    Jan, 2020
    - Nov, 2024
  • PTP
    People Test Systems A/S
    Jan, 2020
    - Nov, 2024
  • Everything DISC
    DISCnordic
    Jan, 2018
    - Nov, 2024
  • OPQ/verify
    CEB
    Oct, 2015
    - Nov, 2024

Experience

    • Denmark
    • Medical Equipment Manufacturing
    • 1 - 100 Employee
    • HR Business Partner
      • Dec 2022 - Present

    • France
    • Food and Beverage Manufacturing
    • 700 & Above Employee
    • HR Business Partner, Talent and learning
      • Aug 2020 - Nov 2022

    • Denmark
    • Accounting
    • 700 & Above Employee
    • HR-konsulent
      • Oct 2019 - Jul 2020

      Ansat i PWC's nye forretnings enhed HR business services med henblik på at skabe alt HR basis materiale fra bunden og opbygge enheden som ekstern HR-konsulent for kunder i små og mellemstore virksomheder. Tilbød HR på interim basis, outsourcing af HR, såvel som ad hoc-assistance til specifikke (små eller store) HR-projekter, f.eks. HR-administration, kontrakter, rekrutteringshjælp, herunder test tilbagemelding, medarbejderhåndbog, on and off boarding, leder & medarbejderudvikling, medarbejderundersøgelse mv. Show less

    • Consumer Services
    • 700 & Above Employee
    • HR Business Partner
      • Feb 2019 - Sep 2019

    • Denmark
    • Retail
    • 700 & Above Employee
    • HR-konsulent
      • Jun 2016 - Jan 2019

    • Denmark
    • Retail Luxury Goods and Jewelry
    • 1 - 100 Employee
    • HR-Manager
      • Jul 2014 - Jun 2016

    • Denmark
    • Higher Education
    • 1 - 100 Employee
    • HR-konsulent
      • Jun 2013 - Jul 2014

    • United Kingdom
    • Telecommunications
    • 700 & Above Employee
    • HR-Manager
      • Nov 2008 - Dec 2012

      Organisationsudvikling og implementering af projekter fra vores udenlandske ejer Intro planer/forløb for nyansatte (mentor ordning) CSR ansvarlig på en række områder Afskedigelser, juridiske dokumenter og i praksis. Sparring med ledelsen i HR anliggende Udarbejdelse og vedligeholdelse af personalehåndbogen Organisationsudvikling og implementering af projekter fra vores udenlandske ejer Intro planer/forløb for nyansatte (mentor ordning) CSR ansvarlig på en række områder Afskedigelser, juridiske dokumenter og i praksis. Sparring med ledelsen i HR anliggende Udarbejdelse og vedligeholdelse af personalehåndbogen

Community

You need to have a working account to view this content. Click here to join now