Pauline Vargas

Gestão de DHO at Fakini Malhas Ltda.
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us****@****om
(386) 825-5501
Location
Pomerode, Santa Catarina, Brazil, BR

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Adriana Schimila

Pauline é uma excelente profissional. Muito dinâmica, com pensamento e atitude ágil, ela é o perfil de profissional que caminha por todos os setores e escalões de uma companhia. Tive a oportunidade de trabalhar ao lado dela no planejamento e execução de um projeto de qualidade de vida, bem como em ações que envolviam nossas áreas de atuação (Endomkt, CI e T&D). Sempre muito atenta e atualizada com as tendências da área de Gente e Gestão. Uma pessoa confiável, empática e comprometida, capaz de liderar grandes projetos.

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Credentials

  • Expert em Talent Management
    Sustentare Escola de Negócios
    Aug, 2022
    - Nov, 2024
  • Congresso Catarinense de Recursos Humanos - CONCARH
    ABRH-SC
    Jul, 2022
    - Nov, 2024
  • Congresso de diversidade e inclusão ABRH - 2022
    ABRH Brasil
    Jun, 2022
    - Nov, 2024
  • Analista de Treinamento e desenvolvimento
    GRH Gestão em Recursos Humanos
    Apr, 2022
    - Nov, 2024
  • Transformação Cultural para Empresas
    StartSe University
    Nov, 2021
    - Nov, 2024
  • IT Recruiter - Em andamento
    Vulpi
    Jun, 2020
    - Nov, 2024
  • Formação Internacional em Coaching
    SLAC Coaching
    May, 2020
    - Nov, 2024
  • Formação de Analista Comportamental DISC
    SLAC Coaching
    May, 2020
    - Nov, 2024
  • HR Rocks Gestão de Desempenho e suas tendências
    Qulture.Rocks Brasil
    May, 2020
    - Nov, 2024
  • Coaching Basic Skills
    SLAC Coaching
    Mar, 2020
    - Nov, 2024
  • Seleção por Competências
    IBECC - Instituto Brasileiro de Ensino em Cursos Empresariais
    Oct, 2019
    - Nov, 2024
  • Mentalidade de Desenvolvimento Contínuo
    PUCRS - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul
    Sep, 2019
    - Nov, 2024

Experience

    • Brazil
    • Retail Apparel and Fashion
    • 100 - 200 Employee
    • Gestão de DHO
      • Aug 2022 - Present

    • Brazil
    • Construction
    • 200 - 300 Employee
    • T&D
      • Feb 2022 - Aug 2022

    • Brazil
    • Accounting
    • 1 - 100 Employee
    • Coordenadora de DHO
      • Apr 2021 - Feb 2022

      Responsável pela criação e implementação de práticas de gestão de pessoas que busquem desenvolvimento, satisfação e resultados para a equipe e para a empresa. Trabalho de diagnóstico, revisão e consolidação da atual cultura organizacional para que reflita a realidade e os objetivos da instituição. Fortalecimento da marca empregadora da empresa e de um ambiente organizacional que possibilite espaço, liberdade e oportunidades para a equipe. Líder direta de uma célula de prestação de serviços de folha de pagamento, atendendo mais de 400 clientes de diversos segmentos da indústria, serviços, saúde, construção civil e tecnologia. Suporte à equipe de 5 pessoas para melhoria das práticas, produtividade, feedback, acompanhamento. Show less

    • Brazil
    • Motor Vehicle Manufacturing
    • 100 - 200 Employee
    • Coordenação do Grupo de Voluntariado
      • Aug 2019 - Apr 2021

      Em meados de 2019 recebi o convite da direção para revitalizar o trabalho do grupo de voluntariado corporativo, AÇÃO VOLUNTÁRIA SEMEAR.O trabalho partiu da divulgação da nova proposta de trabalho e do convite a todos os funcionários da empresa, com mais de 10% de interessados em participar.Entre os trabalhos estão campanhas de arrecadação de itens; ações de desenvolvimento para jovens da comunidade; festas e eventos em entidades que atendem crianças e idosos, e para funcionários e suas famílias. Show less

    • HR Business Partner
      • Mar 2017 - Apr 2021

      Empresa signatária do Instituto Capitalismo Consciente, reconheceu o seu propósito maior no ano de 2019, coroando o legado de 47 anos de uma história que sempre priorizou as pessoas e o seu desenvolvimento contínuo, num ambiente inspirador.Começamos então um estimulante caminho de transformação cultural, iniciando com ações de desenvolvimento para uma liderança consciente e posteriormente divulgando o propósito à todos os funcionários da organização. Neste momento o papel principal está sendo a disseminação das premissas da empresa através de diálogos integrados.Dentro da estrutura de RH, tenho como missão a criação, implementação e manutenção de ações que representem PESSOAS.Entre as atribuições que esse importante papel envolve estão as ações para engajamento, felicidade e suporte social.Estamos inseridos no ramo metal mecânico voltado ao mercado automotivo, onde contamos com aproximadamente 400 profissionais, Desempenho o papel de consultora interna na área industrial da empresa, sendo responsável por acompanhar e desenvolver os heads do setor.Trabalho em todos os subsistemas de Gente & Gestão da área : Recrutamento & Seleção; Onboarding; Treinamento e Desenvolvimento; Clima e Cultura. Show less

    • Human Resources Services
    • 1 - 100 Employee
    • Consultora de Negócios
      • Mar 2016 - Mar 2017

      Consultora de negócios, responsável por prospecção de novos clientes e negócios, gestão da carteira de clientes e relacionamento com o mercado. Atuei como suporte na aplicação e execução de alguns projetos, além de pesquisa, triagem e abordagem de candidatos para seleção. Consultora de negócios, responsável por prospecção de novos clientes e negócios, gestão da carteira de clientes e relacionamento com o mercado. Atuei como suporte na aplicação e execução de alguns projetos, além de pesquisa, triagem e abordagem de candidatos para seleção.

Education

  • Sustentare Escola de Negócios
    Pós graduação, RH Ágil
    2022 -
  • PUCRS - Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul
    Pós Graduação, Psicologia Positiva, ciência do bem-estar e autorrealização
    2019 - 2020
  • UniCesumar
    Graduacao, Gestão de Recursos Humanos

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