Experience

GROUPE MANKA

• France
• Manufacturing
• 1 - 100 Employee

• Directrice RSE du groupe MKE

  • Apr 2022 - Present



MK Energies

• France
• Automation Machinery Manufacturing
• 1 - 100 Employee

• Directrice du capital humain

  • May 2014 - Present

  Mise en place du référentiel MASE dans deux entreprises.Obtention des certifications pour une durée maximale de 3 ans.

• Directrice du Capital Humain

  • Jan 2019 - Apr 2022

• Responsable Ressources Humaines & Responsable Qualité Sécurité Environnement

  • 2015 - Jan 2019

  MK Energies, jeune entreprise créée fin 2013 est passée du statut de start-up à PME en l'espace de 3 ans d'existence (de 10 à 110 salariés en 3 ans).Mon rôle a donc été d'accompagner la forte croissance de MK Energies tant en Ressources Humaines que dans les domaines QSE. C'est pourquoi j'ai décidé en parallèle de préparer un Master Responsable en Gestion des RH, à l'IGS de Paris, obtenu avec succès.Depuis la création de MK Energies, mes missions ont été variées et enrichissantes:Dans le domaine des Ressources Humaines :- Management d'une équipe de 3 personnes- Gestion de la paie et du personnel : préparation du dossier externalisation de la paie- Rédaction des contrats de travail, d'objectifs- Mise en place des élections des DP en 2015 et de la DUP en 2017- Animation des réunions des DP, du CE et du CHSCT- Recrutement du personnel et gestion des intérimaires - Gestion des sous-traitants- Élaboration et gestion du plan de formation - Organisation et suivi des entretiens individuels et professionnels- Mise en place d'accords d'entreprise- Suivi des visites médicales La forte croissance de MK Energies m'a permis de traiter différentes problématiques RH : - le développement et la création d'un outil de saisie de pointage et d'absence pour 100 salariés- un dossier d'externalisation de la paie- un changement de convention collective- un audit de la protection sociale- l'intégration de plusieurs croissances externes- ou encore la mise en place d'une procédure d'intégration des nouveaux embauchésDans les domaines Qualité Sécurité Environnement:- Mise en place de la certification MASE : management de la prévention au quotidien, Audits QSE chantier, etc.- Développement d'un outil digitalisé : boîte à idées digitalisée, commande des EPI etc.- Responsable de la sûreté pour nos déplacements à l international- Organisation de différentes réunions d'ouverture et de fin d'affaires- Gestion de l'outillage Show less



VINCI Energies

• France
• Information Technology & Services
• 700 & Above Employee

• Responsable Qualité Sécurité Environnement

  • 2011 - 2014

  Entreprise certifiée MASE, ISO 9001, QUALIFELEC 185 personnes. Responsable QSE. Cette expérience professionnelle au sein d'un grand groupe tel que VINCI, m'a permis d’acquérir les bases du métier : - Mise en place des certifications ISO 9001, MASE, QUALIFELEC et QUALIFOUDRE - Réalisation des visites et audits terrains - Collaboration au fonctionnement du C.H.S.C.T - Organisation, suivi et contrôle des formations sécurité, des visites médicales et leurs recyclages - Suivi de la veille règlementaire - Mise à jour du registre des sous-traitants, celui des intérimaires. - Réalisation de la veille sûreté pour les déplacements à l’international Show less



FERRY CAPITAIN

• Joinville

• Animateur Qualité Sécurité Environnement

  • 2010 - 2011

  Fonderie de fonte et d’acier et ateliers d’usinage. Entreprise certifiée ISO 9001 vs 2008 et ISO 14001 vs 2004. 450 personnes. Missions: - Suivi de l'exposition des opérateurs aux polluants atmosphériques. - Mise en place de la certification OHSAS 18 001 Fonderie de fonte et d’acier et ateliers d’usinage. Entreprise certifiée ISO 9001 vs 2008 et ISO 14001 vs 2004. 450 personnes. Missions: - Suivi de l'exposition des opérateurs aux polluants atmosphériques. - Mise en place de la certification OHSAS 18 001