Experience

Chambre de la sécurité financière

• Canada
• Financial Services
• 1 - 100 Employee

• Directeur du développement professionnel

  • Oct 2021 - Present

  Gestion d'une équipe de professionnels qui a pour visée le développement de compétences des 32 000 membres de la Chambre de la sécurité financière; gestion de projets de formation; représentation et promotion des intérêts de la Chambre auprès des organismes externes concernés par le développement et la qualité des pratiques professionnelles. Gestion d'une équipe de professionnels qui a pour visée le développement de compétences des 32 000 membres de la Chambre de la sécurité financière; gestion de projets de formation; représentation et promotion des intérêts de la Chambre auprès des organismes externes concernés par le développement et la qualité des pratiques professionnelles.



Collège de Rosemont

• Canada
• Higher Education
• 100 - 200 Employee

• Directeur adjoint des services aux entreprises

  • Feb 2021 - Oct 2021

  Effectuer du démarchage auprès de clients potentiel et recherche de nouvelles sources de financement; Développer, mobiliser et soutenir une équipe multidisciplinaire; Assurer la gestion des dossiers et du portefeuille de projets; Collaborer à la préparation et à la gestion du budget de fonctionnement et d'investissement et voir à son application; Assurer les suivis administratifs et financiers des projets et des ententes avec les différents intervenants et partenaires; Effectuer du démarchage auprès de clients potentiel et recherche de nouvelles sources de financement; Développer, mobiliser et soutenir une équipe multidisciplinaire; Assurer la gestion des dossiers et du portefeuille de projets; Collaborer à la préparation et à la gestion du budget de fonctionnement et d'investissement et voir à son application; Assurer les suivis administratifs et financiers des projets et des ententes avec les différents intervenants et partenaires;



Sphère de services de l'AéESG

• Canada
• Education Administration Programs
• 1 - 100 Employee

• Vice président

  • Feb 2021 - Jun 2021

  Administrateur et officier au sein d'un organisme qui a à cœur le développement de services qui vise l'épanouissement personnel, professionnel et académique des étudiants membres à l'École des sciences de la gestion de l'UQAM. À titre d'administrateur, j'offre bénévolement mon expertise, mon soutien et mon expérience pour atteindre les buts d'avancement que s'est fixé la Sphère de services.

• Directeur général

  • Jun 2018 - Feb 2021

  Représentation de la Sphère auprès des différentes instances; développement de la notoriété de l'organisation; promotion et développement des services; évaluation et optimisation des rendements des différents programmes; développement commercial; analyse des marchés, négociation des ententes, mobilisation de la permanence.



Association étudiante de l'École des sciences de la gestion (AéESG)

• Canada
• Education Management
• 1 - 100 Employee

• Directeur général

  • Sep 2020 - Feb 2021

  En complémentarité avec mon poste de directeur général de la Sphère de services, rôle assumé au sein de l'AéESG : • Suivi avec les finances • Suivi des plans d’action • Soutien au niveau des ressources humaines • Communications entourant les services • Maintien des services (continuité et développement) • Communications et suivis avec la Sphère de services • Communications et suivis avec les instances de l’UQAM • Responsable de la tenue des documents importants (mémoire institutionnelle) • Aide avec la recherche de partenariats • Agir en tant que personne-ressources (service conseil) Show less



Association des Médecins Vétérinaires du Québec en pratique des petits animaux (AMVQ)

• Canada
• Veterinary
• 1 - 100 Employee

• Directeur général

  • Dec 2016 - Jun 2018

  Entreprendre, suivre et consolider des actions communicationnelles, événementielles et budgétaires dans le but de répondre à la mission et à la vision de l'Association qui compte 900 membres vétérinaires. Gérer les ressources financières, humaines et matérielles. Rechercher des partenaires et multiplier les commandites pour augmenter les revenus. Augmenter le nombre de participants aux différentes activités de l'association. Entreprendre, suivre et consolider des actions communicationnelles, événementielles et budgétaires dans le but de répondre à la mission et à la vision de l'Association qui compte 900 membres vétérinaires. Gérer les ressources financières, humaines et matérielles. Rechercher des partenaires et multiplier les commandites pour augmenter les revenus. Augmenter le nombre de participants aux différentes activités de l'association.



Uniprix Inc

• Canada
• Personal Care Product Manufacturing

• Chargé de projets, opérations de laboratoire

  • May 2016 - Jan 2017

  Améliorer les façons de faire dans un but d'améliorer les processus en laboratoire. Responsable de programmes qui visent de meilleures pratiques de gestion de laboratoire. Agent de gestion du changement dans l'implantation d'outil de prise de rendez-vous en ligne. Responsable du recrutement du personnel en laboratoire. Agir comme représentant dans les différents milieux académiques, entre autres, en donnant des conférences pour parler du Groupe Uniprix. Responsable des communications du département vers le personnel de laboratoire. Show less

• Chargé de projets, Services Professionnels

  • Jan 2012 - May 2016

  Responsable de la logistique des activités et événements de formation, de reconnaissance et de recrutement. Assurer le suivi budgétaire des événements majeurs. Responsable de l’équipe de pharmaciens remplaçants. Responsable de la tenue de livre du département. Mise en branle et suivi de tous projets à l’intérieur du laboratoire.



Association des sociétés de développement commercial de Montréal

• Canada
• Consumer Services
• 1 - 100 Employee

• Administrateur

  • Mar 2009 - Jan 2012

  Collaborer avec les autres dirigeants des SDC qui sont les principaux acteurs de développement commercial sur l’île de Montréal. Consolider les actions communes pour constituer une force au niveau des pourparlers municipaux. Collaborer avec les autres dirigeants des SDC qui sont les principaux acteurs de développement commercial sur l’île de Montréal. Consolider les actions communes pour constituer une force au niveau des pourparlers municipaux.



CDEC Ahuntsic-Cartierville

• Canada
• Business Consulting and Services
• 1 - 100 Employee

• Administrateur

  • Mar 2009 - Jan 2012

  Collaborer et échanger avec les acteurs du milieu pour assurer un développement logique et durable du quartier Ahuntsic-Cartierville. Assurer une vigie sur les projets en cours et à venir. Collaborer et échanger avec les acteurs du milieu pour assurer un développement logique et durable du quartier Ahuntsic-Cartierville. Assurer une vigie sur les projets en cours et à venir.



SDC Promenade Fleury

• Canada
• Events Services
• 1 - 100 Employee

• Directeur général

  • Feb 2009 - Jan 2012

  Entreprendre, suivre et consolider des actions politiques, communicationnelles, événementielles et budgétaires pour le développement de l’artère commerciale qui compte 245 membres affaires. Gérer les ressources humaines et matérielles de l'organisation. Entreprendre, suivre et consolider des actions politiques, communicationnelles, événementielles et budgétaires pour le développement de l’artère commerciale qui compte 245 membres affaires. Gérer les ressources humaines et matérielles de l'organisation.



Association des gens d'affaires d'Ahuntsic-Cartierville

• Membre

  • Feb 2009 - Jan 2012

  Collaborer et échanger avec les acteurs du milieu pour assurer un développement logique et durable du quartier Ahuntsic-Cartierville. Assurer une vigie sur les projets en cours et à venir. Collaborer et échanger avec les acteurs du milieu pour assurer un développement logique et durable du quartier Ahuntsic-Cartierville. Assurer une vigie sur les projets en cours et à venir.



FestiBlues International de Montréal

• Events Services

• Partenaire

  • Feb 2009 - Jan 2012

  Développer et consolider l'offre de partenariat avec le Festiblues qui était à l'époque le plus important festival dans le quartier Ahuntsic-Cartierville. Développer et consolider l'offre de partenariat avec le Festiblues qui était à l'époque le plus important festival dans le quartier Ahuntsic-Cartierville.



SDC Vieux-Montreal

• Canada
• Business Consulting and Services
• 1 - 100 Employee

• Directeur des opérations et de la programmation

  • Mar 2007 - Feb 2009

  Responsable des actions propres à l’embellissement du district commercial. Responsable des actions pour développer l’offre d’activités sur le territoire commercial. Entreprendre et consolider les relations avec les différents acteurs de développements du territoire. Gérer une équipe de 15 personnes. Responsable des actions propres à l’embellissement du district commercial. Responsable des actions pour développer l’offre d’activités sur le territoire commercial. Entreprendre et consolider les relations avec les différents acteurs de développements du territoire. Gérer une équipe de 15 personnes.