Oskar Sparreljung
Board Member at SearchIntent- Claim this Profile
Click to upgrade to our gold package
for the full feature experience.
-
Swedish -
-
English -
Topline Score
Bio
Arvid Ådell
Jag hade nöjet att arbeta med Oskar i nästan två år på digitalbyrån Ottoboni. Under den tiden gav han mig en stor frihet och många möjligheter att utvecklas i min roll. Det jag framförallt uppskattar med Oskar är hans förmåga att se möjligheter och inte hinder. I alla situationer. Och, naturligtvis, hans positiva och inspirerande attityd som smittar av sig på både kollegor och kunder. Som chef är Oskar är en verklig lagspelare som alltid ställer upp. Dessutom är han prestigelös, ödmjuk och kunnig. Det är med andra ord ett jäkla nöje att ha honom som chef. Jag rekommenderar Oskar varmt och önskar honom all lycka framöver.
Linn Erngren
Jag jobbade tillsammans med Oskar i hans roll som byråledare på Ottoboni där jag stöttade hans organisation med HR-support. Oskar är otroligt sympatisk att arbeta med; engagerad, tillgänglig och han uppvisar ett modernt och utvecklingsinriktat ledarskap. Han ser möjligheter och har ett inspirerande och positivt sätt att driva organisationen framåt.
Arvid Ådell
Jag hade nöjet att arbeta med Oskar i nästan två år på digitalbyrån Ottoboni. Under den tiden gav han mig en stor frihet och många möjligheter att utvecklas i min roll. Det jag framförallt uppskattar med Oskar är hans förmåga att se möjligheter och inte hinder. I alla situationer. Och, naturligtvis, hans positiva och inspirerande attityd som smittar av sig på både kollegor och kunder. Som chef är Oskar är en verklig lagspelare som alltid ställer upp. Dessutom är han prestigelös, ödmjuk och kunnig. Det är med andra ord ett jäkla nöje att ha honom som chef. Jag rekommenderar Oskar varmt och önskar honom all lycka framöver.
Linn Erngren
Jag jobbade tillsammans med Oskar i hans roll som byråledare på Ottoboni där jag stöttade hans organisation med HR-support. Oskar är otroligt sympatisk att arbeta med; engagerad, tillgänglig och han uppvisar ett modernt och utvecklingsinriktat ledarskap. Han ser möjligheter och har ett inspirerande och positivt sätt att driva organisationen framåt.
Arvid Ådell
Jag hade nöjet att arbeta med Oskar i nästan två år på digitalbyrån Ottoboni. Under den tiden gav han mig en stor frihet och många möjligheter att utvecklas i min roll. Det jag framförallt uppskattar med Oskar är hans förmåga att se möjligheter och inte hinder. I alla situationer. Och, naturligtvis, hans positiva och inspirerande attityd som smittar av sig på både kollegor och kunder. Som chef är Oskar är en verklig lagspelare som alltid ställer upp. Dessutom är han prestigelös, ödmjuk och kunnig. Det är med andra ord ett jäkla nöje att ha honom som chef. Jag rekommenderar Oskar varmt och önskar honom all lycka framöver.
Linn Erngren
Jag jobbade tillsammans med Oskar i hans roll som byråledare på Ottoboni där jag stöttade hans organisation med HR-support. Oskar är otroligt sympatisk att arbeta med; engagerad, tillgänglig och han uppvisar ett modernt och utvecklingsinriktat ledarskap. Han ser möjligheter och har ett inspirerande och positivt sätt att driva organisationen framåt.
Arvid Ådell
Jag hade nöjet att arbeta med Oskar i nästan två år på digitalbyrån Ottoboni. Under den tiden gav han mig en stor frihet och många möjligheter att utvecklas i min roll. Det jag framförallt uppskattar med Oskar är hans förmåga att se möjligheter och inte hinder. I alla situationer. Och, naturligtvis, hans positiva och inspirerande attityd som smittar av sig på både kollegor och kunder. Som chef är Oskar är en verklig lagspelare som alltid ställer upp. Dessutom är han prestigelös, ödmjuk och kunnig. Det är med andra ord ett jäkla nöje att ha honom som chef. Jag rekommenderar Oskar varmt och önskar honom all lycka framöver.
Linn Erngren
Jag jobbade tillsammans med Oskar i hans roll som byråledare på Ottoboni där jag stöttade hans organisation med HR-support. Oskar är otroligt sympatisk att arbeta med; engagerad, tillgänglig och han uppvisar ett modernt och utvecklingsinriktat ledarskap. Han ser möjligheter och har ett inspirerande och positivt sätt att driva organisationen framåt.
Experience
-
SearchIntent
-
Sweden
-
Advertising Services
-
1 - 100 Employee
-
Board Member
-
Jan 2023 - Present
-
-
-
Fröjd Agency
-
Sweden
-
Internet Publishing
-
1 - 100 Employee
-
CEO
-
Sep 2021 - Present
-
-
COO
-
Sep 2019 - Aug 2021
-
-
-
Actionist
-
Sweden
-
Advertising Services
-
CEO
-
Aug 2018 - Sep 2019
-
-
-
Comprend
-
Sweden
-
Advertising Services
-
100 - 200 Employee
-
Director of Service design
-
Sep 2017 - Aug 2018
Director of Serivce design business unit at Nordic Morning with approx. 40 in staff and 45 msek in revenue within Nordic Morning. • Full P&L responsibility • Part of management team at Nordic Morning and Nordic Morning Group • Head of management team in business unit • Direct personnel of 8 team leaders Part of the strategy team that formed Nordic Morning with the merge of 5 agencies into 1 and led Ottoboni in this change process. Nordic Morning creates digital experiences that transform businesses. We are 320 passionate people driving change for the largest enterprises and brands in the Nordics. Our ways of working helps companies become customer-centric by combining our capabilities within business transformation, service design, technology, data driven marketing and content. Show less
-
-
-
Ottoboni
-
Advertising Services
-
1 - 100 Employee
-
COO
-
Aug 2015 - Sep 2017
Staff of digital experts approx. 40. Revenue approx 45 msek. • Full P&L responsibility • Part of management team at Nordic Morning (group company) • Part of management team at Ottoboni Sweden • Head of management team at Ottoboni Stockholm • Direct personnel of 8 team leadersPart of the strategy team that formed Nordic Morning with the merge of 5 agencies into 1 and led Ottoboni in this change process.Ottoboni is one of Swedens largest digital agencies, a digital lead agency delivering on strategy, insights, design, creative and tech for some of Swedens biggest companies and brands like Försvarsmakten, Telia, Eon, SEB Kort, NK, Skatteverket. Show less
-
-
Account director
-
Dec 2012 - Jul 2015
Account director with full responsibility for major clients – digital development and advising, quality and results, projects, budget, client and team satisfaction. Primary clients from this period: SEB Kort (Eurocard, Diners Club etc), GANT, NK (Nordiska Kompaniet).Ottoboni is one of Swedens largest digital agencies, a digital lead agency delivering on strategy, insights, design, creative and tech for some of Swedens biggest companies and brands.
-
-
-
Deasign
-
Sweden
-
Technology, Information and Internet
-
1 - 100 Employee
-
COO
-
Jan 2011 - Dec 2012
Managing the digital lead agency Deasign. • Full P&L responsibility • Part of management team at Deasign Group • Part of management team at Deasign AB • Personnel: App. 35 co-workersDuring my time here we also founded Deasign in Helsinki, Deasign in S:t Petersburg and the Stockholm-based agency Fröjd Interactive.Deasign is a digital lead agency with it's core in digital strategy and design. A well reputed and award winning agency with some of Swedens biggest companies and brands as clients such as SF Bio, Unilever, BRIS, OKQ8, Alecta, Boxer, Tre, SSAB, Comviq, Svenska Spel. Show less
-
-
Account Director
-
Aug 2002 - Dec 2010
Account manager for major clients – digital development and advising, quality and results, projects, budget, client and team satisfaction. Primary clients from this period: OKQ8, Boxer, 3, SBAB, BRIS, Unilever (Axe, Rexona, Via). During my time here we also founded Deasign in Helsinki, Deasign in S:t Petersburg and the Stockholm-based agency Fröjd Interactive.Deasign is a digital lead agency with it's core in digital strategy and design. A well reputed and award winning agency with some of Swedens biggest companies and brands as clients such as SF Bio, Unilever, BRIS, OKQ8, Alecta, Boxer, Tre, SSAB, Comviq, Svenska Spel. Show less
-
-
-
Hjärt-Lungfonden
-
Sweden
-
Non-profit Organizations
-
1 - 100 Employee
-
Web manager
-
Feb 2000 - Jul 2002
Responsible for expanding the fundraising-activities to online channels. This included lots of different projects during my time here, although the key project was to launch a total new website from scratch that made it easy, secure and user friendly to understand why and how to donate gifts, with the aim to start up and build continuos increase of donations from this new channel. Responsible for expanding the fundraising-activities to online channels. This included lots of different projects during my time here, although the key project was to launch a total new website from scratch that made it easy, secure and user friendly to understand why and how to donate gifts, with the aim to start up and build continuos increase of donations from this new channel.
-
-
Education
-
Mälardalens högskola
Marketing & Organization -
Spånga gymnasium
High School, Social sciences programme