Rodrigo Silva
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Topline Score
Bio
Experience
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Agência Aparecida
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Marketing Services
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1 - 100 Employee
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Proprietário
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Jul 2020 - Present
Agência focada em estratégias de marketing digital, lançamentos, produção de conteúdo e gestão de tráfego - orgânico e pago. Agência focada em estratégias de marketing digital, lançamentos, produção de conteúdo e gestão de tráfego - orgânico e pago.
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Log Academy
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Brazil
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Transportation, Logistics, Supply Chain and Storage
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1 - 100 Employee
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Founder e CEO
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May 2016 - Present
A Log Academy é uma startup edtech que tem como proposito transformar o ensino de logística e gestão no Brasil e no mundo. Cursos teóricos e práticos, tutoriais, máster classes e estudos de casos sobre todo universo da gestão em logística, além de formações técnicas profundas, adequadas a nova economia. A Log Academy é uma startup edtech que tem como proposito transformar o ensino de logística e gestão no Brasil e no mundo. Cursos teóricos e práticos, tutoriais, máster classes e estudos de casos sobre todo universo da gestão em logística, além de formações técnicas profundas, adequadas a nova economia.
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Agencia Politis
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Brazil
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Business Consulting and Services
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Associate Founder
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Jul 2018 - Present
Serviços que realizamos na Politis: Comunicação Estratégica. Análise de Risco Político & Regulatório. Gerenciamento de Crise. Stakeholder Mapping. Inteligência Setorial. Educação Política. Marketing Político e gestão de crises. politis.com.br Serviços que realizamos na Politis: Comunicação Estratégica. Análise de Risco Político & Regulatório. Gerenciamento de Crise. Stakeholder Mapping. Inteligência Setorial. Educação Política. Marketing Político e gestão de crises. politis.com.br
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Sinerlog
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United States
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Internet Publishing
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1 - 100 Employee
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National Operations Manager
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Feb 2016 - Jun 2018
Startup de cross border Reuniões de alinhamento e mapeamento de demandas com os correios. Construção de estratégias para implementação de operações. Estruturação de processos operacionais. Estruturação de processos gerenciais. Roadmap para implementação de sistema. Implementação de indicadores e sistemas de tecnologias para ajudar a planejar, organizar e controlar os processos da organização, para melhor tomada de decisão. Startup de cross border Reuniões de alinhamento e mapeamento de demandas com os correios. Construção de estratégias para implementação de operações. Estruturação de processos operacionais. Estruturação de processos gerenciais. Roadmap para implementação de sistema. Implementação de indicadores e sistemas de tecnologias para ajudar a planejar, organizar e controlar os processos da organização, para melhor tomada de decisão.
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FedEx Express
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Wellness and Fitness Services
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1 - 100 Employee
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Coordenador regional
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Sep 2012 - Jan 2016
Responsável por monitorar e direcionar as equipes envolvidas no processo de Distribuição de entregas B2C na Região Centro Oeste e Norte do país. Acompanhamento diário da finalização das entregas do Last Mile junto as unidades parceiras em: Brasília-DF, Goiânia-GO, Campo Grande - MS, Cuiabá-MT, Manaus- AM, Porto Velho-RO, Rio Branco- AC Boa Vista-RR, Belém- PA. Responsável pelo CD (Centro de Distribuição) da OI em Brasilia, abastecemos o Centro Oeste e Norte do Brasil; Responsável pelo acompanhamento das receitas, inadimplência, despesas/custos; Responsável por desenvolver indicadores de altar performance; Responsável por toda cadeia de Logística recebimento, armazenagem, picking, unitização, paletização, controle de estoque, expedição; Desenvolvimento de novos projetos; Responsável pela implantação do WMS (Warehouse Management System); Implantação de processos em Logística reversa; Gerenciar uma equipe de 46 pessoas; Coordenação de treinamentos necessários para a implantação dos projetos (WMS, 5S); Implantação da Cultura 5S; Desenvolvimento da ferramenta Controle de Produção, ferramenta utilizada por Todos os 5 CD's da OI no Brasil; Resultado: A OI tem 5 centros de distribuição no Brasil, dentre os 5 o CD de Brasilia foi eleito o pior em 2012. Assumir em setembro de 2012 todo o CD e com a aplicação de uma gestão eficaz, em dezembro de 2013 conseguimos o resultado de melhor CD da OI no Brasil. Colocamos processo de auditorias, controle de qualidade, meta por colaborador com foco em produtividade. Em 11 meses reduzimos o quadro de 46 pessoas para 23 e com expressivo (Melhor CD do Brasil) aumento na qualidade do serviço. Show less
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Rapidão Cometa
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Brazil
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Transportation, Logistics, Supply Chain and Storage
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300 - 400 Employee
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Encarregado de Operações
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Oct 2011 - Aug 2012
Gerenciamento de contratações e negociações de veículos de transferência; Apoio no carregamento e distribuição; Gerenciar as coletas diárias; Montar Malha para exportação; Gerenciar uma equipe de 8 Pessoas; Elaborar e executar PPE (Prazo Previsto de Entrega) elevando a performance de 89% de eficiência para 98%; Garantir a Limpeza e organização do Armazém; Gerenciamento de contratações e negociações de veículos de transferência; Apoio no carregamento e distribuição; Gerenciar as coletas diárias; Montar Malha para exportação; Gerenciar uma equipe de 8 Pessoas; Elaborar e executar PPE (Prazo Previsto de Entrega) elevando a performance de 89% de eficiência para 98%; Garantir a Limpeza e organização do Armazém;
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Carrefour
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France
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Retail
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700 & Above Employee
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Trainee
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Jan 2009 - May 2010
- Análise da agenda de recepção de fornecedores garantindo o fluxo do processo e a otimização dos tempos, obtendo assim melhora no nível de serviço;- Acompanhamento e crítica das armazenagens com foco em qualidade;- Controle do fluxo da logística reversa provenientes de lojas (Hipermercados e Supermercados).- Responsável pelo controle dos produtos provenientes de Flow-thru, Cross Docking e Back Haul.- Responsável pela conferência dos Dados Logísticos (dimensões, peso e paletização), Quantidade e Data de validade de cada produto Recepcionado- Interlocutor entre as áreas operacionais, comercial e Gerência;- Implementação de melhorias nas áreas de recebimento e expedição;- Vivência com sistemas RMS, SQL;- Rotina diária de avaliação e solucionar todo e qualquer problema na cadeia logística no CD(Centro de Distribuição) ; - Coordenar as ações de recursos humanos com uma equipe de 4 pessoas;- Coordenar a execução de rotinas administrativas de sua área de atuação, organização dos ambientes de trabalho, sequenciamento de processos;- Garantir o adequado funcionamento dos processos automatizados de logística, acionando equipes técnicas de TI para o devido suporte técnico; Show less
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Auxiliar de Transportes
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Apr 2008 - Dec 2008
Garantir o abastecimento de todas as Lojas da Regional (BSB e GYN), operando com carros refrigerados, truck,toco,carreta.
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Auxiliar Administrativo
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Jan 2007 - Mar 2008
Atualizar diariamente e acompanhar os KPIs das área(Entrega em Domicilio, Operação), avaliando índices de evolução e/ou de declínio, auxiliando a gerencia, identificando justificativas e buscando soluções para cada caso.
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Missionário
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Jan 2006 - Dec 2006
Curso missionário, com o proposito de transformação social. Curso missionário, com o proposito de transformação social.
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Brasiliense Futebol Clube
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1 - 100 Employee
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Agente de bilheteria
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Apr 2001 - Oct 2005
Fiscalizar, observar e orientar a entrada e saída de pessoas, receber, identificar e encaminhar as pessoas aos destinatários. Fiscalizar, observar e orientar a entrada e saída de pessoas, receber, identificar e encaminhar as pessoas aos destinatários.
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Education
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O Novo Mercado
Copywriting, Marketing -
Ítalo Marsili
Curso Livre, Desenvolvimento de Recursos Humanos -
G4 Educação
G4 Startups, Empreendedorismo -
Brasil Paralelo
Curso Livre, Ciências Políticas -
O Novo Mercado
Marketing -
Anhanguera Educacional
Master of Business Administration (MBA), Gestão de Projetos -
Facinter
Bacharel em Logistica, Logistica Empresarial -
Brasília Marketing School
Curso livre, Marketing Digital -
Fatec Sebrae
Empretec, Empreendedorismo