Experience

M & P Consultores

• Peru
• Human Resources Services
• 1 - 100 Employee

• Gerente General

  • Jan 2000 - Present

  Dirección de la empresa, establecer estrategias, gestión y negociación con clientes (locales y del exterior). Conducción de los diferentes servicios como Búsqueda de Talentos, Assesment Center, Evaluación por Competencias, Evaluaciones 180 y 360 grados (feedback y seguimiento), estudios de Clima Organizacional y otros (Reorientación de Carrera). Dirección de la empresa, establecer estrategias, gestión y negociación con clientes (locales y del exterior). Conducción de los diferentes servicios como Búsqueda de Talentos, Assesment Center, Evaluación por Competencias, Evaluaciones 180 y 360 grados (feedback y seguimiento), estudios de Clima Organizacional y otros (Reorientación de Carrera).



Creative Management

• Miraflores, Lima, Perú

• Gerente de RR.HH.

  • Oct 1997 - Dec 1999

  Coordinar con clientes locales y del exterior los procesos de búsqueda de talentos. Contactar con universidades e instituciones de post-grado con la finalidad de ubicar potenciales candidatos. Conducción de los Assesment Center. Supervisar los procesos de promoción y establecimiento de línea de carrera en empresas cliente. Conducir, capacitar evaluadores 180 y 360 grados, elaborar reportes, brindar feedback a los evaluados y realizar seguimiento al plan de mejora. Talleres para empresas en fase de reestructuración, cambios de cultura y otros. Show less



KPMG

• Lima, Lima, Perú

• Consultora de RR.HH.

  • 1993 - 1997

  Conducción de la Búsqueda de Talentos para la firma consultora y los clientes. Interrelación con clientes nacionales y del exterior para diseñar los procesos de búsqueda. Coordinar con las instituciones de formación profesional y post-grado. Líder del Proyecto de búsqueda de personal a nivel nacional para reconocida institución pública. Conducción de la Búsqueda de Talentos para la firma consultora y los clientes. Interrelación con clientes nacionales y del exterior para diseñar los procesos de búsqueda. Coordinar con las instituciones de formación profesional y post-grado. Líder del Proyecto de búsqueda de personal a nivel nacional para reconocida institución pública.



MOLITALIA S.A.

• Peru
• Food and Beverage Manufacturing
• 700 & Above Employee

• Asesora de la Gerencia General y Gerencia de RR.HH.

  • 1985 - 1992

  Conducción de la búsqueda de talentos para las empresas del grupo empresarial. Elaboración del Proyecto de Inducción Molitalia Estudios de Clima Organizacional y trabajo de integración con los equipos. Elaboración y análisis de las encuestas de actividades del Área de Bienestar. Conducción de la búsqueda de talentos para las empresas del grupo empresarial. Elaboración del Proyecto de Inducción Molitalia Estudios de Clima Organizacional y trabajo de integración con los equipos. Elaboración y análisis de las encuestas de actividades del Área de Bienestar.



PERSELEC Asesoría y Servicios Empresariales

• Miraflores, Lima, Perú

• Gerente de RR.HH.

  • 1981 - 1985

  Responsable de los servicios de selección, administración de planillas, capacitación y evaluación. Negociación con clientes. Análisis y solución de los asuntos laborales del personal destacado en empresas clientes. Supervisar la administración de planillas para los clientes. Responsable de los servicios de selección, administración de planillas, capacitación y evaluación. Negociación con clientes. Análisis y solución de los asuntos laborales del personal destacado en empresas clientes. Supervisar la administración de planillas para los clientes.