Experience

Kaleidos - La chaise longue

• France
• Retail
• 1 - 100 Employee

• Responsable merchandising

  • Feb 2022 - Present



BLUE BOX

• France
• Retail
• 100 - 200 Employee

• Responsable merchandising

  • Jul 2019 - Apr 2020



BUT

• France
• Retail
• 700 & Above Employee

• Décoratrice/Visual merchandiser

  • Nov 2017 - Jul 2019

  Transposition et mise en place d'un nouveau concept regroupant meubles et décoration dans deux magasins tests de l'enseigne. Participation à différentes ouvertures en Europe au sein d'une équipe anglophone. - Décoration: planches tendances (Indesign), benchmark, plans d'agencement (Allplan),maquettes 3D (Sketchup), croquis (Photoshop, Illustrator et roughs) Création d'éléments de décor Mise en place des stands meubles et déco lors de différents salons. Ouvertures de magasins à l'étranger (Autriche, Tchéquie) - Visual merchandising: benchmarks, planogrammes d'implantation (Illustrator, Photoshop). Sourcing, commandes et mise en place/création d'éléments de décor pour implantations événementielles (Noël, printemps, été). Prise en charge d'une apprentie et formations VM auprès des équipes de vente. Ouverture d'un magasin de 10 000m² en Allemagne . Show less



The British heart foundation

• Manchester, Royaume-Uni

• Visual merchandiser

  • Mar 2017 - May 2017

  - Mise en place des vitrines - Habillage des mannequins - Créations de looks - Mise en place des vitrines - Habillage des mannequins - Créations de looks



Inditex

• Spain
• Retail
• 700 & Above Employee

• visual merchandiser

  • Oct 2014 - Oct 2016

  Implantation de nouvelles collections au rayon ZARA enfant chaque semaine à partir des préconisations envoyées par le siège et placement stratégique en fonction du chiffre à faire pour chaque journée. - Rotation des produits - Implantation des nouveaux thèmes - Réception des livraisons tous les lundis et jeudis - Consultation et mise en avant des rankings en fonctions des chiffres Implantation de nouvelles collections au rayon ZARA enfant chaque semaine à partir des préconisations envoyées par le siège et placement stratégique en fonction du chiffre à faire pour chaque journée. - Rotation des produits - Implantation des nouveaux thèmes - Réception des livraisons tous les lundis et jeudis - Consultation et mise en avant des rankings en fonctions des chiffres