nora batista
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Bio
Fabian L. Iparraguirre
Nora administra efectivamente, posee las herramientas necesarias para desempeñar su labor con claridad y le agrega una cuota de cordialidad a su trato diario; en definitiva, tiene la capacidad suficiente para llevar adelante la administracion de una PYME y le sobra paño para encargarse de RRHH...Altamente recomendable.
Fabian L. Iparraguirre
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Fabian L. Iparraguirre
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Fabian L. Iparraguirre
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Credentials
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CAMINATA DE MENTORES
Voces Vitales Cono SurMar, 2022- Nov, 2024 -
Auditoría en Recursos Humanos
Escencial ConsultoraSep, 2021- Nov, 2024 -
Recruiter IT
EducacionBIZMay, 2021- Nov, 2024 -
Compensaciones y Beneficios
Capacitarte -
Licenciatura en Recursos Humanos
Capacitarte
Experience
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Termoplásticos Antártida SA
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Argentina
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Plastics Manufacturing
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1 - 100 Employee
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Jefa de Capital Humano
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Jun 2021 - Present
Desarrollar e implementar estrategias e iniciativas de RR. HH, alineadas con la estrategia empresarial. Tender puentes en las relaciones entre la dirección y los empleados. Gestionar el proceso de reclutamiento y selección. Apoyar las necesidades empresariales actuales y futuras a través del desarrollo, el compromiso, la motivación y la conservación del capital humano Desarrollar y controlar estrategias de RR. HH. generales, sistemas, tácticas y procedimientos en toda la organización Fomentar un entorno de trabajo positivo. Supervisar y gestionar un sistema de evaluación del rendimiento que promueva un rendimiento alto Análisis y Ejecución Política salarial y programas de beneficios. Coordinación de las necesidades de formación y ejecución de programas de Capacitación. Informar a la dirección y ofrecer apoyo en las decisiones a través de métricas de RR. HH. Show less
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Springwall
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Argentina
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Retail
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1 - 100 Employee
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JEFA DE RRHH
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Jul 2012 - Jan 2021
Responsable de tareas soft y hard del área RRHH- Liquidaciones de sueldos nómina general 220 personas(mensuales y quincenales). Manejo Agencia de personal eventual 30 empleados. Relaciones con los sindicatos Textil, Comercio, Viajantes, Agropecuario. Tramites ANSES, Min. de Trabajo, AFIP,resolución de conflictos legales- En el área soft: Análisis, descripción y diseño de puestos. Desarrollo del organigrama. Estrategia de sucesión. Indicadores del área. Sondeo de Necesidades de Formación y de Capacitación. Planes de formación y capacitación. Realización, seguimiento y evaluación de las acciones formativas. Gestión de los resultados de la formación. Planes de carrera. Evaluaciones de desempeño. Comunicación interna. Desarrollo de cultura organizacional. Gestión de compensaciones y beneficios sociales. Políticas de responsabilidad social. Promoción de las acciones llevadas por el área Higiene y seguridad en el trabajo. Gestión de personal de las distintas áreas. Desarrollo de planes de contingencia. Roles. Negociación de conflictos, atención de cuestiones legales referidas a lo laboral, entre otras. Reclutamiento,Selección de personal, Inducción. Show less
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Lanci Impresores S.R.L.
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Argentina
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Packaging and Containers Manufacturing
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1 - 100 Employee
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Jefa de RRHH
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2008 - Jul 2012
Manejo dotación 60 personas-Control presentismo-Reclutamiento y selección-Liquidación sueldos y jornales convenio gráficos y CCT. Planificación horarios y distribución de tareas. Control, planificación y ejecución áreas pagos, cobranzas, facturacion. Logística. Nexo entre gerencia, área contable y legal .Cash Flow-Manejo financieras. Manejo dotación 60 personas-Control presentismo-Reclutamiento y selección-Liquidación sueldos y jornales convenio gráficos y CCT. Planificación horarios y distribución de tareas. Control, planificación y ejecución áreas pagos, cobranzas, facturacion. Logística. Nexo entre gerencia, área contable y legal .Cash Flow-Manejo financieras.
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Cattorini Hnos. SAICF
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Argentina
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Glass, Ceramics and Concrete Manufacturing
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100 - 200 Employee
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Responsable Área Pagos
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Jul 2007 - Aug 2008
Responsable Área Pagos: Gestión operativa y administrativa del sector, Gestión de pagos, Presupuesto semanal de pagos, emisión de ordenes de pago, confección de valores ,control de retenciones, Atención de proveedores Responsable Área Pagos: Gestión operativa y administrativa del sector, Gestión de pagos, Presupuesto semanal de pagos, emisión de ordenes de pago, confección de valores ,control de retenciones, Atención de proveedores
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BIODEC S.R.L.
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Argentina
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Responsable Sector Cobranzas
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Jan 2004 - Jul 2007
Gestión operativa y administrativa del sector, Gestión de cobranzas, Análisis de Riesgo Crediticio y Financiero, conciliación de cuentas corrientes, realización de cash flow, Reporte de gestión semanal y mensual Gestión operativa y administrativa del sector, Gestión de cobranzas, Análisis de Riesgo Crediticio y Financiero, conciliación de cuentas corrientes, realización de cash flow, Reporte de gestión semanal y mensual
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FORMATOS EFICIENTES S.A
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Argentina
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Supervisora Zonal
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Jul 1999 - Dec 2003
Manejo de tres locales, aproximadamente 20 personas (reclutamiento, selección, presentismo) Reporte de gestión de cada local (pnl), Atención a proveedores, compras, estrategias de venta y marketing, implementación y logro de objetivos. Manejo de tres locales, aproximadamente 20 personas (reclutamiento, selección, presentismo) Reporte de gestión de cada local (pnl), Atención a proveedores, compras, estrategias de venta y marketing, implementación y logro de objetivos.
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Education
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2022 - 2023
Escuela de Formación de Líderes
COACHING ONTOLÓGICO PROFESIONAL, COACH ONTOLÓGICO PROFESIONAL -
2013 - 2014
Universidad de Buenos Aires
DIPLOMATURA en RRHH, Gestión de recursos humanos/Administración de personal, general -
Universidad de Ciencias Empresariales y Sociales
Contadora Publica.
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