Natalia Chmielecka

Specjalista ds. HR at IDES Consultants Polska
  • Claim this Profile
Contact Information
us****@****om
(386) 825-5501
Location
Lodz Metropolitan Area, PL
Languages
  • angielski Limited working proficiency

Topline Score

Topline score feature will be out soon.

Bio

Generated by
Topline AI

5.0

/5.0
/ Based on 1 ratings
  • (1)
  • (0)
  • (0)
  • (0)
  • (0)

Filter reviews by:

Emilia Woźniak

Bardzo komunikatywna osoba. Potrafi słuchać, a dzięki profesjonalizmowi i doświadczeniu potrafi dopasować wymagania i oczekiwania do realiów na rynku. Myśląc o tematach związanych z HR pierwszą osobą, z którą bym się skontaktowała byłaby Pani Natalia.

You need to have a working account to view this content.
Join now
You need to have a working account to view this content.
Join now

Credentials

  • Audytor Wewnętrzny Systemu Zarządzania Jakością w PN-EN ISO 9001:2015
    Centrum Doskonalenia Zarządzania MERITUM Sp. z o.o.
    May, 2021
    - Nov, 2024

Experience

  • IDES Consultants Polska
    • Poland
    • Human Resources Services
    • 1 - 100 Employee
    • Specjalista ds. HR
      • Oct 2021 - Present

    • Młodszy Specjalista ds. HR
      • Feb 2020 - Sep 2021

      ✔ Samodzielna, kompleksowa realizacja projektów rekrutacyjnych na stanowiska średniego i wyższego szczebla.✔ Wybór i weryfikacja aplikacji.✔ Organizacja i przeprowadzanie rozmów kwalifikacyjnych.✔ Przygotowywanie rekomendacji Kandydatów.✔ Aktualizacja i budowanie wewnętrznej bazy Kandydatów.✔ Tworzenie i publikowanie ogłoszeń.✔ Budowanie, utrzymywanie długofalowych relacji z Klientem.✔ Poszukiwanie i pozyskiwanie nowych Klientów.✔ Raportowanie i analiza efektywności procesu rekrutacji.✔ Organizacja i uczestnictwo w Development i Assessment Center. Tworzenie charakterystyk uczestników.✔ Reprezentowanie firmy na targach pracy, wydarzeniach biznesowych.✔ Prowadzenie aktywnych działań w mediach społecznościowych. Show less

    • Asystent ds. HR
      • Nov 2018 - Feb 2020

      ✔ Aktualizacja wewnętrznej bazy kandydatów.✔ Tworzenie i publikowanie ogłoszeń.✔ Prowadzenie wstępnej weryfikacji kandydatów.✔ Wspieranie procesu rekrutacyjnego, m.in. poprzez aktywne poszukiwanie kandydatów na dane stanowisko oraz przeprowadzanie wstępnych rozmów telefonicznych.✔ Przeprowadzanie Exit interview.✔ Czynności biurowo-administracyjne.✔ Wsparcie zespołu przy organizacji Development Center, Assessment Center itp.✔ Reprezentowanie firmy na targach pracy.✔ Prowadzenie aktywnych działań w mediach społecznościowych. Show less

Education

  • Uniwersytet Łódzki
    Zarządzanie zasobami ludzkimi z elementami prawa pracy
    2020 - 2021
  • Uniwersytet Łódzki
    Inżynier (Inż.), Analiza Danych
    2016 - 2020

Community

You need to have a working account to view this content. Click here to join now