Gerente de RH

• Feb 2023 - Present

Supervisor de RH

• Jan 2022 - Feb 2023

Supervisionar e administrar os procedimentos relativos às rotinas de Administração dePessoal e T&C, priorizando e distribuindo tarefas, orientando equipe e solucionando osproblemas operacionais pertinentes.- Responder pela administração e controle dos benefícios zelando pelo cumprimento integralàs cláusulas contratuais.- Supervisionar a elaboração da Folha de Pagamento e respectivos resumos, mapas,controles, demonstrativos das despesas de salários e outros encargos, assegurando suacorreta contabilização, informação de dados e guarda das informações.- Definir procedimentos de controle, registro e execução das rotinas de pessoal, bem comoestabelecer padrões de atendimento aos colaboradores.- Garantir o cumprimento da legislação trabalhista, previdenciária e segurança dotrabalhador- Garantir que os EPI (Controle, Treinamento, Troca) sejam efetuados nos prazosadequados;- Garantir o PPRA e PMCO e demais NR’s estejam em conformidade com a legislação.- Assegurar o cumprimento das políticas de Talento e Cultura Vigentes, tais comoRemuneração, Desempenho, Clima, entre outras;- Implantar e supervisionar projetos de Talento e Cultura específicos da marca.- Supervisionar Processos seletivos, bem como a integração de novos colaboradores.- Responder pela divulgação e comunicação interna de informações, eventos, palestras eassuntos gerais de Talento e Cultura- Atuar como preposto em reclamações trabalhistas- Supervisionar a realização dos treinamentos da unidade- Apoiar os níveis gerenciais nos processos voltados à gestão de pessoas.- Garantir o cumprimento aos procedimentos da área, bem como preparar os processos eprocedimentos de “Auto-Controle”.- Supervisionar a equipe sob sua responsabilidade, selecionando, treinando, avaliando odesempenho e estimulando o nível de motivação dos colaboradores.- Executar outras atribuições correlatas de acordo com a necessidade da área. Show less

Auxiliar de contabilidade

• Mar 2017 - Dec 2021

- Contabilidade em geral, administrativo, controladoria e finanças, contas a pagar, folha de pagamento; e-social completo - Lançamentos contábeis de notas fiscais, alguns exemplos na prática: - Toda a rotina de abertura, alteração e cancelamento de empresas; MEI, ME e EPP. - Parcelamento de débitos; - Atualizações cadastrais diversas; Providências para emissão e CND, certidão negativa de débitos; - Acessória para obtenção e licenças diversas. - Rotina completa de admissão, demissão, homologações, comunicados de acidente de trabalho e afastamentos; - Elaboração de adiantamento, pró-labore, folha de pagamento e decimo terceiro; - Controle mensal da provisão de férias e décimo terceiro; Emissão das guias de recolhimento de impostos e das guias - Trabalhistas: (FGTS, GPS e E-SOCIAL); Show less

Operador de logistica

• Feb 2013 - Sep 2015