Mie Lanslots

Certified coach | Trainer | Consultant at Ondertiteld
  • Claim this Profile
Contact Information
us****@****om
(386) 825-5501
Location
Hoogstraten, Flemish Region, Belgium, BE
Languages
  • Nederlands Native or bilingual proficiency
  • Engels Professional working proficiency
  • Frans Professional working proficiency
  • Duits Limited working proficiency

Topline Score

Topline score feature will be out soon.

Bio

Generated by
Topline AI

5.0

/5.0
/ Based on 12 ratings
  • (12)
  • (0)
  • (0)
  • (0)
  • (0)

Filter reviews by:

Seppe Van Sever

My experience of working with Mie Lanslots was exceptional. She consistently supported me in my application. She prepared me for the interviews and provided an approachable but professional service.

Willo van Berkel

Mie is a very professional recuiter and knows very well how to help clients and find the correct personnel. It was nice to met her, she made my last career step possible.

Bart Bols

I experienced Mie Lanslots as a very professional recruiter. Result is mostly guaranteed, thanks to her punctuality at each step of the process. Mie is giving Eribel always an optimal support, starting from the creation of the profile, publishing of the advertisement, until the selection of the appropriate candidate. She always takes into account the mentality of Eribel and the people and managers involved.

You need to have a working account to view this content.
You need to have a working account to view this content.

Experience

    • Belgium
    • Professional Training and Coaching
    • 1 - 100 Employee
    • Certified coach | Trainer | Consultant
      • Jul 2022 - Present

      🌀Trainer Als trainer verzorg ik trainingstrajecten voor groepen werknemers of leidinggevenden in:👉🏼 Coachende vaardigheden👉🏼 Leiderschap👉🏼 Verbindende communicatie👉🏼 Efficiëntiemanagement👉🏼 Training en presentatie🌀 OrganisatiecoachAls organisatiecoach begeleid ik organisaties, teams en individuen doorheen processen van ontwikkeling en verandering. Voorbeelden:🔎 Hoe stimuleer ik samenwerking en een betere communicatie binnen mijn organisatie?🔎 Er komt een organisatiewijziging aan. Hoe ga ik om met de weerstand die hierdoor ontstaat,🔎 Hoe krijg ik alle neuzen in dezelfde richting?🔎 Hoe creëer ik een gezonde, vitale werkomgeving waarin medewerkers vanuit ownership een bijdrage leveren aan de organisatie?🌀 (Loopbaan)coachAls (loopbaan) coach gebruik ik een beproefde methodiek om met jou op zoek te gaan naar jouw talenten, jouw energiegevers en waarden om zo onderbouwde loopbaankeuzes te maken als werknemer of zelfstandige.Voorbeelden:🙋‍♀️ Is het tijd voor een andere job op blijf ik beter bij mijn huidige werkgever?🙋‍♀️ Ik denk al een tijdje na over het volgen van een opleiding maar ik weet niet goed of dit haalbaar is?🙋‍♀️ Ik ervaar te hoge werkdruk, stress of signalen van burn-out🙋‍♀️ Ik wil graag doorgroeien maar weet niet goed hoe dit aan te pakken🙋‍♀️ Ik wil sterker staan als leidinggevende

    • Eigenaar
      • Nov 2010 - Sep 2022

    • Belgium
    • Professional Training and Coaching
    • 1 - 100 Employee
    • Trusted Partner | Trainer | Coach
      • Dec 2016 - Aug 2022

      Trainer/docent- Trainingstrajecten in coachende vaardigheden, communicatie en soft skills verzorgen voor groepen werknemers of leidinggevenden- Verbeteren van vaardigheden en kennis- Begeleiden van veranderingsprocessen in groep- Feedback gevenSenior loopbaancoach - meer dan 2132 uren loopbaanbegeleiding aan zowel hoog- als laaggeschoolden uit diverse sectoren (bron: CMS The Job Coach – meting januari 2021)- 288 uren loopbaanbegeleiding aan zowel hoog als laaggeschoolden in de overheidssector (of parastatalen) met VDAB loopbaancheques (bron: CMS The Job Coach – meting mei 2020) - 352 uren loopbaanbegeleiding aan hooggeschoolden in de onderwijssector met VDAB loopbaancheques (bron: CMS The Job Coach – meting mei 2020)- Creëren van een bemoedigende omgeving met wederzijds respect en vertrouwen- Via beproefde methodologie klanten begeleiden in hun coachproces- Klanten prikkelen via krachtige en effectieve vragen om te reflecteren en eigen oplossingen te genereren- Luisteren, faciliteren, omgaan met weerstand, doorvragen, creëren van leeropportuniteiten- Analyseren van competenties, motivatie en arbeidsmarkt- Inzetten van tools, testen en gesprekstechnieken afgestemd op de klant- Psycho-sociale problematiek herkennen en doorverwijzen

    • Belgium
    • Professional Training and Coaching
    • 1 - 100 Employee
    • Trusted Partner | Loopbaancoach
      • 2016 - Aug 2022

      Senior loopbaancoach - meer dan 2132 uren loopbaanbegeleiding aan zowel hoog- als laaggeschoolden uit diverse sectoren (bron: CMS The Job Coach – meting januari 2021)- 288 uren loopbaanbegeleiding aan zowel hoog als laaggeschoolden in de overheidssector (of parastatalen) met VDAB loopbaancheques (bron: CMS The Job Coach – meting mei 2020) - 352 uren loopbaanbegeleiding aan hooggeschoolden in de onderwijssector met VDAB loopbaancheques (bron: CMS The Job Coach – meting mei 2020)- Creëren van een bemoedigende omgeving met wederzijds respect en vertrouwen- Via beproefde methodologie klanten begeleiden in hun coachproces- Klanten prikkelen via krachtige en effectieve vragen om te reflecteren en eigen oplossingen te genereren- Luisteren, faciliteren, omgaan met weerstand, doorvragen, creëren van leeropportuniteiten- Analyseren van competenties, motivatie en arbeidsmarkt- Inzetten van tools, testen en gesprekstechnieken afgestemd op de klant- Psycho-sociale problematiek herkennen en doorverwijzen- Individuele coaching "succesvolle carrièreswitch"- Individuele coaching "haalbare worklife balance"- Individuele coaching "jouw eigen onderneming"- Studiekeuzebegeleiding- Studiekeuzeheroriëntering- Loopbaankeuze voor studenten - Gespecialiseerd aanbod voor social profit en onderwijs

    • Belgium
    • Business Consulting and Services
    • 1 - 100 Employee
    • Recruitment Manager (via Lanslots HR Consult)
      • Apr 2016 - Oct 2019

      I'm responsible for attracting the right candidate and matching him/her to temporary or permanent Purchasing and Supply Chain positions with our clients. I search, screen and interview candidates, do background checks and finally match them.With our client companies, I build relationships in order to gain a better understanding of their recruitment needs and requirements.I also provide advice to both clients and candidates on salary levels, training requirements and career opportunities.Progressio delivers interim managers, Recruitment, Assessment Selection, Coaching, Mentoring services in Procurement, Logistic Services and supply chain as independent full-service provider.www.progressio.be

    • Belgium
    • Business Consulting and Services
    • 1 - 100 Employee
    • Recruitment Consultant (via Lanslots HR Consult)
      • Aug 2013 - Mar 2016

      As a Recruitment Consultant, I am responsible for seeking and selecting the right Purchasing and Supply Chain professionals, whether on a permanent or temporary basis (Interim Management). As a Recruitment Consultant, I am responsible for seeking and selecting the right Purchasing and Supply Chain professionals, whether on a permanent or temporary basis (Interim Management).

    • Netherlands
    • Staffing and Recruiting
    • 700 & Above Employee
    • Manager Antwerpen
      • Sep 2008 - Nov 2010

    • Managing Consultant
      • Nov 2007 - Nov 2010

    • Consultant
      • Jul 2006 - Nov 2007

    • Switzerland
    • Human Resources Services
    • 700 & Above Employee
    • Consultant
      • May 2004 - May 2006

    • Appliances, Electrical, and Electronics Manufacturing
    • 500 - 600 Employee
    • Marketing Coordinator
      • Aug 1999 - May 2004

Education

  • Assertiviteitscoach
    2021 - 2022
  • Coachen bij faalangst en perfectionisme
    2021 - 2022
  • Stress- en Burnout Coach
    2021 - 2022
  • The Job Coach Academy
    Specialisatie-opleiding tot Studentencoach
    2019 - 2020
  • The Job Coach Academy
    Outplacement coach
    2019 - 2020
  • The Job Coach Academy
    Master Advanced Coaching
    2019 - 2019
  • The Job Coach Academy
    Train the trainer
    2019 - 2019
  • VIB
    Tactisch Inkopen (PI-1)
    2013 - 2013
  • AP Hogeschool Antwerpen
    Communicatie
    1996 - 1999

Community

You need to have a working account to view this content. Click here to join now