Michelle den Ouden

HR-adviseur at Index Hospitality Systems BV
  • Claim this Profile
Contact Information
us****@****om
(386) 825-5501
Location
Alphen, North Brabant, Netherlands, NL
Languages
  • Nederlands Full professional proficiency
  • Engels Professional working proficiency
  • Duits Limited working proficiency
  • Spaans Elementary proficiency

Topline Score

Topline score feature will be out soon.

Bio

Generated by
Topline AI

5.0

/5.0
/ Based on 2 ratings
  • (2)
  • (0)
  • (0)
  • (0)
  • (0)

Filter reviews by:

Vadim Konovalov

It is been a real pleasure working together with Michelle den Ouden. She is always punctual, her knowledge is vast and extensive. Michelle den Ouden leads by example and many people at Index Hospitality Systems find her enthusiasm and dedication both inspiring and motivating. Energetic and broad-minded hr - that's her! Detail oriented team player. Besides being a joy to work with, Michelle den Ouden is a take-charge person who is able to present creative solutions to complex problems and communicate the benefits to the company.

Linda Garming

Wat mij vanaf moment een al opviel bij Michelle is dat ze met een blik vol mogelijkheden kijkt. In alles wat ze ziet, zoekt ze naar verbetering. Ze is vervolgens erg praktisch ingesteld en weet wanneer iets wel of niet realistisch is. Daar staat tegenover dat wanneer ze echt iets wil, geen uitdaging te veel is. Michelle weet hoe ze het voor zich ziet, weet wat ze wil en zal niet snel opgeven voordat ze haar doel heeft behaald. Ik heb altijd met veel plezier met Michelle gewerkt. Door haar inlevingsvermogen, leergierigheid, ondernemerschap en haar zakelijke kijk, weet je wat je aan haar hebt, wat haar een erg betrouwbare collega maakt. Michelle is een harde werker die houdt van de directe aanpak. Zij zal nooit ergens doekjes omwinden en die eerlijkheid is iets wat ik altijd enorm in haar heb bewonderd. En wanneer ze zegt dat ze het regelt, kun je daar van op aan. Dit in combinatie met haar vlotte babbel, zorgt ervoor dat ze een aanwinst is voor elk bedrijf.

You need to have a working account to view this content.
You need to have a working account to view this content.

Credentials

  • MyDrives Consultant
    MyDrives MyHabits MyMatch
    Feb, 2019
    - Oct, 2024
  • VIL-VCU
    PlusPort
    Aug, 2018
    - Oct, 2024
  • BHV
    Medprevent B.V.
  • Sociale Hygiëne
    Endurance

Experience

    • Netherlands
    • Hospitality
    • 1 - 100 Employee
    • HR-adviseur
      • Jun 2021 - Present

      Verantwoordelijk voor alle zaken op gebied van HR binnen Index Hospitality Systems. Verantwoordelijk voor alle zaken op gebied van HR binnen Index Hospitality Systems.

    • Netherlands
    • Information Technology & Services
    • HR-manager
      • Dec 2022 - Present

    • Netherlands
    • Hospitality
    • 1 - 100 Employee
    • Floormanager F&B
      • Dec 2020 - Jun 2021

    • Netherlands
    • IT Services and IT Consulting
    • 1 - 100 Employee
    • Marketing
      • Jan 2020 - May 2021

      Digital Pixel Marketing is een totaalleverancier van narrowcasting oplossingen. Oplossingen in de breedste zin van het woord, want niet alleen wordt het systeem geleverd inclusief montage maar ook worden klanten desgewenst geholpen met gebruiksvriendelijke software en content creatie. Hierdoor kan iedereen makkelijk uit de voeten met het creëren van passende content. Daarnaast zorgt Digital Pixel Marketing ervoor dat informatie op eenvoudige en betaalbare wijze beschikbaar kan worden gesteld, waardoor content nog makkelijker en completer te maken is. Digital Pixel Marketingin-een-notendop: met een doelgerichte werkwijze, kalme aanpak en een netjes voorkomen, toegankelijkheid creëren. Show less

    • Netherlands
    • Travel Arrangements
    • 1 - 100 Employee
    • Horeca
      • Aug 2019 - Dec 2020

      Naast mijn studie Human Resource Management werk ik met liefde en passie in de horeca. Ik heb hier met veel plezier als assistent manager gewerkt. Als medewerker heb ik echter de perfecte balans om mijn studie, passie voor horeca, marketing skills en het foodbloggen te combineren. Naast mijn studie Human Resource Management werk ik met liefde en passie in de horeca. Ik heb hier met veel plezier als assistent manager gewerkt. Als medewerker heb ik echter de perfecte balans om mijn studie, passie voor horeca, marketing skills en het foodbloggen te combineren.

    • Netherlands
    • Staffing and Recruiting
    • 1 - 100 Employee
    • Commercieel Consultant
      • Jan 2018 - Aug 2019

      Edis is een bureau voor detachering en werving en selectie, gespecialiseerd in de branches: bouwkunde en civiele techniek, techniek en industrie, office en sales. Wij zijn er voor werkgever en werknemer. Dus of het nu gaat om die ene vacature die jou op het lijf geschreven is, of om die nieuwe medewerker die precies past in je bedrijf en situatie. Wij gaan ervoor. Goed en snel. Dat is onze kracht. Natuurlijk in goede samenwerking met jou en met volle aandacht. We maken graag kennis! Verantwoordelijk voor: - Werving en selectie; - Houden van intakegesprekken; - Klanten bezoeken; - Relatiebeheer; - Acquisitie; - Bijhouden van Social Media; - Schrijven van branche gerelateerde blogs. Show less

    • Netherlands
    • Travel Arrangements
    • 1 - 100 Employee
    • Assistent Horeca Manager
      • Jan 2014 - Dec 2017

      Vakantiepark in Chaam, Noord-Brabant RCN de Flaasbloem was ooit een groot bosgebied. Er valt op het Brabantse vakantiepark dus altijd genoeg te wandelen en te ontdekken. Ook nu nog ruik je er hars en dennennaalden en zie je regelmatig een eekhoorn wegschieten. Natuurbeleving in Brabant zoals het hoort, van alle gemakken voorzien. Uniek is ons prachtige recreatiemeer van 2 hectare aan de rand van het park. Compleet met ligweide en strand, een 3-dubbele glijbaan en een 42 meter lange spectaculaire glijbaan en een mooie waterspeeltuin. Verantwoordelijk voor: - Werving en selectie van de medewerkers; - Aansturen en begeleiden van de medewerkers (+- 30 medewerkers); - Coachen van medewerkers; - Het houden van functioneringsgesprekken; - Planning; - Strategische planning betreft de omzet maken; - Toezien op de voortgang/uitvoeringskwaliteit van werkzaamheden; - Geld & omzetstroom beheren, opmaken & controleren; - Mede verantwoordelijk voor het personeelsbudget; - Organiseren van evenementen en activiteiten; - Bijhouden van Social Media; - Marketing activiteiten. Show less

Education

  • Netherlands Business Academy
    Masterclass, Module Verandermanagement
    2022 - 2023
  • Fontys Hogescholen
    Bachelor, Human Resource Management
    2016 - 2021
  • De Rooi Pannen
    MBO niveau 4, Leisure and hospitality host
    2009 - 2013

Community

You need to have a working account to view this content. Click here to join now