Michel Athis, CRHA

People and Culture Manager at Sekure Merchant Solutions
  • Claim this Profile
Contact Information
us****@****om
(386) 825-5501
Location
Greater Montreal Metropolitan Area, CA
Languages
  • Français Full professional proficiency
  • Anglais Full professional proficiency

Topline Score

Topline score feature will be out soon.

Bio

Generated by
Topline AI

You need to have a working account to view this content.
You need to have a working account to view this content.

Credentials

  • CRHA
    Ordre des conseillers en ressources humaines agréés
    Jul, 2015
    - Nov, 2024

Experience

    • United States
    • Financial Services
    • 200 - 300 Employee
    • People and Culture Manager
      • May 2022 - Present

    • Human Resources Advisor
      • Oct 2021 - May 2022

    • Canada
    • Freight and Package Transportation
    • 700 & Above Employee
    • Agent, Régional relations avec les employés
      • Sep 2020 - Oct 2021

    • Canada
    • Truck Transportation
    • 1 - 100 Employee
    • Conseiller en acquisition de talents
      • Sep 2019 - Feb 2020

    • Canada
    • Real Estate
    • 200 - 300 Employee
    • Conseiller senior, acquisition de talents - corporatif
      • Jun 2018 - Jul 2019

      Participer à l’élaboration et mettre sur pied des tactiques d’attraction novatrices- Exécuter et assurer le bon déroulement des étapes liées à l’acquisition de talents- Diriger les entrevues de sélection et les moduler en fonction des postes à combler- Conseiller et appuyer les gestionnaires dans l’élaboration des meilleures stratégies, pratiques et outils pour attirer, intégrer et retenir les candidats talentueux- Participer aux diverses activités (salon, foire, kiosque, évènement de recrutement) à titre d’ambassadeur de l’entreprise- Bâtir et entretenir des réseaux de contacts professionnels (universités, regroupements sociaux virtuels, etc.) - Effectuer la recherche de candidats auprès de toute source pertinente (base de données candidats internes, LinkedIn, etc.) et approcher des candidats passifs (chasse de têtes) lorsque nécessaire Show less

    • Conseiller, acquisition de talents - complexes pour retraités
      • Jun 2018 - Oct 2018

      Relevant du Chef Acquisition de talents, le conseiller acquisition de talents élabore des solutions novatrices et créatives pour reconnaître les candidats talentueux, les attirer et les évaluer en respectant les exigences des postes à pourvoir au siège social de l’entreprise. Réseau Sélection, chef de file dans l’industrie de l’hébergement pour personnes retraitées, vous ouvre ses portes afin que vous puissiez faire briller vos talents et mettre à profit votre expertise.

    • Canada
    • Security and Investigations
    • 300 - 400 Employee
    • Coordonnateur, Acquisition de talents
      • Feb 2017 - Jun 2018

    • Canada
    • Higher Education
    • 700 & Above Employee
    • Conseiller en emploi
      • Mar 2016 - Feb 2017

    • Canada
    • Airlines and Aviation
    • 700 & Above Employee
    • Talent Acquisition Coordinator
      • Oct 2015 - Jan 2016

      flight attendant recruiting and project coordination flight attendant recruiting and project coordination

  • Ressources Santé Lachance
    • 500 Boulevard Gouin Est #100, Montréal, QC H3L 3R9
    • Conseiller en ressources humaines
      • Jan 2015 - Apr 2015

      Processus de dotation complet Gestion des dossiers Rémunération Avantages sociaux Processus de dotation complet Gestion des dossiers Rémunération Avantages sociaux

    • Higher Education
    • 700 & Above Employee
    • Étudiant en Relations Industrielles
      • 2011 - 2015

    • Customer Support Manager
      • 2009 - 2014

      Supervision, gestion du rendement, amélioration continue de la qualité, tâches administratives connexes. Supervision, gestion du rendement, amélioration continue de la qualité, tâches administratives connexes.

Education

  • Université de Montréal
    Baccalauréat en relations industrielles, Science de l’administration
    2011 - 2015
  • Alchimistes Conseils
    Certificat en gestion du programme Mobilisation et Performance Organisationnelle, Gestion des ressources humaines et services
    2018 - 2018

Community

You need to have a working account to view this content. Click here to join now