Maud Poil Burtin
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Topline Score
Bio
Credentials
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PSC1
Croix-Rouge françaiseJan, 2019- Oct, 2024
Experience
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emlyon business school
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France
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Education Administration Programs
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200 - 300 Employee
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Action Learning Mentor
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Sep 2020 - Present
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Chargée d’enseignement
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Nov 2019 - Sep 2020
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Université Lumière Lyon 2
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France
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Higher Education
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700 & Above Employee
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chargé d’enseignement
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Feb 2021 - Apr 2021
Chargée de TD en GRH auprès d’étudiants en Master Chargée de TD en GRH auprès d’étudiants en Master
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Université Jean Moulin (Lyon III)
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France
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Higher Education
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700 & Above Employee
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Doctorante en sciences de gestion, Laboratoire Magellan
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Sep 2020 - Sep 2020
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FDJ - La Française des Jeux
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France
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Gambling Facilities and Casinos
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700 & Above Employee
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Manager de la transition commerciale
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Jun 2017 - Dec 2018
Management des équipes opérationnelles et commerciales / management du changement dans une phase de transformation commerciale / Développement de compétences des équipes/ mise en place d'outil de pilotage / tableau de bord / Kpi’s/ développement commercial / Encadrement et animation d'équipe/ culture managériale / gestion de projet / responsable d'agence Management des équipes opérationnelles et commerciales / management du changement dans une phase de transformation commerciale / Développement de compétences des équipes/ mise en place d'outil de pilotage / tableau de bord / Kpi’s/ développement commercial / Encadrement et animation d'équipe/ culture managériale / gestion de projet / responsable d'agence
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Burgundy School of Business - BSB
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France
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Higher Education
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200 - 300 Employee
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Chargée d’enseignement
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2017 - 2017
Chargée d'enseignement pour cours de Développement Commercial, Bachelor 3e annéeConstruction du cours Chargée d'enseignement pour cours de Développement Commercial, Bachelor 3e annéeConstruction du cours
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PICARD VINS ET SPIRITUEUX
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France
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Business Consulting and Services
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1 - 100 Employee
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Direction d'Enseignes
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2012 - 2014
- Direction d’enseigne, Elaboration de la stratégie et de la politique commerciale, pilotage des volumes et des marges, mise en place des actions en collaboration avec les services transversaux (achats matières premières, planning production, prévision ventes, gestion des stocks...).- Négociation des accords nationaux et Appel d'Offre- Pilotage: Mise en place et gestion des tableaux de bord et de pilotage. Elaboration des contrats et cgv- Gestion de projet: intégration d'une nouvelle marque,
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Johnson & Johnson
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United States
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Hospitals and Health Care
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700 & Above Employee
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Key Account Manager
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2007 - 2012
- Négociations annuelles des accords commerciaux, juridiques, et des leviers catégoriels (Groupe Eurauchan, Groupe EMC…). - Marge et rentabilité - Construction et conduite opérationnelle du business plan.- Management fonctionnel des équipes Enseigne (catman, assistante centrale et assistante supply chain...).- Conduite de projet avec les équipes support : finance, logistique, administration des ventes et supply chain.- Elaboration de la stratégie et de la politique commerciale.- Définition des objectifs et des plans d’action de la force de vente.➢ CA : 70 M€ => croissance +3% (groupe Eurauchan) et +7% (groupe EMC)➢ Gains significatifs en points de part de marché sur des catégories lourdes (e.g.: hygiéne lavant chez Auchan + 1pt)
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Directeur ventes régionales
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2006 - 2008
- Pilotage de l’activité commerciale en terme de volume, CA et rentabilité.(tableau de bord)- Recrutement, intégration, sectorisation, développement de compétences, entretien individuel, plan de formation. - Management et coaching d’une équipe de 7 responsables de Secteur sur le quart Sud Est de la France.- Formation et entrainement, développement des performances de commerciaux. (Accompagnement)- Animation de réunion, team building et motivation de commerciaux.- Sectorisation ➢ 2ième région de France➢ Evolution de 2 de mes collaborateurs sur des fonctions siège
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Compte Clé Régional
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2004 - 2006
Compte clé Régional Laboratoires VendômeCentrale d'Achat Régionales : Système U Ouest et Nord Ouest, Scarmor, Socamaine ScanormandeApplication des accords NationauxDéveloppement du CA et Négociation régionale
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Danone
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France
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Food and Beverage Manufacturing
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700 & Above Employee
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Chef de secteur
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1999 - 2004
Lu France Groupe Danone, actuellement Mondelēz International4 P sur un secteur HM et SM de 30 pdv Lu France Groupe Danone, actuellement Mondelēz International4 P sur un secteur HM et SM de 30 pdv
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Education
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emlyon business school
Master Management, Management unite operationnelle, Bu, agence -
Université Jean Moulin Lyon 3
D1 DOCTORAT, Gestion des ressources humaines / administration du personnel, général