Mateusz Pasek
Ogarniacz Eventowego Wszechświata at Cudotwórnia Events- Claim this Profile
Click to upgrade to our gold package
for the full feature experience.
Topline Score
Bio
Marta Ciak
Miałam okazję współpracować z Mateuszem w "Programie Liderskim" organizowanym przez Biuro Karier UWr, który rozwijał umiejętności liderskie i menadżerskie. Mateusz był liderem w moim zespole, nie ukrywam, że nie bez powodu. Cechuje się on dużym spokojem, umiejętnością słuchania innych, otwartością, umiejętnością zarządzeniem zespołem oraz charyzmą. Jak wiadomo, liderami zostają osoby z charyzmą i on taką posiada. Potrafi pokierować zespołem tak, aby wszedł na dobre tory i osiągnął wymierzony cel = sukces. Uważa, że Mateusz to świetny specjalista w kierunku: HR, zarządzanie zespołem. Ma naturalny dar do tej funkcji, a oto w tym wszystkim chodzi. Wie, kiedy zawrócić i zacząć od nowa, a kiedy przyśpieszyć. Słucha ludzi oraz ich potrzeb dzięki czemu doskonale kompletuje zespoły i przydziela im obowiązki. Mam nadzieję, że to nie był nasz pierwszy i ostatni projekt. Liczę na wspólne projekty w przyszłości i pracę w jednym zespole z Mateuszem.
Monika Jackowska
Mateusz jest Absolwentem prestiżowego "Programu Liderskiego" organizowanego przez Biuro Karier UWr, mającego na celu rozwijanie umiejętności menadżerskich osób z talentami w zarządzaniu zespołami👥. W czasie trwania programu oraz w bezpośrednim indywidulanym procesie rozwojowym Mateusz dał się poznać jako osobą bardzo relacyjna, nastawiona na współpracę, posiada cechy aktywatora- potrafi swoje pomysły obrócić w czyn, ma również umiejętności organizacyjne i dużą elastyczność w działaniu, co umożliwia uzyskanie największej wydajności i efektywności w podjętych działania. Mateusz jest skoncentrowany na obranym celu, potrafi wyznaczyć sobie kierunek działania, podążać nim i trzymać się obranego kursu. Jest kreatorem💡 i wizjonerem, współtworcą powstającej gry planszowej. Ponadto potrafił zmotywować i zachęcić osoby z Programu Liderskiego do podjęcia inicjatywy nad wygenerowaniem kreatywnego pomysłu i wzięciem udział w rekrutacji do Mikrogarntów organizowane przez Strefę Kultury Wrocław. Osoby współpracujące z Mateuszem w zespole doceniają jego wysokie kompetencje komunikacyjne, uważności na drugiego człowieka, pozytywne nastawienie i energię, która potrafi zarażać innych. Ponadto wysoki poziom empatii i życzliwość sprawia, że Mateusz jest niezwykle cennym ogniwem zespołu, budującym relacje i wzajemną, dobrą współpracę. Jest osobą, która nastawiona jest na ciągły rozwój📚 i poszerzanie swoich kompetencji, których ma niewątpliwie sporo. Wysokie umiejętności personalne, otwartość na drugiego człowieka🙌 ciekawość świata, kreatywne myślenia, a do tego umiejętności organizacyjne i umiejętność zarządzania projektami- to niewątpliwie mocne strony Mateusza. 🔥🔥🔥 Trzymam kciuki za to, aby Mateusz na swojej drodze zawodowej natrafiał na osoby, które będą doceniały jego zaangażowanie i niezwykle kreatywny umysł, a także relacyjności i optymizm. Samych sukcesów! 🍀
Marta Ciak
Miałam okazję współpracować z Mateuszem w "Programie Liderskim" organizowanym przez Biuro Karier UWr, który rozwijał umiejętności liderskie i menadżerskie. Mateusz był liderem w moim zespole, nie ukrywam, że nie bez powodu. Cechuje się on dużym spokojem, umiejętnością słuchania innych, otwartością, umiejętnością zarządzeniem zespołem oraz charyzmą. Jak wiadomo, liderami zostają osoby z charyzmą i on taką posiada. Potrafi pokierować zespołem tak, aby wszedł na dobre tory i osiągnął wymierzony cel = sukces. Uważa, że Mateusz to świetny specjalista w kierunku: HR, zarządzanie zespołem. Ma naturalny dar do tej funkcji, a oto w tym wszystkim chodzi. Wie, kiedy zawrócić i zacząć od nowa, a kiedy przyśpieszyć. Słucha ludzi oraz ich potrzeb dzięki czemu doskonale kompletuje zespoły i przydziela im obowiązki. Mam nadzieję, że to nie był nasz pierwszy i ostatni projekt. Liczę na wspólne projekty w przyszłości i pracę w jednym zespole z Mateuszem.
Monika Jackowska
Mateusz jest Absolwentem prestiżowego "Programu Liderskiego" organizowanego przez Biuro Karier UWr, mającego na celu rozwijanie umiejętności menadżerskich osób z talentami w zarządzaniu zespołami👥. W czasie trwania programu oraz w bezpośrednim indywidulanym procesie rozwojowym Mateusz dał się poznać jako osobą bardzo relacyjna, nastawiona na współpracę, posiada cechy aktywatora- potrafi swoje pomysły obrócić w czyn, ma również umiejętności organizacyjne i dużą elastyczność w działaniu, co umożliwia uzyskanie największej wydajności i efektywności w podjętych działania. Mateusz jest skoncentrowany na obranym celu, potrafi wyznaczyć sobie kierunek działania, podążać nim i trzymać się obranego kursu. Jest kreatorem💡 i wizjonerem, współtworcą powstającej gry planszowej. Ponadto potrafił zmotywować i zachęcić osoby z Programu Liderskiego do podjęcia inicjatywy nad wygenerowaniem kreatywnego pomysłu i wzięciem udział w rekrutacji do Mikrogarntów organizowane przez Strefę Kultury Wrocław. Osoby współpracujące z Mateuszem w zespole doceniają jego wysokie kompetencje komunikacyjne, uważności na drugiego człowieka, pozytywne nastawienie i energię, która potrafi zarażać innych. Ponadto wysoki poziom empatii i życzliwość sprawia, że Mateusz jest niezwykle cennym ogniwem zespołu, budującym relacje i wzajemną, dobrą współpracę. Jest osobą, która nastawiona jest na ciągły rozwój📚 i poszerzanie swoich kompetencji, których ma niewątpliwie sporo. Wysokie umiejętności personalne, otwartość na drugiego człowieka🙌 ciekawość świata, kreatywne myślenia, a do tego umiejętności organizacyjne i umiejętność zarządzania projektami- to niewątpliwie mocne strony Mateusza. 🔥🔥🔥 Trzymam kciuki za to, aby Mateusz na swojej drodze zawodowej natrafiał na osoby, które będą doceniały jego zaangażowanie i niezwykle kreatywny umysł, a także relacyjności i optymizm. Samych sukcesów! 🍀
Marta Ciak
Miałam okazję współpracować z Mateuszem w "Programie Liderskim" organizowanym przez Biuro Karier UWr, który rozwijał umiejętności liderskie i menadżerskie. Mateusz był liderem w moim zespole, nie ukrywam, że nie bez powodu. Cechuje się on dużym spokojem, umiejętnością słuchania innych, otwartością, umiejętnością zarządzeniem zespołem oraz charyzmą. Jak wiadomo, liderami zostają osoby z charyzmą i on taką posiada. Potrafi pokierować zespołem tak, aby wszedł na dobre tory i osiągnął wymierzony cel = sukces. Uważa, że Mateusz to świetny specjalista w kierunku: HR, zarządzanie zespołem. Ma naturalny dar do tej funkcji, a oto w tym wszystkim chodzi. Wie, kiedy zawrócić i zacząć od nowa, a kiedy przyśpieszyć. Słucha ludzi oraz ich potrzeb dzięki czemu doskonale kompletuje zespoły i przydziela im obowiązki. Mam nadzieję, że to nie był nasz pierwszy i ostatni projekt. Liczę na wspólne projekty w przyszłości i pracę w jednym zespole z Mateuszem.
Monika Jackowska
Mateusz jest Absolwentem prestiżowego "Programu Liderskiego" organizowanego przez Biuro Karier UWr, mającego na celu rozwijanie umiejętności menadżerskich osób z talentami w zarządzaniu zespołami👥. W czasie trwania programu oraz w bezpośrednim indywidulanym procesie rozwojowym Mateusz dał się poznać jako osobą bardzo relacyjna, nastawiona na współpracę, posiada cechy aktywatora- potrafi swoje pomysły obrócić w czyn, ma również umiejętności organizacyjne i dużą elastyczność w działaniu, co umożliwia uzyskanie największej wydajności i efektywności w podjętych działania. Mateusz jest skoncentrowany na obranym celu, potrafi wyznaczyć sobie kierunek działania, podążać nim i trzymać się obranego kursu. Jest kreatorem💡 i wizjonerem, współtworcą powstającej gry planszowej. Ponadto potrafił zmotywować i zachęcić osoby z Programu Liderskiego do podjęcia inicjatywy nad wygenerowaniem kreatywnego pomysłu i wzięciem udział w rekrutacji do Mikrogarntów organizowane przez Strefę Kultury Wrocław. Osoby współpracujące z Mateuszem w zespole doceniają jego wysokie kompetencje komunikacyjne, uważności na drugiego człowieka, pozytywne nastawienie i energię, która potrafi zarażać innych. Ponadto wysoki poziom empatii i życzliwość sprawia, że Mateusz jest niezwykle cennym ogniwem zespołu, budującym relacje i wzajemną, dobrą współpracę. Jest osobą, która nastawiona jest na ciągły rozwój📚 i poszerzanie swoich kompetencji, których ma niewątpliwie sporo. Wysokie umiejętności personalne, otwartość na drugiego człowieka🙌 ciekawość świata, kreatywne myślenia, a do tego umiejętności organizacyjne i umiejętność zarządzania projektami- to niewątpliwie mocne strony Mateusza. 🔥🔥🔥 Trzymam kciuki za to, aby Mateusz na swojej drodze zawodowej natrafiał na osoby, które będą doceniały jego zaangażowanie i niezwykle kreatywny umysł, a także relacyjności i optymizm. Samych sukcesów! 🍀
Marta Ciak
Miałam okazję współpracować z Mateuszem w "Programie Liderskim" organizowanym przez Biuro Karier UWr, który rozwijał umiejętności liderskie i menadżerskie. Mateusz był liderem w moim zespole, nie ukrywam, że nie bez powodu. Cechuje się on dużym spokojem, umiejętnością słuchania innych, otwartością, umiejętnością zarządzeniem zespołem oraz charyzmą. Jak wiadomo, liderami zostają osoby z charyzmą i on taką posiada. Potrafi pokierować zespołem tak, aby wszedł na dobre tory i osiągnął wymierzony cel = sukces. Uważa, że Mateusz to świetny specjalista w kierunku: HR, zarządzanie zespołem. Ma naturalny dar do tej funkcji, a oto w tym wszystkim chodzi. Wie, kiedy zawrócić i zacząć od nowa, a kiedy przyśpieszyć. Słucha ludzi oraz ich potrzeb dzięki czemu doskonale kompletuje zespoły i przydziela im obowiązki. Mam nadzieję, że to nie był nasz pierwszy i ostatni projekt. Liczę na wspólne projekty w przyszłości i pracę w jednym zespole z Mateuszem.
Monika Jackowska
Mateusz jest Absolwentem prestiżowego "Programu Liderskiego" organizowanego przez Biuro Karier UWr, mającego na celu rozwijanie umiejętności menadżerskich osób z talentami w zarządzaniu zespołami👥. W czasie trwania programu oraz w bezpośrednim indywidulanym procesie rozwojowym Mateusz dał się poznać jako osobą bardzo relacyjna, nastawiona na współpracę, posiada cechy aktywatora- potrafi swoje pomysły obrócić w czyn, ma również umiejętności organizacyjne i dużą elastyczność w działaniu, co umożliwia uzyskanie największej wydajności i efektywności w podjętych działania. Mateusz jest skoncentrowany na obranym celu, potrafi wyznaczyć sobie kierunek działania, podążać nim i trzymać się obranego kursu. Jest kreatorem💡 i wizjonerem, współtworcą powstającej gry planszowej. Ponadto potrafił zmotywować i zachęcić osoby z Programu Liderskiego do podjęcia inicjatywy nad wygenerowaniem kreatywnego pomysłu i wzięciem udział w rekrutacji do Mikrogarntów organizowane przez Strefę Kultury Wrocław. Osoby współpracujące z Mateuszem w zespole doceniają jego wysokie kompetencje komunikacyjne, uważności na drugiego człowieka, pozytywne nastawienie i energię, która potrafi zarażać innych. Ponadto wysoki poziom empatii i życzliwość sprawia, że Mateusz jest niezwykle cennym ogniwem zespołu, budującym relacje i wzajemną, dobrą współpracę. Jest osobą, która nastawiona jest na ciągły rozwój📚 i poszerzanie swoich kompetencji, których ma niewątpliwie sporo. Wysokie umiejętności personalne, otwartość na drugiego człowieka🙌 ciekawość świata, kreatywne myślenia, a do tego umiejętności organizacyjne i umiejętność zarządzania projektami- to niewątpliwie mocne strony Mateusza. 🔥🔥🔥 Trzymam kciuki za to, aby Mateusz na swojej drodze zawodowej natrafiał na osoby, które będą doceniały jego zaangażowanie i niezwykle kreatywny umysł, a także relacyjności i optymizm. Samych sukcesów! 🍀
Credentials
-
Corporate Readiness Certyficate - Lider w organizacji zwinnej
ING Tech PolandJun, 2021- Nov, 2024 -
Program Liderski
Uniwersytet WrocławskiJun, 2021- Nov, 2024
Experience
-
Cudotwórnia Events
-
Poland
-
Events Services
-
1 - 100 Employee
-
Ogarniacz Eventowego Wszechświata
-
Aug 2023 - Present
W Cudotwórni Events mogę rozwinąć skrzydła i działać z wydarzeniami zarówno od strony ich planowania i kontaktu z klientem, jak i od strony ich organizacji i zarządzania grupą animatorów. Do moich obowiązków należą: →kontakt z klientem →indywidualna wycena eventów →przygotowanie eventu pod kątem merytorycznym, adekwatnie do potrzeb i wymagań klienta →efektywne zarządzanie grupą animatorów w różnych miejscach Polski →wywoływaniu uśmiechu na ustach i wzbudzaniu pozytywnych emocji przez gry i animacje! Show less
-
-
-
Szkoła w Chmurze
-
Poland
-
Primary and Secondary Education
-
100 - 200 Employee
-
Recruiter
-
Nov 2022 - Jul 2023
W zespole Szkoły w Chmurze, największej w Polsce placówce zajmującej się nauczaniem domowym, jestem odpowiedzialny za: → rozmowy po pierwszym kontakcie z potencjalnymi egzaminatorami → aktywne słuchanie i empatyczne podejście do drugiego człowieka → negocjowanie i odpowiadanie na potrzeby Moim największym sukcesem jest zatrudnienie prawie 60 osobowego zespołu egzaminatorów na największe w Polsce matury ustne ✨ W zespole Szkoły w Chmurze, największej w Polsce placówce zajmującej się nauczaniem domowym, jestem odpowiedzialny za: → rozmowy po pierwszym kontakcie z potencjalnymi egzaminatorami → aktywne słuchanie i empatyczne podejście do drugiego człowieka → negocjowanie i odpowiadanie na potrzeby Moim największym sukcesem jest zatrudnienie prawie 60 osobowego zespołu egzaminatorów na największe w Polsce matury ustne ✨
-
-
-
HRK S.A.
-
Poland
-
Staffing and Recruiting
-
200 - 300 Employee
-
Researcher
-
Oct 2022 - Nov 2022
HRK to polska firma, specjalizująca się w doradztwie personalnym i digitalizacji procesów HR. Dzięki doświadczeniu w 4 kluczowych obszarach HR zapewnia najwyższą jakość usług. Od ponad 20 lat wspiera menedżerów w pozyskiwaniu pracowników i skutecznym zarządzaniu personelem. HRK to polska firma, specjalizująca się w doradztwie personalnym i digitalizacji procesów HR. Dzięki doświadczeniu w 4 kluczowych obszarach HR zapewnia najwyższą jakość usług. Od ponad 20 lat wspiera menedżerów w pozyskiwaniu pracowników i skutecznym zarządzaniu personelem.
-
-
-
The Adecco Group
-
Switzerland
-
Human Resources Services
-
700 & Above Employee
-
Stażysta w dziale rekrutacji/ Researcher
-
Nov 2021 - May 2022
The Adecco Group to spółka z ponad 50-letnim doświadczeniem w branży rekrutacyjnej. Firma jest światowym liderem w swojej branży, a wartości, jakimi się kieruje, to współpraca, pasja, koncentracja na kliencie, odpowiedzialność i przedsiębiorczość. Do moich obowiązków należą: → aktywne poszukiwanie kandydatów do prowadzenia rozmów rekrutacyjnych dla klientów, → wstępna selekcja i wybór kandydatów właściwie dopasowanych do procesów rekrutacyjnych, → udział w planowaniu akcji marketingowych i realizacji projektów rekrutacyjnych, → analiza rynku rekrutacyjnego, → wsparcie klientów w dopasowaniu do zmieniających się warunków rynku. Show less
-
-
-
BTA Kompas Sp z o.o.
-
Poland
-
Travel Arrangements
-
1 - 100 Employee
-
Wychowawca na obozie wakacyjnym
-
Mar 2019 - Sep 2021
Mottem Biura Turystyki Aktywnej "Kompas" jest tworzenie takich obozów dla dzieci i młodzieży, aby uczestnicy rozwijali swoje pasje, nawiązywali ciekawe znajomości, oraz cieszyli się aktywnym odpoczynkiem. Od 2019 roku pracuję w Biurze jako Wychowawca Dzieci i Młodzieży / Mistrz Gry. Moją specjalizacją są gry fabularne, a więc takie, w których akcja dzieje się w głowach. Prowadzone przeze mnie zajęcia wspierają rozwój wyobraźni dzieci, umiejętności opowiadania historii i integrują pomimo wieku. To właśnie dla tej niezwykłej możliwości przeżywania przygód, tworzenia przyjaźni i fantastycznej kadry wychowawczej uczestnicy wracają co roku na kolejne turnusy. Na tym stanowisku: → przeprowadziłem ok. 150 godzin gier fabularnych, → byłem instruktorem lub wychowawcą podczas 4 form wypoczynku, Na których: → czuwałem nad bezpieczeństwem grupy dzieci i młodzieży, → dbałem o rozwiązywanie konfliktów pomiędzy uczestnikami, → rozwiązywałem indywidualne problemy wychowawcze, → wykorzystywałem umiejętności opowiadania historii do tworzenia niezapomnianej atmosfery i poczucia przygody dla wychowanków. Show less
-
-
Education
-
Wyższa Szkoła Bankowa w Chorzowie
Bachelor's degree, Zarządzanie