Marta Jané Pérez

Senior Talent Acquisition at Baker Tilly (Spain)
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us****@****om
(386) 825-5501
Location
Sant Just Desvern, Catalonia, Spain, ES
Languages
  • Español Native or bilingual proficiency
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Laura Perez Poza

Excelente Profesional, con un trato y una cercanía impecable. Siempre dispuesta a ayudarte en cuanto necesites. Gracias a ella y a su empatia, he encontrado un lugar de trabajo que reúne todo lo que buscaba.

Rossella Scalzi

Calidad y eficiencia: las características del soporte recibido por Marta durante nuestra colaboración para el tech talent recruitment en Koedia. Los candidatos presentados por Marta reflejaban muy bien el perfil requerido y esto nos hacía avanzar con rapidez en la selección en un mercado que, por defecto, es todo un reto. Es muy fácil trabajar con Marta, la colaboración fluye...y esto es oro.

Oscar Clavell Corominas

Como abogado del departamento mercantil en ESTUDIO LEGAL ROCA & ASOCIADOS, tuve la oportunidad de formar y trabajar con Marta Jané Pérez. Puedo decir que Marta, demostró ser una persona proactiva, eficaz y con gran capacidad de organización. Siempre mostró una entera predisposición por aprender en cada una de las funciones que se le delegaban, realizándolas con esfuerzo y dedicación. Asimismo, cabe decir que es una persona que generaba un buen ambiente de trabajo, siempre con energía y muchas ganas de aprender.

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Credentials

  • Excel 2019 esencial
    LinkedIn
    Apr, 2020
    - Nov, 2024
  • Mejora tu habilidad de escucha activa
    LinkedIn
    Apr, 2020
    - Nov, 2024

Experience

    • Spain
    • Business Consulting and Services
    • 1 - 100 Employee
    • Senior Talent Acquisition
      • Nov 2022 - Present

    • Spain
    • Human Resources Services
    • 200 - 300 Employee
    • Tax&Legal Team Manager
      • Jul 2021 - Nov 2022

    • Legal Recruitment Consultant
      • Oct 2020 - Jun 2021

      Consultora 360º de RRHH, manager de la "División Tax & Legal", con las siguientes funciones: En el ámbito de la selección de personal: - Headhunting de perfiles legales que esten en búsqueda activa en el mercado profesional legal. - Descriptivo de la vacante legal (" Job Descripton") y publicación de la misma en las plataformas de empleo. - Criba curricular de los perfiles inscritos en las vacantes, teniendo en cuenta las prefencias del cliente para dicha posición. -… Show more Consultora 360º de RRHH, manager de la "División Tax & Legal", con las siguientes funciones: En el ámbito de la selección de personal: - Headhunting de perfiles legales que esten en búsqueda activa en el mercado profesional legal. - Descriptivo de la vacante legal (" Job Descripton") y publicación de la misma en las plataformas de empleo. - Criba curricular de los perfiles inscritos en las vacantes, teniendo en cuenta las prefencias del cliente para dicha posición. - Entrevistas con los candidatos, analizando el perfil a nivel personal y profesional y su posible encaje en la vacante del cliente. - Gestión y organización de todo el proceso de selección entre el cliente y los diferentes candidatos. - Negociación de las condiciones del contrato de empleo entre la empresa y el candidato ( siempre y cuando me lo pida el cliente o el candidato). - Seguimiento del candidato trás su incorporación en la empresa. - Asesoramiento curricular, siempre y cuando considere que es necesario o el candidato lo solicite. En el ámbito comercial: - Estudio del mercado laboral, analizando las necesidades de los despachos y empresas del ámbito jurídico. - Captación y fidelización de los nuevos clientes. - Asesoramiento desde el punto de vista del capital humano, a fin de realizar una óptima selección de personal y mejorar la retención del mismo. - Análisis de las vacantes, a fin de entender la vacante laboral y ser más eficiente en la búsqueda del perfil profesional. - Redacción y negociación de las Propuestas de Colaboración con los clientes, adaptándolas en cada caso. - Seguimiento de los despachos y empresas una vez cubierta la vacante.

    • United Kingdom
    • Staffing and Recruiting
    • 700 & Above Employee
    • IT Talent Acquisition
      • Jun 2019 - Oct 2020

      Como consultora en la división de IT realizaba las siguientes funciones: - Redacción, preparación y publicación de ofertas laborales - Búsqueda y selección de candidatos para los distintos procesos que gestiono. - Entrevista con los candidatos para las distintas posiciones que gestiono. - Organización y gestión del proceso de selección entre el cliente y el candidato. - Asesoramiento sobre como realizar el CV y preparación de una entrevista con los candidatos. - Funciones… Show more Como consultora en la división de IT realizaba las siguientes funciones: - Redacción, preparación y publicación de ofertas laborales - Búsqueda y selección de candidatos para los distintos procesos que gestiono. - Entrevista con los candidatos para las distintas posiciones que gestiono. - Organización y gestión del proceso de selección entre el cliente y el candidato. - Asesoramiento sobre como realizar el CV y preparación de una entrevista con los candidatos. - Funciones comerciales: captación de clientes, negociación con los mismos, colaboración y seguimiento de la colaboración los mismos. Show less Como consultora en la división de IT realizaba las siguientes funciones: - Redacción, preparación y publicación de ofertas laborales - Búsqueda y selección de candidatos para los distintos procesos que gestiono. - Entrevista con los candidatos para las distintas posiciones que gestiono. - Organización y gestión del proceso de selección entre el cliente y el candidato. - Asesoramiento sobre como realizar el CV y preparación de una entrevista con los candidatos. - Funciones… Show more Como consultora en la división de IT realizaba las siguientes funciones: - Redacción, preparación y publicación de ofertas laborales - Búsqueda y selección de candidatos para los distintos procesos que gestiono. - Entrevista con los candidatos para las distintas posiciones que gestiono. - Organización y gestión del proceso de selección entre el cliente y el candidato. - Asesoramiento sobre como realizar el CV y preparación de una entrevista con los candidatos. - Funciones comerciales: captación de clientes, negociación con los mismos, colaboración y seguimiento de la colaboración los mismos. Show less

    • Spain
    • Higher Education
    • 700 & Above Employee
    • Formación Orientación Profesional
      • Jul 2020 - Jul 2020

      Taller formativo de Orientación profesional a los alumnos de fin de Grado y Máster con el siguiente contenido: - Orientación Profesional - La realización del curriculum. - La preparación de una entrevista de trabajo Taller formativo de Orientación profesional a los alumnos de fin de Grado y Máster con el siguiente contenido: - Orientación Profesional - La realización del curriculum. - La preparación de una entrevista de trabajo

    • France
    • Accounting
    • 700 & Above Employee
    • Lawyer
      • Jul 2018 - Jun 2019

      Departamento Procesal Civil y Departamento Civil - Estudio y preparación de casos judiciales. - Preparación y redacción de demandas judiciales, contestaciones de demanda y recursos. - Desarrollo procesal de los asuntos judiciales y seguimiento de todos sus trámites. - Asistencia letrada en procesos judiciales - Asesoramiento legal a clientes - Contacto con los clientes, procuradores, Juzgados. - Apoyo, colaboración y guia en las nuevas incorporaciones de abogados en… Show more Departamento Procesal Civil y Departamento Civil - Estudio y preparación de casos judiciales. - Preparación y redacción de demandas judiciales, contestaciones de demanda y recursos. - Desarrollo procesal de los asuntos judiciales y seguimiento de todos sus trámites. - Asistencia letrada en procesos judiciales - Asesoramiento legal a clientes - Contacto con los clientes, procuradores, Juzgados. - Apoyo, colaboración y guia en las nuevas incorporaciones de abogados en prácticas. Show less Departamento Procesal Civil y Departamento Civil - Estudio y preparación de casos judiciales. - Preparación y redacción de demandas judiciales, contestaciones de demanda y recursos. - Desarrollo procesal de los asuntos judiciales y seguimiento de todos sus trámites. - Asistencia letrada en procesos judiciales - Asesoramiento legal a clientes - Contacto con los clientes, procuradores, Juzgados. - Apoyo, colaboración y guia en las nuevas incorporaciones de abogados en… Show more Departamento Procesal Civil y Departamento Civil - Estudio y preparación de casos judiciales. - Preparación y redacción de demandas judiciales, contestaciones de demanda y recursos. - Desarrollo procesal de los asuntos judiciales y seguimiento de todos sus trámites. - Asistencia letrada en procesos judiciales - Asesoramiento legal a clientes - Contacto con los clientes, procuradores, Juzgados. - Apoyo, colaboración y guia en las nuevas incorporaciones de abogados en prácticas. Show less

  • JM Gay & CIA
    • Barcelona, Cataluña / Catalunya, España
    • Lawyer
      • Jun 2017 - May 2018

      Departamento de Derecho Mercantil y Civil. Departamento de Derecho Mercantil y Civil.

    • Spain
    • Legal Services
    • 1 - 100 Employee
    • Junior Lawyer
      • May 2016 - Jun 2017

      Departamento de Derecho Mercantil Departamento de Derecho Mercantil

  • BMO Abogados
    • Barcelona, Cataluña / Catalunya, España
    • Law Practice
      • Sep 2015 - Aug 2016

      Departamento Derecho Civil Departamento Derecho Civil

Education

  • EAE Business School
    Máster Dirección de Recursos Humanos, Recursos humanos
    2020 - 2022
  • Universitat Oberta de Catalunya
    Máster de Acceso a la Abogacía
    2015 - 2017
  • Universitat de Barcelona
    Grado en Derecho
    2010 - 2015
  • Escuela Pía de Sarria
    Bachillerato
    2008 - 2010

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