Experience

DDAS Outsourcing de Sueldos y Gestión

• Argentina
• Human Resources Services
• 1 - 100 Employee

• Ejecutivo de cuentas

  • Mar 2022 - Present

  Responsable de implementación de procesos de liquidación de haberes en el software de gestión VISMA (RAET, Rh Pro). Gestión y armado de desarrollos acorde a las necesidades del cliente. Implementación autogestión. Gestión del proceso integral de payroll, de los clientes asignados, sea en el sistema de gestión VISMA, Meta4 e-mind, o People Net. Responsable de implementación de procesos de liquidación de haberes en el software de gestión VISMA (RAET, Rh Pro). Gestión y armado de desarrollos acorde a las necesidades del cliente. Implementación autogestión. Gestión del proceso integral de payroll, de los clientes asignados, sea en el sistema de gestión VISMA, Meta4 e-mind, o People Net.



Underground Producciones | NBCUniversal

• Argentina
• Media Production
• 1 - 100 Employee

• Senior Payroll Coordinator

  • Sep 2021 - Present

  Contratista por NBCUNIVERSAL TELEMUNDO por plazo determinado, asignado a los proyectos de las series de “Diario de un Gigolo”, “La Reina del Sur 3” e “Historia de un Clan”. Supervisión del sector administración de personal, y liquidación de haberes personal de las producciones fílmicas. Manejo de convenios (Televisión-634/11- y Actores-322/75-), supervisión de las siguientes tareas: liquidación de sueldos (relevamiento horario, y carga de novedades, liquidación y control de liquidación –externalizada en un Estudio Contable-, confección del asiento contable, y control de cargas sociales, etc), análisis de liquidación de impuesto a las ganancias (4ta. Categoría), manejo de sistemas de Afip (Registro Empleadores -altas, bajas y modificaciones-, SiRADIG Empleador, Declaración en Línea, Libro de Sueldos Digital, Mis Retenciones, SUAF, Certificación Anses, Certificado Art.80, etc). Confección de presupuestos de costo salarial para las producciones fílmicas. Armado de escenarios de costo salarial, a solicitud del sector de producción. Relación con referentes del sindicato (SATSAID), y atención a consultas en set del colaborador interno. Asistencia en el análisis e incumbencias del acuerdo empresa con el SATSAID, por las series mencionadas; y por la confección de un nuevo convenio colectivo de trabajo entre el sindicato y la cámara, relativo a OTT. Show less



TyC Sports

• Argentina
• Broadcast Media Production and Distribution
• 300 - 400 Employee

• Jefe de Liquidaciones, Compensaciones y Administración de Recursos Humanos

  • Feb 2007 - Aug 2021

  *Responsable de Administración de Recursos Humanos, del 05/09 hasta el 06/16. *Analista de Administración de Personal Senior, del 02/07 hasta el 04/09. Supervisión del sector administración de personal, compensaciones y liquidación de haberes. A cargo de una Analista de Nómina (1). Sistema de liquidación utilizado Meta4 e-Mind, desde 2007 al 12/2018, SAP / Sucess Factor, desde 01/2019. Manejo de convenios (Televisión131/75 Satsaid- y Prensa124/75) y supervisión de las tareas de: armado y actualización de legajos, trámites inherentes al ingreso y egreso (inscripción a la obra social, apertura de cuenta bancaria, asignación de beneficios, etc), liquidación de sueldos (carga de novedades, liquidación y control de liquidación, asiento contable, provisiones, cargas sociales , etc), análisis de liquidación de impuesto a las ganancias (4ta. Categoría), manejo de sistemas de Afip (Registro Empleadores -altas, bajas y modificaciones-, SiRADIG Empleador, Declaración en Línea, Libro de Sueldos Digital, Mis Retenciones, SUAF, Certificación Anses, Certificado Art.80, etc). Trámites de rúbrica de libro de sueldos Art.52 LCT, y planilla de horarios personal femenino, Mi Registro Empleadores CABA. Confección de propuestas de incrementos discrecionales conforme a mercado y competitividad interna, conformación de escala salarial interna (bandas), reporte de solapamiento de mandos medios. Análisis de cumplimiento de objetivos para el pago de bonos empresa. Manejo de herramienta Mercer Win, confección y respuesta del relevamiento de encuesta de mercado de Mercer, descripción de puestos y evaluación de posiciones IPE. Confección del presupuesto anual de sueldos y beneficios de la empresa, y de proyecciones solicitadas por el sector de control de gestión, seguimiento del cumplimiento efectivo. Relación con delegados internos, participación en la firma y homologación de un convenio empresa. Seguimiento de litigios laborales junto al estudio laboral, atención a consultas y reclamos. Show less



NGA Human Resources, an Alight company

• United Kingdom
• Human Resources Services
• 700 & Above Employee

• Liquidador de Sueldos

  • Jun 2006 - Feb 2007

  Tareas Específicas: Liquidación de sueldos para Grupo TECHINT carga de novedades, liquidación y control de liquidación, asiento contable, provisiones, cargas sociales - manejo aplicativo Afip SIPA -, etc, análisis de liquidación de impuesto a las ganancias (4ta. Categoría), manejo de sistema de Afip “Regsitro Empleadores” (altas, bajas y modificaciones), SUAF, Certificación Anses, Certtificado Art.80, etc. Seguimiento de litigios laborales, atención a consultas y reclamos. Tareas Específicas: Liquidación de sueldos para Grupo TECHINT carga de novedades, liquidación y control de liquidación, asiento contable, provisiones, cargas sociales - manejo aplicativo Afip SIPA -, etc, análisis de liquidación de impuesto a las ganancias (4ta. Categoría), manejo de sistema de Afip “Regsitro Empleadores” (altas, bajas y modificaciones), SUAF, Certificación Anses, Certtificado Art.80, etc. Seguimiento de litigios laborales, atención a consultas y reclamos.



DDAS Outsourcing de Sueldos y Gestión

• Argentina
• Human Resources Services
• 1 - 100 Employee

• Liquidador de Sueldos

  • Apr 2003 - Jun 2006

  Tareas Específicas: Manejo de multiconvenios. Liquidación de varias compañías, carga de novedades, liquidación y control de liquidación, asiento contable, provisiones, cargas sociales - manejo aplicativo Afip SIPA -, etc), análisis de liquidación de impuesto a las ganancias (4ta. Categoría), manejo de sistema de Afip “Regsitro Empleadores” (altas, bajas y modificaciones), SUAF, Certificación Anses, Certtificado Art.80, etc. Seguimiento de litigios laborales, atención a consultas y reclamos. Show less