Experience

Studi

• France
• E-Learning Providers
• 700 & Above Employee

• RH - Chargée de suivi Carrière & Emploi

  • Jan 2023 - Present



PROGRESS

• France
• Human Resources Services
• 1 - 100 Employee

• Assistante RH & Formation

  • Mar 2022 - Oct 2022

  - Lien avec les entreprises adhérentes : interface entre l’entreprise adhérente et le chef de projet - Principale interlocutrice des salariés : liens avec les salariés et les stagiaires: suivi des parcours, briefings d’embauche, suivis RH, réponses aux questions administratives et de paie. - Gestion de l’administration du personnel: DUE, contrats, dossiers salariés, mutuelle, visites médicales, gestion des absences. - Gestion de l’administration de la formation: établissement des dossiers formation, demande de prise en charge à l’OPCO, suivi des émargements, planification des coachings, réservations de salles. - Gestion de la paie: collecte des relevés d’heures, paramétrages, saisies des variables, contrôle, virements. - Gestion de la facturation adhérents. - Saisie et suivi des indicateurs (absentéisme, conformité paie, taux AT…) Facturation : mise à disposition de salariés auprès de 4 adhérents du secteur industriel - NESTLE WATERS / EXAPRINT / HEXIS / SYNGENTA Paie : 55 salariés "employé/ouvrier" (Opérateur de production et technicien de production) et 1 cadre (Chef de projet RH) Show less



University of Montpellier

• France
• Higher Education
• 700 & Above Employee

• Gestionnaire RH

  • Sep 2020 - Mar 2022

  -> Attachée à la DRH des agents BIATS titulaires au sein du bureau de la gestion collective Gestion de diverses campagnes réparties tout au long de l'année universitaire En relation avec les directeurs-rices ainsi que les correspondants RH des différentes structures de l'UM (gestion de 30 structures et d'environ 500 agents). Exemples de campagnes gérées : - recalcul des droits à congés - gestion de l'alimentation et du droit d'option des compteurs CET - calcul et vérification de la promouvabilité des agents rattachés à l'Enseignement Supérieur "ITRF" ainsi qu'à l'Education Nationale "AENES" (par liste d'aptitude et tableau d'avancement) - gestion en autonomie des agents BOE (de leur recrutement à leur titularisation) - reclassement des agents (calcul de leur carrière antérieure afin de déterminer leur échelon - publique et privée) ... -> Principale interlocutrice des agents sur tout un tas de sujets divers et variés Show less



O-I

• United States
• Glass, Ceramics and Concrete Manufacturing
• 700 & Above Employee

• Adjointe RH Généraliste

  • Sep 2016 - Nov 2019

  ACCOMPAGNEMENT OPÉRATIONNEL DES MANAGERS : Réorganisation du site : mise en place d’une 4ème ligne de production -> évolution de l'effectif : 140 à 180 salariés Principale interlocutrice des managers (réorganisation service et équipe) Gestion totale de l'intégration et suivi des nouveaux arrivants Animation des réunions d'accueil Gestion complète du personnel intérimaire PRINCIPALE INTERLOCUTRICE DES COLLABORATEURS : Gestion administrative et gestion des temps Gestion des conflits, Communication auprès des salariés Gestion de la protection sociale et des visites médicales Gestion des pointages (saisie et vérification des éléments de paye) SUJETS TRANSVERSES : Recrutement des intérimaires, alternants et population non cadre -> du sourcing à l'intégration Accompagnement et suivi de la communauté des alternants et stagiaires Gestion des formations : Internes et externes (administratif, planification) Gestion des indicateurs & Reporting hebdomadaire et mensuel Gestion des réservations des salles de réunion et de formation Gestion de la logistique des IRP et de l'ensemble des collaborateurs -> réservation, déplacement et hébergement Commande de fournitures Show less



Citroën

• France
• Motor Vehicle Manufacturing
• 700 & Above Employee

• Assistante de gestion

  • Jul 2014 - Jun 2016

  Ouverture du site : -> Création et mise en place d’outils de communication et d’organisation Gestion de l'administration liée au personnel Gestion complète des clients et des fournisseurs Comptabilité générale et déclaration de TVA Contrôle et enregistrement des recettes et des dépenses Ouverture du site : -> Création et mise en place d’outils de communication et d’organisation Gestion de l'administration liée au personnel Gestion complète des clients et des fournisseurs Comptabilité générale et déclaration de TVA Contrôle et enregistrement des recettes et des dépenses



Peugeot

• Motor Vehicle Manufacturing
• 700 & Above Employee

• Secrétaire polyvalente

  • Sep 2010 - Aug 2013