Mariana Mata Machado
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Francês Native or bilingual proficiency
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Inglês Professional working proficiency
Topline Score
Bio
Carlos Sícoli - MSc.
Excelente profissional, com comprometimento e grandes resultados.
Jonathan Doro
Over the last one and a half years, I’ve witnessed Mariana cultivate new cross-functional relationships with seemingly effortless finesse. Her ability to transform those relationships into material results is truly an incredible skill. She remains so well connected, that when there is a 'fire' that requires immediate attention, Mariana is the first person I would contact to ensure the proper individuals are able to address the matter. Mariana is invaluable in reporting to key stakeholders and influencing the allocation of resources for the betterment of the team. She is a pleasure to work with and is an incredible asset to any team.
Carlos Sícoli - MSc.
Excelente profissional, com comprometimento e grandes resultados.
Jonathan Doro
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Carlos Sícoli - MSc.
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Jonathan Doro
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Carlos Sícoli - MSc.
Excelente profissional, com comprometimento e grandes resultados.
Jonathan Doro
Over the last one and a half years, I’ve witnessed Mariana cultivate new cross-functional relationships with seemingly effortless finesse. Her ability to transform those relationships into material results is truly an incredible skill. She remains so well connected, that when there is a 'fire' that requires immediate attention, Mariana is the first person I would contact to ensure the proper individuals are able to address the matter. Mariana is invaluable in reporting to key stakeholders and influencing the allocation of resources for the betterment of the team. She is a pleasure to work with and is an incredible asset to any team.
Credentials
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Women's Leadership Program
StartSe University
Experience
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Group Ventures
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Brazil
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Investment Management
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1 - 100 Employee
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Head de Novos Negócios
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Jul 2022 - Present
Desenvolvimento do ecossistema empreendedor e de inovação, e consequentemente da sociedade é o meu principal objetivo. Apoiamos Startups de Tecnologia em sua trajetória através de investimeto financeiro e também ofertando serviços de qualidade para que elas possam focar 100% no que sabem fazer de melhor. Através de Mentorias, serviços de Back Office, Assessoria Jurídica, Planejamento Financeiro, e elaboração e implamentação de Estratégias Comercial e Marketing contribuimos com o crescimento e sucesso dessas empresas! Show less
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Abas Online
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Brazil
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Information Technology & Services
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1 - 100 Employee
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Head de Negócios
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Apr 2021 - Jun 2022
Responsável pela Gestão Geral da Startup Abas Online.: - Estruturação das estratégias, metas e orçamento; - Acompanhamento dos resultados e construção de planos de ação imediatos para alavancar os números. - Composição e gestão dos times de Marketing e Vendas, Implantação, CS e Desenvolvimento. Responsável pela Gestão Geral da Startup Abas Online.: - Estruturação das estratégias, metas e orçamento; - Acompanhamento dos resultados e construção de planos de ação imediatos para alavancar os números. - Composição e gestão dos times de Marketing e Vendas, Implantação, CS e Desenvolvimento.
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Head Comercial
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Dec 2015 - Apr 2021
Gestão da equipe Comercial:- Responsável pelo planejamento e acompanhamento das estratégias de vendas, - Elaboração de indicadores e metas do setor;- Implantação de modelos e técnicas de comercialização;- Engajamento da equipe para o alcance dos resultados.
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Gestor de RH
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Jul 2012 - Dec 2015
Responsável pelo setor de RH e Departamento de Pessoal, gerenciando equipe de profissionais nas seguintes atividades: - Recrutamento e Seleção: elaboração de entrevistas por competências, escolha de testes, elaboração de laudos;- Levantamento e elaboração de descrição de cargos;- Elaboração e implantação de avaliação de desempenho; - Comunicação interna e endomarketing: planejamento e realização de eventos e programas internos, criação de estratégias de comunicação; - DP folha de pagamento e demais rotinas;- Treinamento: elaboração de plano anual, identificação de necessidade de treinamentos comportamentais e técnicos, realização de treinamento introdutório; - Realização de diagnóstico organizacional; - Pesquisa de remuneração e benefícios; Estudo e implantação de cargos e salários;- Elaboração de plano de carreira. Show less
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EPC Engenharia Projeto Consultoria SA
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Brazil
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Civil Engineering
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500 - 600 Employee
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Coordenadora de Recursos Humanos
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Mar 2008 - Jul 2012
Coordenação e execução dos subprocessos de Recursos Humanos. - Recrutamento e Seleção: divulgação de vagas, triagem de currículos, realização de entrevistas por competências, aplicação de testes, elaboração de laudos. - Treinamento: elaboração de plano anual, identificação de necessidade de treinamentos comportamentais, de liderança. Realização de treinamento introdutório. - Cargos e Salários: Pesquisa de remuneração e benefícios, Elaboração de descrição de cargos; elaboração de Plano de Carreira e implantação de Avaliação de Desempenho. Show less
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Analista de RH
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Apr 2007 - Mar 2008
Assessoria personalizada no processo de recolocação de profissionais no mercado de trabalho: - Idealização e realização de entrevistas simuladas com retorno para o profissional; - Elaboração de currículos segundo a trajetória do profissional; - Aplicação e devolução de teste psicométrico. Assessoria personalizada no processo de recolocação de profissionais no mercado de trabalho: - Idealização e realização de entrevistas simuladas com retorno para o profissional; - Elaboração de currículos segundo a trajetória do profissional; - Aplicação e devolução de teste psicométrico.
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DIVERSITY SOURCE MANAGER
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France
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Business Consulting and Services
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Assistente de RH
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Jul 2005 - Jun 2006
Responsável por todo o processo seletivo de profissionais para empresas clientes em diferentes segmentos: - Realização de prospecção telefônica direta – headhuting – ou pela internet, - Entrevista dos candidatos, além de aplicação e devolução de testes. - Consultoria em diversidade, elaborando propostas e idealizando treinamentos para profissionais de RH. Responsável por todo o processo seletivo de profissionais para empresas clientes em diferentes segmentos: - Realização de prospecção telefônica direta – headhuting – ou pela internet, - Entrevista dos candidatos, além de aplicação e devolução de testes. - Consultoria em diversidade, elaborando propostas e idealizando treinamentos para profissionais de RH.
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Crit Intérim
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France
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Financial Services
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1 - 100 Employee
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Estagiária
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Feb 2005 - Jul 2005
Responsável pelo recrutamento e seleção de pessoal: - Triagem de currículos, contato com profissionais e entrevistas individuais; - Gestão dos contratos de trabalho. Responsável pelo recrutamento e seleção de pessoal: - Triagem de currículos, contato com profissionais e entrevistas individuais; - Gestão dos contratos de trabalho.
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Estagiária
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Sep 2003 - Jul 2004
Responsável pela programação das atividades externas, realizando o acompanhamento dos pacientes; - Participação nas terapias individuais junto ao Psicólogo e diretor da clinica e nas reuniões semanais da equipe. Responsável pela programação das atividades externas, realizando o acompanhamento dos pacientes; - Participação nas terapias individuais junto ao Psicólogo e diretor da clinica e nas reuniões semanais da equipe.
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Education
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2005 - 2006
Université de Paris
Especialização, Psicologia Organizacional -
2001 - 2005
Université de Paris
Graduação, Psicologia
Community
