Experience

Personnel ALTER EGO inc
• Conseillère en acquisition de talents

  • Jan 2023 - Present


Boehringer Ingelheim

• Germany
• Pharmaceutical Manufacturing
• 700 & Above Employee

• Chargée de développement des ressources humaines / Recrutement

  • Apr 2022 - Sep 2022

  - Recrutement sur la partie alternance et stage - Gestion administrative - Reporting - Projets RH - Relation école - Recrutement sur la partie alternance et stage - Gestion administrative - Reporting - Projets RH - Relation école


Menuiserie KSIO
• France
• Retail Art Supplies
• Parenthèse Covid - Formation menuisier/ébéniste KSIO - puis Chef d'atelier Menuiserie Durant

  • Oct 2020 - Mar 2022


Groupe Revue Fiduciaire

• France
• Writing and Editing
• 100 - 200 Employee

• Chargée de projet formation professionnelle / Formation

  • Jun 2019 - Dec 2019

  - Analyse du décret n° 2019-565 du 6 juin 2019 - mise en conformité des programmes de formation - Travailler en mode projet pour faire évoluer les programmes de formations - Identifier les besoins de formation des différents métiers du secteur juridique, financier et de la comptabilité - Elaboration du catalogue de formations professionnelles 2020 (rédaction, relecture, marketing, évolution) - Construction de la CV-thèque de tous nos formateurs (interview, création du dossier) - Analyse du décret n° 2019-565 du 6 juin 2019 - mise en conformité des programmes de formation - Travailler en mode projet pour faire évoluer les programmes de formations - Identifier les besoins de formation des différents métiers du secteur juridique, financier et de la comptabilité - Elaboration du catalogue de formations professionnelles 2020 (rédaction, relecture, marketing, évolution) - Construction de la CV-thèque de tous nos formateurs (interview, création du dossier)



Swiss Life France

• France
• Insurance
• 700 & Above Employee

• Chargée de Développement des Ressources Humaines / Recrutement

  • Apr 2018 - Jun 2019

  - Recrutement: de la définition du besoin avec le client interne, à l’intégration du nouvel arrivant; reporting; gestion administrative - Gestion de carrière (Mobilité interne) - Innovation sur les méthodes de recrutement, notamment avec la mise en place d’un Job Dating sur les postes en tension- Mise en place et organisation de la journée d’intégration des nouveaux collaborateurs - Elaboration de projet RH - Promouvoir la marque employeur (partenariat écoles, réseaux sociaux, participation forum)- Gestion d’appel d’offre auprès des cabinets de recrutement partenaire Show less

• Gestionnaire des Ressources Humaines / Recrutement

  • Jan 2018 - Apr 2018

  - Recensement des besoins- Sourcing- Rédaction Annonce- Sélection CV- Entretient- Rédaction promesse d'embauche- Reporting