Maria Bianco
Learning Facilitator at CENTRO INTERNACIONAL DE CRECIMIENTO LABORAL Y PROFESIONAL SL- Claim this Profile
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Bio
Ana López Pascual
He tenido la gran suerte de recibir formación en temas de liderazgo, inteligencia emocional y comunicación por parte María. Lo que puedo decir de ella es que es una excelente profesional, con enormes conocimientos y gran comunicadora. Los cursos de formación recibidos son de lo mejor que he realizado en mi trayectoria profesional. Su forma de transmitir sus conocimientos (siempre eminentemente prácticos), hace posible que el resultado final no sea solo una gran cantidad de material didáctico, sino un pleno en adquisición de conocimientos, sentimientos y sobre todo y lo más importante, motivación para realizar un cambio personal.
Ana López Pascual
He tenido la gran suerte de recibir formación en temas de liderazgo, inteligencia emocional y comunicación por parte María. Lo que puedo decir de ella es que es una excelente profesional, con enormes conocimientos y gran comunicadora. Los cursos de formación recibidos son de lo mejor que he realizado en mi trayectoria profesional. Su forma de transmitir sus conocimientos (siempre eminentemente prácticos), hace posible que el resultado final no sea solo una gran cantidad de material didáctico, sino un pleno en adquisición de conocimientos, sentimientos y sobre todo y lo más importante, motivación para realizar un cambio personal.
Ana López Pascual
He tenido la gran suerte de recibir formación en temas de liderazgo, inteligencia emocional y comunicación por parte María. Lo que puedo decir de ella es que es una excelente profesional, con enormes conocimientos y gran comunicadora. Los cursos de formación recibidos son de lo mejor que he realizado en mi trayectoria profesional. Su forma de transmitir sus conocimientos (siempre eminentemente prácticos), hace posible que el resultado final no sea solo una gran cantidad de material didáctico, sino un pleno en adquisición de conocimientos, sentimientos y sobre todo y lo más importante, motivación para realizar un cambio personal.
Ana López Pascual
He tenido la gran suerte de recibir formación en temas de liderazgo, inteligencia emocional y comunicación por parte María. Lo que puedo decir de ella es que es una excelente profesional, con enormes conocimientos y gran comunicadora. Los cursos de formación recibidos son de lo mejor que he realizado en mi trayectoria profesional. Su forma de transmitir sus conocimientos (siempre eminentemente prácticos), hace posible que el resultado final no sea solo una gran cantidad de material didáctico, sino un pleno en adquisición de conocimientos, sentimientos y sobre todo y lo más importante, motivación para realizar un cambio personal.
Credentials
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DOCENTE COMO TELEFORMADORA: FORMADORA ONLINE
Academias ColonJan, 2019- Nov, 2024 -
Coach ICF
ICF Capítulo Venezuela
Experience
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CENTRO INTERNACIONAL DE CRECIMIENTO LABORAL Y PROFESIONAL SL
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Spain
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E-learning
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1 - 100 Employee
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Learning Facilitator
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May 2022 - Present
Diseño e impartición de programas de desarrollo gerencial en competencias blandas, tales como Coaching Ejecutivo, Coaching de Equipos, Liderazgo, Trabajo en Equipo Diseño e impartición de programas de desarrollo gerencial en competencias blandas, tales como Coaching Ejecutivo, Coaching de Equipos, Liderazgo, Trabajo en Equipo
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Ibérica Soluciones Formativas
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Spain
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Education Administration Programs
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1 - 100 Employee
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Formadora
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May 2022 - Present
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Talent Management
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España
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Reclutamiento Digital/Coach Ejecutivo/Equipos. E-learning, blended y presencial Trainer
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Jan 2006 - Present
RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN - Análisis y descripcion de puestos y perfiles bajo el enfoque de competencias. - Publicación y búsqueda de distintos perfiles utilizando portales de reclutamiento, redes sociales, foros específicos, escuelas. (Linkedln, redes "Social Recruiting"). - Creación de la marca empleadora. Employer Branding. y difusión a través de las redes sociales. - Criba Curricular. - Entrevistas de Seleccion por Competencias (Incidentes críticos) y aplicación de Pruebas Psicotécnicos. - Diseño de assessment center para selección de talento. - Procesos de onboarding - Reportar vía el cuadro de mandos de información facilitado para la trazabilidad de los procesos y el seguimiento de los KPIs establecidos. - Comunicar feedback a los candidatos durante el proceso en procesos de selección interna. - Gestionar tareas administrativos/as derivadas del trabajo de selección y evaluación de perfiles. FORMACIÓN Y DESARROLLO - Diseño e impartición de Programas de Desarrollo Gerencial y Habilidades sociales en modalidad presencial y online a través de plataformas LMS. - Diseño e implantación de procesos de Formación y desarrollo de competencias. - Assessment Center. - Evaluación del Desempeño y Medición de competencias 360 grados. - Feedback Gerencial. - Diagnósticos de clima organizacional. - Diseño de intervenciones organizacionales y de equipos. - Coaching Ejecutivo a Directores, Gerentes y Líderes de diferentes organizaciones Show less
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VIRENSIS
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Spain
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Education Management
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1 - 100 Employee
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Learning Facilitator
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May 2019 - Present
Facilitadora de programas de Formación para el Desarrollo Personal y Profesional en competencias genéricas claves: comunicación, liderazgo, inteligencia emocional, manejo de conflicto y negociación. Facilitadora de programas de Formación para el Desarrollo Personal y Profesional en competencias genéricas claves: comunicación, liderazgo, inteligencia emocional, manejo de conflicto y negociación.
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Enseñanzas Modernas
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Spain
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Professional Training and Coaching
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1 - 100 Employee
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Learning Facilitator
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Jan 2018 - Present
Facilitadora de programas y cursos avalados por la Comunidad de Madrid: Programa de Competencias Personales, Coaching para el Éxito, Gestión del Tiempo, Atención al Cliente, Lenguaje No Verbal, entre otros. Mentora y orientadora de jóvenes en su carrera laboral Facilitadora de programas y cursos avalados por la Comunidad de Madrid: Programa de Competencias Personales, Coaching para el Éxito, Gestión del Tiempo, Atención al Cliente, Lenguaje No Verbal, entre otros. Mentora y orientadora de jóvenes en su carrera laboral
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Indelser Consultores, C.A.
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Venezuela
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Professional Training and Coaching
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1 - 100 Employee
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Coach, Facilitador y Supervisora de Programas de Formación de Coaching
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Sep 2010 - Present
Co-diseñadora y Co-facilitadora del Programa de Formación de Coaching Corporal para Coaches. Coach Supervisora de los Programas de Facilitador Coach y de los Programas de Master Coach Co-diseñadora y Co-facilitadora del Programa de Formación de Coaching Corporal para Coaches. Coach Supervisora de los Programas de Facilitador Coach y de los Programas de Master Coach
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IESA
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Venezuela
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Education Administration Programs
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400 - 500 Employee
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Profesora Invitada
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Jan 2006 - Present
Executive Trainer en Programas de Desarrollo Gerencial, Competencias Conversacionales, Liderazgo e Inteligencia Emocional, El Líder Coach. Formación de Equipos Efectivos de Trabajo. Equipos de Alto Desempeño. Codiseñadora, co-facilitadora y supervisor coach de la Certificación de Coaching de Equipos. Executive Trainer en Programas de Desarrollo Gerencial, Competencias Conversacionales, Liderazgo e Inteligencia Emocional, El Líder Coach. Formación de Equipos Efectivos de Trabajo. Equipos de Alto Desempeño. Codiseñadora, co-facilitadora y supervisor coach de la Certificación de Coaching de Equipos.
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CEATE
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Non-profit Organization Management
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1 - 100 Employee
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Facilitador - Coach Supervisora
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Sep 2015 - Aug 2017
Facilitador del Programa de Coaching Ejecutivo y Coach supervisor de prácticas individuales de coaching. Facilitador del Programa de Coaching Ejecutivo y Coach supervisor de prácticas individuales de coaching.
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Marvica
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Venezuela
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Gerente de Tienda
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Jan 2006 - Jul 2009
Coordinar y gestionar todos los procesos de ventas y atención al cliente, de acuerdo a las políticas de la empresa, a fin de garantizar el cumplimiento de los objetivos de ventas y de las acciones necesarias en caso de desviaciones. Así mismo, responsable de la dirección de la tienda, control de inventarios, análisis de KPI ́s, organización y control de los almacenes, facturación y manejo de reclamos. Coordinar y gestionar todos los procesos de ventas y atención al cliente, de acuerdo a las políticas de la empresa, a fin de garantizar el cumplimiento de los objetivos de ventas y de las acciones necesarias en caso de desviaciones. Así mismo, responsable de la dirección de la tienda, control de inventarios, análisis de KPI ́s, organización y control de los almacenes, facturación y manejo de reclamos.
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Universidad Tecnológica del Centro
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Venezuela
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Human Resources Training Coordinator
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Jun 1991 - Nov 2005
Coordinadora de la Unidad de Investigación y Consultoría Organizacional. Profesor Asociado de las siguientes asignaturas: Introducción a la Gerencia, Dirección y Liderazgo, Desarrollo Organizacional, Gestion de Talento por Competencias, Gestión de Recursos Humanos. Coordinadora de la Unidad de Investigación y Consultoría Organizacional. Profesor Asociado de las siguientes asignaturas: Introducción a la Gerencia, Dirección y Liderazgo, Desarrollo Organizacional, Gestion de Talento por Competencias, Gestión de Recursos Humanos.
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Education
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CENAIF
Psicoterapeuta de Procesos Individuales y de Grupos, Psychology -
Florida Society for Bioenergetics Analysis-USA
Coach - Psicoterapeuta en Análisis Bioenergetico -
Newfield Network
Coach Ontológico Senior -
Universidad de Carabobo
Master Gerencia de Recursos Humanos -
Escuela Europea de Coaching
Coach de Equipos -
Universidad Tecnológica del Centro (UNITEC)
Licenciada en Ciencias Administrativas y Gerenciales, Cum Laude -
Universidad de Carabobo
Master en Administracion -
ACADEMIAS COLON
ACREDITACIÓN DOCENTE PARA TELEFORMACIÓN: FORMADOR ONLINE, Adult and Continuing Education and Teaching -
Newfield Network
Coach Cuerpo y Movimiento -
CICE
Coach Ejecutivo, Coach Ejecutivo -
Universidad Nacional de Educación a Distancia - U.N.E.D.
GRADO PSICOLOGIA - Segundo Curso, Psychology -
Formación 080
Certificado de Profesionalidad Docencia