Consultor SAP HCM

• Apr 2021 - Present

Consultor SAP SuccessFactors Jr.

• Dec 2018 - Mar 2020

Projeto de implementação completo SuccessFactors Employee Central. Atuação desde as primeiras reuniões de workshop até o go-Live. Atuando como consultor SF-Employee Central, apresentando a ferramenta em workshops para os KeyUsers, utilizando da bagagem em outros projetos HCM, conversando sobre processos e discutindo soluções para a nova plataforma. Configuração de alguns processos, funcionamento e relatórios. Criação de especificações para interfaces com sistemas periféricos e aplicativos a serem desenvolvidos. Manutenção da documentação do projeto, tais como Workbooks, entendimento e negociações com cliente. Também nesse mesmo projeto, nos útlimos 3 meses, tive a oportunidade de atuar como consultor interno, para ajuda no entendimento e melhora do relacionamento do cliente com a consultoria, tornando mais eficaz a comunicação e definição de processos e procedimentos. Atividades de saneamento de dados do sistema SAP HCM On Premise e tratando processos e dados, extraíndo, saneando e garantindo que a migração ocorresse de forma eficaz. Conferência dos dados, testes de homologação e treinamento de usuário, até o Go-Live do projeto. Show less

Consultor/Instrutor SAP HCM

• Aug 2017 - Nov 2018

Consultor/Instrutor SAP HCM, participando de projeto em clientes (Ver mais em projetos). Consultor/Instrutor SAP HCM, participando de projeto em clientes (Ver mais em projetos).

Consultor SAP HCM

• Dec 2016 - Apr 2017

Projeto de implementação HCM. Carga de dados, Carga de ficha financeira, ajustes diversos em Configurações de Infotipos e Dados Mestres. Ajustes em Planos de Horário de Trabalho, Cálculos de Folha de Pagamento e Rescisões. Entendimento com o cliente (RH) dos processos internos para adequação do sistema. Orientação e implementação de melhores práticas. Projeto de implementação HCM. Carga de dados, Carga de ficha financeira, ajustes diversos em Configurações de Infotipos e Dados Mestres. Ajustes em Planos de Horário de Trabalho, Cálculos de Folha de Pagamento e Rescisões. Entendimento com o cliente (RH) dos processos internos para adequação do sistema. Orientação e implementação de melhores práticas.

Instrutor SAP HCM

• Aug 2010 - Apr 2017

Treinamentos em HCM em salas de aulas na SAP e também em clientes, tais como:, Banco do Brasil e Brasil Foods, BFbiz, Gplux RJ, Exxon-Mobil, Politec, CSN, Cervejaria Petrópolis, e outros. SAP-HR Basic; HR255: Employee & Manager Self Service HR270: Sap Enterprise Learning; HR305: Master Data Configuration; HR306: Configuration of Time Recording HR310: Time Evaluation with Clock Times HR311: Time Evaluation Without Clock Time HR316: E-Recruiting HR325: Benefits Administration; HR400: Payroll Configuration HR505: Organizational Management; HR506: Advanced Organizacional Management HR510: Personnel Development and Performance. HR515: Training and Event Management HR540: Enterprise Compensation Management HR580: Analytics and Reporting in HCM HR940: Authorizations in HR THR10/THR12: SAP HCM Academy WBRTPGT60: Folha de Pgto. Brasil TAF PG 5.0 Brazilian Payroll Academy Show less

Consultor Funcional e Instrutor SAP HCM

• Aug 2010 - Aug 2016

Consultor Funcional e Instrutor SAP HCM em diversos clientes da Consultoria Consultor Funcional e Instrutor SAP HCM em diversos clientes da Consultoria

Consultor Funcional SAP HCM

• Jan 2010 - Aug 2010

Responsável pelas manutenções e melhorias nos sub-módulos: PA-PD-OM-Time Evaluation Criação de Catálogo de Qualificações, Avaliações, Treinamento e Eventos, Profile Matchup e remuneração; Implantação de novas filiais (mini-projetos com de implantação para novas obras), BBP e documentações. Responsável pelas manutenções e melhorias nos sub-módulos: PA-PD-OM-Time Evaluation Criação de Catálogo de Qualificações, Avaliações, Treinamento e Eventos, Profile Matchup e remuneração; Implantação de novas filiais (mini-projetos com de implantação para novas obras), BBP e documentações.

Consultor Funcional SAP HCM

• Mar 2009 - Dec 2009

Holcin: Responsável, juntamente com mais 3 consultores pela criação de todo material de treinamento para usuário incluindo, apresentações PPT, roteiro para aulas e criação de apostilas em InfoPak Votorantim: Responsável pela reestruturação societária em OM e PA. Análise, BBP, Configuração, cargas de dados e preparação para go-live Visanet: Help-Desk - Atendimento a chamados Help-Desk em PA-PA e PA-Benefícios. Análise dos chamados para processos de manutenção e melhorias Holcin: Responsável, juntamente com mais 3 consultores pela criação de todo material de treinamento para usuário incluindo, apresentações PPT, roteiro para aulas e criação de apostilas em InfoPak Votorantim: Responsável pela reestruturação societária em OM e PA. Análise, BBP, Configuração, cargas de dados e preparação para go-live Visanet: Help-Desk - Atendimento a chamados Help-Desk em PA-PA e PA-Benefícios. Análise dos chamados para processos de manutenção e melhorias

Consutor Funcional SAP HCM

• Mar 2008 - Feb 2009

Responsável por toda a implantação em HR nos seguintes sub-módulos: OM, PA-PD e PA-Benefícios Brasil. Entrevistas, análise, elaboração de Business Blue Print, implantação, configuração, testes unitário e integral, go-live e suporte pós-go-live. Apresentação da ferramenta, participação em reuniões gerenciais, acompanhamento direto com o Gerente do Projeto do cliente e busca de soluções para customização e adaptações aos processos do cliente. Responsável por toda a implantação em HR nos seguintes sub-módulos: OM, PA-PD e PA-Benefícios Brasil. Entrevistas, análise, elaboração de Business Blue Print, implantação, configuração, testes unitário e integral, go-live e suporte pós-go-live. Apresentação da ferramenta, participação em reuniões gerenciais, acompanhamento direto com o Gerente do Projeto do cliente e busca de soluções para customização e adaptações aos processos do cliente.

Consultor SAP HCM

• Sep 2007 - Feb 2008

Varig: Acompanhamento de procedimentos de usuários e treinamento em Processamento de Folha de Pagamento, Férias, Rescisões entre outros ZF – Sachs: Responsável pela elaboração e criação de material didático execução de treinamentos aos usuários da unidade São Bernardo nos sub-módulos OM, PA, PD, CM, TM. Varig: Acompanhamento de procedimentos de usuários e treinamento em Processamento de Folha de Pagamento, Férias, Rescisões entre outros ZF – Sachs: Responsável pela elaboração e criação de material didático execução de treinamentos aos usuários da unidade São Bernardo nos sub-módulos OM, PA, PD, CM, TM.

Consultor Funcional SAP HCM

• Oct 2006 - Sep 2007

Responsável pelo sub-módulo de Benefícios. Implantação em 9 países da América Latina Levantamento de processos, entrevistas com usuários, confeccção de documentação Blue-Print em inglês e português, análise, parametrização e configuração do sistema. Participação em Workshops para apresentação dos sistemas e parametrizações em Lima, Peru, para o Key-Users dos países participantes Responsável pelo sub-módulo de Benefícios. Implantação em 9 países da América Latina Levantamento de processos, entrevistas com usuários, confeccção de documentação Blue-Print em inglês e português, análise, parametrização e configuração do sistema. Participação em Workshops para apresentação dos sistemas e parametrizações em Lima, Peru, para o Key-Users dos países participantes

Consultor Funcional SAP HCM

• Mar 2006 - Aug 2006

Lógica CMG:Template Global para futura implementação; Responsável pelo levantamentos de processos completos de RH (Pa/Py/Tm), análises, entrevistas e confecção de Business Blue Print em inglês. Hochtief : Participação em consultoria pontual para revisão e acertos de relatórios anuais como RAIS, provisão de pagamentos e contabilização de folha Lógica CMG:Template Global para futura implementação; Responsável pelo levantamentos de processos completos de RH (Pa/Py/Tm), análises, entrevistas e confecção de Business Blue Print em inglês. Hochtief : Participação em consultoria pontual para revisão e acertos de relatórios anuais como RAIS, provisão de pagamentos e contabilização de folha

Consultor Funcional SAP HCM

• Dec 2004 - Mar 2006

Implantação de todo Sistema SAP - HR Participação no projeto de implantação, no sub-módulo de Time Management. Participação de reuniões de levantamento de processos, entrevistas com usuários, elaboração de Business Blue Print e configuração de Time Recording. Supervisionado pelo consultor Senior Pontuais em TM em clientes. Acompanhamento e manutenção. Implantação de todo Sistema SAP - HR Participação no projeto de implantação, no sub-módulo de Time Management. Participação de reuniões de levantamento de processos, entrevistas com usuários, elaboração de Business Blue Print e configuração de Time Recording. Supervisionado pelo consultor Senior Pontuais em TM em clientes. Acompanhamento e manutenção.