Experience

Abante Asesores

• Spain
• Financial Services
• 200 - 300 Employee

• Especialista en recursos humanos

  • Jun 2021 - Present

  • Organización y ejecución de procesos de selección: revisión de perfiles, publicación de ofertas en fuentes de reclutamiento, criba curricular, realización de dinámicas de grupo y entrevistas, administración de pruebas psicotécnicas y desarrollo e implantación de plan de bienvenida y onboarding • Gestión de relaciones institucionales con escuelas de negocio, universidades y departamentos de salidas profesionales • Desarrollo y gestión de acciones de employer branding y atracción de talento: asistencia a foros de empleo y otros eventos externos, organización de eventos corporativos, difusión de actividades en redes sociales etc. • Organización y seguimiento de planes de formación y capital humano • Coordinación del programa de becas: gestión de convenios de colaboración y anexos con universidades, apoyo en el seguimiento y evaluación de los estudiantes en prácticas Show less



PageGroup

• United Kingdom
• Staffing and Recruiting
• 700 & Above Employee

• Consultor en recursos humanos

  • Oct 2019 - Jun 2021

  • Criba curricular, búsqueda directa (head hunting) y realización de entrevistas presenciales a los candidatos • Clara orientación a objetivos: objetivos mensuales de facturación • Organización comercial: organización de visitas comerciales a clientes potenciales y seguimiento de clientes recurrentes y asesoramiento del mercado de candidatos • Captación de nuevos clientes: visitas presenciales a potenciales clientes vía cold call • Negociación de las condiciones económicas de cada uno de los procesos de selección de cara al envío de propuestas Show less



Selectra

• France
• Technology, Information and Internet
• 700 & Above Employee

• Técnico de selección de personal

  • Jun 2019 - Oct 2019

  • Publicación de ofertas en diferentes plataformas, criba curricular y entrevista telefónica y presencial. • Gestión y seguimiento del talento interno. • Contratación, despidos y tramitación de altas y bajas. • Motivación de empleados y bienvenidas. • Diseñar e implantar sistemas de evaluación del personal y elaborar un planteamiento de carrera. • Publicación de ofertas en diferentes plataformas, criba curricular y entrevista telefónica y presencial. • Gestión y seguimiento del talento interno. • Contratación, despidos y tramitación de altas y bajas. • Motivación de empleados y bienvenidas. • Diseñar e implantar sistemas de evaluación del personal y elaborar un planteamiento de carrera.



ZF Group

• Germany
• Motor Vehicle Manufacturing
• 700 & Above Employee

• Generalista de RR. HH.

  • Jan 2019 - May 2019

  • Control de presencia y fichaje • Seleccionar y contratar la formación necesaria para cada perfil, seguimiento y registro • Reuniones e implantación de mejoras de prevención, con el comité de Seguridad y Salud • Despidos en el Tribunal Laboral y medidas disciplinarias • Procesos de selección de personal y onboarding • Tramitación de permiso de trabajo de extranjeros. • Control de presencia y fichaje • Seleccionar y contratar la formación necesaria para cada perfil, seguimiento y registro • Reuniones e implantación de mejoras de prevención, con el comité de Seguridad y Salud • Despidos en el Tribunal Laboral y medidas disciplinarias • Procesos de selección de personal y onboarding • Tramitación de permiso de trabajo de extranjeros.



RFEDI - Real Federación Española Deportes de Invierno

• Spain
• Spectator Sports
• 1 - 100 Employee

• Entrenadora de esquí alpino

  • Dec 2015 - Mar 2019