María del Rocío Morales

Líder Compensación Variable at Gentera
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Contact Information
us****@****om
(386) 825-5501
Location
Mexico City, Mexico, MX
Languages
  • Inglés Full professional proficiency

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Diego López Orozco

Rocío es una excelente profesionista, responsable y ordenada en sus actividades. Cumple con sus compromisos y puedes darle tu confianza sabiendo que logrará sus asignaciones en tiempo y forma. Además se caracteriza por siempre estar en búsqueda de nuevos retos, aprender continuamente y buscar agregar valor a todos sus proyectos. Está comprometida con hacer de este planeta un mejor lugar para vivir, desde sacarte una sonrisa hasta guiarte en temas de sustentabilidad. En resumen Rocío es una profesionista talentosa y gran persona!

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Credentials

  • Experiencia de usuario (UX) avanzado
    LinkedIn
    Feb, 2022
    - Nov, 2024
  • Experiencia de usuario (UX) esencial
    LinkedIn
    Jan, 2022
    - Nov, 2024
  • Cloud Computing
    Escuela de Organización Industrial
    Aug, 2021
    - Nov, 2024
  • Transformación digital para el empleo
    Google Actívate
    Apr, 2021
    - Nov, 2024

Experience

    • Mexico
    • Financial Services
    • 700 & Above Employee
    • Líder Compensación Variable
      • Aug 2022 - Present

      * Explotación de datos de los sistemas de almacenamiento de información utilizando los lenguajes de programación necesarios para la ejecución del proceso de incentivos. (SQL, R, Python).* Configuración y ejecución del cálculo de los planes de incentivos en VBA Excel y R.* Aplicación de cifras control que garanticen la calidad del procesamiento de datos.* Desarrollo en VBA y JavaScript de reportes para consulta de los colaboradores con plan de incentivos; los cuales son cifrados según los protocolos requeridos por Seguridad de la Información.* Análisis de la efectividad de los planes de incentivos con el objetivo de identificar oportunamente brechas en los niveles de compensación; en los niveles de productividad de los colaboradores y/o en la alineación del ejercicio presupuestal de compensación variable con el cumplimiento de las metas comerciales.* Elaboración de presentaciones para alta y media dirección con los niveles, tendencias y cumplimientos de los indicadores clave de negocio y de compensaciones.* Capacitación de los planes de incentivos a los colaboradores de áreas de Negocio y/o Soporte que así lo requieran para desempeñar sus funciones.*Carga de Compensación Variable en SAP HCM*Gestión de Gasto vs Presupuesto de Compensación Variable. *Proceso de carga de incentivos por desvinculación.*Reportería al área de Finanzas. Show less

    • Coordinador Compensación Variable
      • Oct 2020 - Aug 2022

    • Especialista Compensación Variable
      • Sep 2018 - Oct 2020

      *Atención a Cliente Interno respecto a la compensación variable recibida, brindando un servicio oportuno, claro y eficiente.*Resolución de incidencias, dudas o disputas presentadas por parte de los colaboradores con plan de incentivo dentro de la compañía (ventas, cobranza, operaciones)*Garantizar el pago correcto de la compensación variable (incentivos y bonos) al colaborador.*Seguimiento a incidencias.*Sinergia con equipos de diversas áreas de la empresa para poder dar solución oportuna a los colaboradores.*Implementación de Inteligencia Artificial en la configuración de Agente Conversacional para atención inmediata a los colaboradores.*Mejora de procesos en pro de la atención al colaborador, con el fin de facilitar y optimizar la comunicación entre ambas partes. Show less

    • Financial Services
    • 700 & Above Employee
    • Especialista en Inversiones y Fondos de Ahorro para el Retiro
      • Jan 2017 - Aug 2018

    • Spain
    • Telecommunications
    • 700 & Above Employee
    • Analista Contable
      • Mar 2016 - Dec 2016

Education

  • Tecnológico Nacional de México
    Ingeniería en Gestión Empresarial
    2009 - 2014

Community

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